أعلنت اللجنة النقابية لعمال وموظفي الشركة اليمنية للغاز الطبيعي المسال عن استئناف الشامل المعلق منذا السادس من ديسمبر من العام الماضي في جميع مواقع العمل بواقع اربعة وعشرين ساعة يومياً ابتدءً من صباح غداً الاثنين الموافق الثالث من فبراير من العام الجاري احتجاجاً على مماطلة وتسويف أدارة الشركة في تنفيذ مطالب العمال والموظفين ... وقالت نقابة عمال وموظفي الشركة في بيان لها إن العمال قد استنفدوا تعليق الشارات الحمراء وكذلك جميع مراحل اﻻضراب الجزئي في العام الماضي ولم تلتزم الشركة بالوفاء في وعودها. واوضحت اللجنة النقابية ان الاضراب المعلق منذا اواخر العام الماضي جاء تقديراً للوساطة التي قادها وزير النفط -احمد دارس - وتقديراً لمدير الشركة الذي عين في ذالك الوقت على امل ان يتم رفع الظلم عن الموظفين وتحقيق مطالبهم العادلة والارتقاء بوضعهم الى المستوى اللائق بمكانة وحجم الشركة ... مضيفة : «الإدارة أصرت على المضي في سياسة تضييع الوقت من خلال المماطلة والتسويف وعدم الجدية ، كما ظهر ذلك جليا في مخرجات مشروع مراجعة الدرجات الوظيفة وهيكلة الرواتب التي جاءت بصورة مخيبة للأمال الأمر الذي دل بصورة لا تقبل الشك أنه لا نية لدى الإدارة لإنصاف الموظفين بالإضافة إلى إصرار الإدارة على عدم التوقيع على محاضر للإجتماعات وهو أوضح دليل على عدم جديتها». وقالت اللجنة النقابية في بيان صادر عنها :بالرغم من انتهاج اللجنة النقابية طريق التفاوض والحوار البناء من اجل الوصول الى حلول مرضية وبالرغم من اعطاء الادارة الوقت الاكثر من الكافي ومنحها المهلة تلو المهلة لتصحيح الوضع والوفاء بالالتزامات المقطوعة والاتفاقيات المبرمة الاان الادارة اصرت على المضي في سياسة تضييع الوقت من خلال المماطلة والتسويف وعدم الجدية كما ظهر ذلك جلياً في مخرجات مشروع مراجعة الدرجات الوظيفية وهيكلة الرواتب التي جاءت بصورة مخيبة للأمال الأمر الذي دل بصورة لاتقبل الشك أنة لانية لدى ادارة الشركة لإنصاف الموظفيين بالاضافة الى إصرارالادارة على عدم التوقيع على محاضر للإجتماعات وهو اوضح دليل على عدم جديتها ... وفند البيان مطالب العمال والموظفين باعتماد هيكل رواتب بحسب الوعود كأفضل الشركات الموجودة بالمقارنة مع شركتي صافر وتوتال واعتماد زيادة بنسبة عن كل سنة خدمة مع اطلاع النقابة على هيكل الرواتب واعتماد اللا ئحة الداخلية للشركة بالملاحضات الت تم الاتفاق عليها مع محامي الشركة بما فيها الساعات الاضافية للعاملين بالحقل وبدلات النوبات والمخاطر والسفر وطبيعة العمل والبدء الفوري بتثبيت المتعاقدين الذين يشغلون وظائف ثابتة او دائمة واعتماد زيادة سنوية تراعي معدل التضخم والاداء المتميز للشركة في العام المنصرم واعتماد رتب شهرين تدفع فوراً وذلك كمكافئة عن الاداء الجيد للسنة الماضية وما لحق بالموظفين من إجحاف من قبل الادارة السابق للشركة واعتماد بدل اسكلتون للعاملين في الموقع كما تم الاتفاق علية سابقاً بالاضافة الى التزام الادارة الحالية بالتوقيع على محاضر الاجتماعات السابقة واللاحقة .. واهاب البيان الصادر عن اللجنة النقابية بكافة موظفي الشركة الالتزام بتنفيذ الإضراب الشامل ممارسة لحقهم القانوني من اجل تحقيق مطالبهم العادلة وتدعو في الوقت نفسة ادارة الشركة الى الالتفات الجاد لمطالب العمال وتحقيقها كاملة .. من جانبه حمل المكتب التنفيذي لنقابة العامة لعمال إنتاج وتصدير النفط والغاز إدراة الشركة اليمنية للغاز الطبيعي المسأل المسؤؤلية الكاملة من تبعات الأضراب الذي سينفذة عمال وموظفي الشركة اليمنية للغاز المسال لاسيما وان نقابة عمال الشركة قد اعطت الفرصة الكاملة لحل كل الخلافات .. وجاء في بيان صادر عن المكتب التنفيذي لنقابة العامة لعمال إنتاج وتصدير النفط والغاز إن النقابة تؤازر و تبارك تنفيذ الاضراب وتقف الى جانب المطالب المشروعة للعمال والموظفين بحسب النظام والقانون ...وناشد المكتب النتفيذي رئيس الجمهورية عبدربة منصور هادي - والجهات الحكومية وقيادة وزارة النفط التدخل السريع لانصاف العمال....
