حضرموت تكسر ظهر اقتصاد الإعاشة: يصرخ لصوص الوحدة حين يقترب الجنوب من نفطه    تحليل في بيانات الحزب الاشتراكي اليمني في الرياض وعدن    القائم بأعمال وزير الاقتصاد يزور عددا من المصانع العاملة والمتعثرة    توتر جديد بين مرتزقة العدوان: اشتباكات مستمرة في حضرموت    البنك المركزي اليمني يحذّر من التعامل مع "كيو نت" والكيانات الوهمية الأخرى    الرشيد تعز يعتلي صدارة المجموعة الرابعة بعد فوزه على السد مأرب في دوري الدرجة الثانية    هيئة التأمينات تعلن صرف نصف معاش للمتقاعدين المدنيين    صنعاء.. تشييع جثمان الشهيد يحيى صوفان في مديرية الطيال    مدرسة الإمام علي تحرز المركز الأول في مسابقة القرآن الكريم لطلاب الصف الأول الأساسي    لحج.. تخرج الدفعة الأولى من معلمي المعهد العالي للمعلمين بلبعوس.    المحرّمي يؤكد أهمية الشراكة مع القطاع الخاص لتعزيز الاقتصاد وضمان استقرار الأسواق    تعز أبية رغم الإرهاب    صنعاء تحتفل بتوطين زراعة القوقعة لأول مرة في اليمن    3923 خريجاً يؤدون امتحان مزاولة المهنة بصنعاء للعام 2025    صدور كتاب جديد يكشف تحولات اليمن الإقليمية بين التكامل والتبعية    بالفيديو .. وزارة الداخلية تعلن دعمها الكامل لتحركات المجلس الانتقالي وتطالب الرئيس الزبيدي بإعلان دولة الجنوب العربي    الإعلامية مايا العبسي تعلن اعتزال تقديم برنامج "طائر السعيدة"    الصحفي والمناضل السياسي الراحل عبدالرحمن سيف إسماعيل    استثمار سعودي - أوروبي لتطوير حلول طويلة الأمد لتخزين الطاقة    ميسي يتربّع على قمة رياضيي القرن ال21    ويتكوف يكشف موعد بدء المرحلة الثانية وحماس تحذر من خروقات إسرائيل    باكستان تبرم صفقة أسلحة ب 4.6 مليار دولار مع قوات حفتر في ليبيا    الأميّة المرورية.. خطر صامت يفتك بالطرق وأرواح الناس    أرسنال يهزم كريستال بالاس بعد 16 ركلة ترجيح ويتأهل إلى نصف نهائي كأس الرابطة    تركيا تدق ناقوس الخطر.. 15 مليون مدمن    الجنوب العربي: دولة تتشكل من رحم الواقع    بيان بن دغر وأحزابه يلوّح بالتصعيد ضد الجنوب ويستحضر تاريخ السحل والقتل    ذا كريدل": اليمن ساحة "حرب باردة" بين الرياض وأبو ظبي    حضرموت.. قتلى وجرحى جراء اشتباكات بين قوات عسكرية ومسلحين    نيجيريا.. قتلى وجرحى بانفجار "عبوة ناسفة" استهدفت جامع    سلامة قلبك يا حاشد    المدير التنفيذي للجمعية اليمنية للإعلام الرياضي بشير سنان يكرم الزملاء المصوّرين الصحفيين الذين شاركوا في تغطية بطولات كبرى أُقيمت في دولة قطر عام 2025    الصحفي المتخصص بالإعلام الاقتصادي نجيب إسماعيل نجيب العدوفي ..    ذمار.. مقتل مواطن برصاص راجع إثر اشتباك عائلي مع نجله    النائب العام يأمر بالتحقيق في اكتشاف محطات تكرير مخالفة بالخشعة    الجزائر تفتتح مشوارها بأمم إفريقيا بفوز ساحق على السودان"    تعود لاكثر من 300 عام : اكتشاف قبور اثرية وتحديد هويتها في ذمار    ضبط محطات غير قانونية لتكرير المشتقات النفطية في الخشعة بحضرموت    لملس يتفقد سير أعمال تأهيل مكتب التعليم الفني بالعاصمة عدن    الرئيس الزُبيدي يطّلع على سير العمل في مشروع سد حسان بمحافظة أبين    الحديدة تدشن فعاليات جمعة رجب بلقاء موسع يجمع العلماء والقيادات    هيئة الزكاة تدشن برامج صحية واجتماعية جديدة في صعدة    "أهازيج البراعم".. إصدار شعري جديد للأطفال يصدر في صنعاء    دور الهيئة النسائية في ترسيخ قيم "جمعة رجب" وحماية المجتمع من طمس الهوية    تحذير طبي برودة القدمين المستمرة تنذر بأمراض خطيرة    تضامن حضرموت يواجه مساء اليوم النهضة العماني في كأس الخليج للأندية    إغلاق مطار سقطرى وإلغاء رحلة قادمة من أبوظبي    وفاة رئيس الأركان الليبي ومرافقيه في تحطم طائرة في أنقرة    البنك المركزي يوقف تراخيص فروع شركات صرافة بعدن ومأرب    الفواكه المجففة تمنح الطاقة والدفء في الشتاء    تكريم الفائزات ببطولة الرماية المفتوحة في صنعاء    هيئة المواصفات والمقاييس تحذر من منتج حليب أطفال ملوث ببكتيريا خطرة    تحذيرات طبية من خطورة تجمعات مياه المجاري في عدد من الأحياء بمدينة إب    مرض الفشل الكلوي (33)    بنات الحاج أحمد عبدالله الشيباني يستصرخن القبائل والمشايخ وسلطات الدولة ووجاهات اليمن لرفع الظلم وإنصافهن من أخيهن عبدالكريم    بنات الحاج أحمد عبدالله الشيباني يستصرخن القبائل والمشايخ وسلطات الدولة ووجاهات اليمن لرفع الظلم وإنصافهن من أخيهن عبدالكريم    لملس والعاقل يدشنان مهرجان عدن الدولي للشعوب والتراث    تحرير حضرموت: اللطمة التي أفقدت قوى الاحتلال صوابها    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



التركيت ل «الأنباء»: لجنة الأنظمة العسكرية تدرس مد امتيازات العسكريين لمن أمضوا في الخدمة 25 عاماً لتوفير حياة كريمة لهم
نشر في الجنوب ميديا يوم 23 - 06 - 2012

تعديل نظام الترقيات زاد من أعداد المرقين في العام الحالي مجلس الدفاع وافق على رفع سقف رتب ضباط الإطفاء إلى فريق أول 40 % من رجال الإطفاء مدرجة أسماؤهم في كشوفات المكافآت ميزانية الإطفاء للعام 2013 2014 هي الأعلى في تاريخ الإطفاء بدل التفتيش في حسابات الإطفائيين أبريل الجاري وندرس استحداث بدل طعام للعاملين بنظام 12 ساعة فتح باب الالتحاق بسلك الإطفاء لحملة الثانوية والمتوسطة يونيو المقبل الباب الأول يستنزف أغلب الميزانية وتطوير المراكز والآليات مدرجة وفق الطموح لا نعاني من ندرة في أعداد المتقدمين للالتحاق بدوراتنا أغلب من ستتم ترقيتهم سيكون في يوليو المقبل والبقية في يناير 2014 حوار: أمير زكي
قال نائب المدير العام في الادارة العامة للاطفاء للشؤون المالية والادارية العميد خالد التركيت ان لجنة الانظمة العسكرية او ما كان يطلق عليها سابقا اللجنة الرباعية تدرس استدامة الامتيازات الخاصة بالعسكريين ممن امضوا في الخدمة 25 سنة لتوفير حياة كريمة لهم.
ونفى العميد التركيت، في لقاء خاص مع «الأنباء»، ان تكون مكافآت رجال الاطفاء والتي من المقرر ضخها في حسابات الاطفائيين مع راتب مايو المقبل يتم اعتمادها وفقا للمزاجية، لافتا الى وجود ضوابط للمستحقين لهذه المكافآت.
واشار العميد التركيت الى ان نسبة المستحقين للمكافآت لهذا العام تتجاوز 40% من قوة رجال الإطفاء.
وقال نائب المدير العام للشؤون المالية والادارية ان بدل التفتيش سيتم صرفه مع راتب الشهر الجاري، لافتا الى ان الادارة العامة للاطفاء انتهت من هيكل تنظيمي جديد من ابرز معالمه التوسع في نظام اللامركزية في العمل خاصة بالنسبة لقطاع الوقاية.
وفيما يلي تفاصيل اللقاء مع العميد خالد التركيت:
في البداية هل يمكن لنا معرفة الجديد بشأن دورات رجال الاطفاء والتي بصدد الاعلان عنها واعداد من سيتم قبولهم في هذه الدورات التي سيتم تدشين هذه الدورات؟
٭ خلال شهر مارس الماضي دشنت دورة ل79 من حملة الشهادات الجامعية وبالاخص حملة بكارليوس الهندسة والحقوق والمحاسبة وهذه الدورة تمتد ل 6 أشهر وتنتهي في سبتمبر المقبل وهولاء سيتم تعيينهم بعد التخرج على رتبة ملازم اول وفي شهر يونيو المقبل سيفتح المجال امام دورات لحملة الشهادات المتوسطة والثانوية للتعيين برتبة وكيل عريف ورقيب ومدة هذه الدورة عام ونصف العام والمتوقع قبول 50 من خريجي الثانوية العامة و270 من حملة الشهادة المتوسطة.
ماذا عن ترقيات رجال الاطفاء من مختلف الرتب؟
٭ الترقيات هذا العام سيتم الاعلان عنها وفقا للميزانية الجديدة اعتبارا من الاول من يوليو المقبل ومن المقرر ترقية 13 ضابطا من رتبة مقدم الى عقيد و18 ضابطا من رتبة رائد الى مقدم و6 ضباط من رتبة ملازم الى رتبة نقيب اما بالنسبة لضباط الصف فسوف تتم ترقية 174 الى رتبة وكيل اول و90 الى رتبة وكيل و144 الى رتبة رقيب اول و14 الى رتبة رقيب و220 الى رتبة عريف ليصبح اجمالي من شملتهم الترقيات 735 اطفائيا بين ضابط وضابط صف من اصل 4000 رجل اطفاء وهذه النسبة من المرقيين تعد كبيرة او تمثل 18% من مجموع قوة الاطفاء.
ولكن لماذا هذا العدد الكبير من المرقيين؟
٭ ارتفاع نسب المشمولين بالترقيات يرجع في المقام الاول الى تعديل نظام الترقيات حيث تم تعديل نظام الترقيات اذ انخفضت فترة الترقيات من 6 سنوات الى 4 سنوات وهذا مما لا شك فيه وراء زيادة نسب الراغبين في الالتحاق بسلك الاطفاء.
ولكن متى يتم اعتماد الترقيات التي تطرقت اليها؟
٭ سيتم ترقية العدد الاكبر في الاول من يوليو المقبل على ان ترقى بقية الاعداد في الاول من يناير 2014 وللعلم فالترقيات مرتبطة بالميزانية او ان الترقيات تحتاج الى اعتمادات مالية.
قبل فترة سمعنا عن وجود توجه لرفع سقف راتب الاطفائي فهل من جديد بهذا الخصوص؟
٭ بالفعل تم عرض موضوع سقف مرتب رجال الاطفاء وذلك منذ شهرين ومؤخرا اعتمد مجلس الدفاع الاعلى حصول ضابط الاطفاء على رتبة فريق اول اسوة بالقطاعات العسكرية الاخرى والآن جار عمل قانون خاص بالتعديلات لعرضه على الفتوى والتشريع لرفع سقف مرتب ضابط الاطفاء الى رتبة فريق اول بمعنى ان مدير عام الاطفاء يمكن ان يحصل على رتبة فريق اول ويحق للمدراء العامين الحصول على رتب اعلى من رتبة عميد.
هل تم صرف البدلات التي اعتمدت لرجال الإطفاء كاملة؟ هل هناك ثمة بدلات جديدة للإطفائيين؟
٭ أولا أحب ان أشير الى ان البدلات الجديدة ساوت بين رجال الإطفاء و إخوانهم في القطاعات العسكرية الأخرى، وهذه البدلات صرفت لرجال الإطفاء بأثر رجعي ولكن بعد تطبيق نظام البدلات ظهر لنا بدل جديد بشريحة مخابر لاسلكي وايضا بدل طعام للعاملين بنظام 12 ساعة وهذان البدلان لايزالان قيد الدراسة.
يقال ان المكافآت تصرف وفق الأمزجة الخاصة دون اعتماد معايير الكفاءة، ما صحة ذلك وماذا عن المكافآت بهذا العام وهل هناك توجه لزيادة بند المكافآت لتحفيز رجال الإطفاء؟
٭ في البداية اؤكد ان للمكافآت التي تصرف لرجال الإطفاء ضوابط محددة ولكن يترك لرؤساء المراكز ومديري المناطق الاختيار والمفاضلة بين رجال الإطفاء ممن يستحقون هذه المكافآت، أما الضوابط فتتعلق بالتزام رجال الإطفاء بمهام عملهم وإجازاتهم المرضية وغيرها من الضوابط الأخرى، وللعلم فإنه يحق لمسؤول المركز اختيار الضابط والأفراد المستحقين للمكافأة دون النظر الى أعداد محددة من كل زام.
أما فيما يتعلق بالمكافآت لهذا العام فستصرف بواقع 400 1000 دينار، حسب الرتب وذلك مع راتب شهر مايو المقبل، وتم حصر الأسماء ورفع كشوفات بأسمائهم، أما بالنسبة لقيمة المكافآت وفق الميزانية فهي محددة ب 600 ألف دينار سنويا، وهناك مقترح لطلب زيادة في هذا البند لتصل قيمة المكافآت لرجال الإطفاء الى مليون، وللعلم فإن رفع بند المكافآت لن تواكبه زيادة في أعداد المستحقين وانما يواكبه رفع في قيمة المكافآت بحيث تكون مجزية اكثر.
ولكن ما نسب المستفيدين من تلك المكافآت ؟
٭ المستفيدون من هذه المكافآت تبلغ أعدادهم نحو 40% من قوة رجال الإطفاء من ضباط وضباط صف مع العلم بأن بدل التفتيش سيصرف مع راتب ابريل الجاري.
العديد من المسؤولين في الإطفاء أكدوا على جدارة العنصر النسائي في الإطفاء خاصة في مجال التفتيش فهل هناك توجه لإلحاق العنصر النسائي في قطاع المكافحة ولماذا لا توجد في خطط الإطفاء دورات للعنصر النسائي لهذا العام؟
٭ بالفعل العنصر النسائي أثبت جدارة في مجال التفتيش، أما فيما يتعلق بعمل المرأة في مجال المكافحة فهذا المجال يعد صعبا على المرأة ليس للمرأة الكويتية فحسب وانما للمرأة في شتى دول العالم، ولكن هذا لا يمنع من التوسع في الاستعانة بالعنصر النسائي في مجالات أخرى بالإطفاء وهناك دراسة لعسكرة المرأة في الإطفاء وفتح دورات لضباط اختصاص من النساء، أما فيما يتعلق بدورات جديدة بالفعل لا توجد دورات جديدة للنساء نظرا لأن الأعداد الحالية كافية للمهام المطلوبة منهن.
نلاحظ أن هناك قطاعات عسكرية ينخفض الإقبال عليها من قبل المتقدمين.. فهل تعانون من ندرة المتقدمين لكم؟
٭ ولله الحمد لا نعاني من هذا الأمر بل على العكس حينما نطلب 100 اطفائي يتقدم لنا 5 أضعاف ما نطلبه وهذا يرجع إلى طبيعة العمل والامتيازات التي تمنح لمنتسبي الإطفاء.
سيادتكم أحد أعضاء لجنة الأنظمة العسكرية أو اللجنة الرباعية وبحكم هذه الصفة نسألكم هل من جديد بالنسبة للضباط القياديين؟ وهل هناك توجه لمد فترة الامتيازات تلك؟
٭ لجنة الأنظمة العسكرية تدرس حاليا مقترحا باستدامة الامتيازات الخاصة بالعسكريين للحفاظ على مدخول يحقق لمن أفنى عمره في العمل العسكري والإطفائي حياة كريمة بعد مضي 25 عاما على خدمته.
وما حدث أنه تم التجديد لمدة عام آخر بحيث يتم تطبيق نظام الراتب التقاعدي شبيه بما هو معمول به في القطاع النفطي وبالتالي فإننا كأعضاء اللجنة العسكرية أو اللجنة الرباعية ندعو إلى أن يستمر تطبيق الراتب التقاعدي الاستثنائي من قبل التأمينات بحيث يكون الراتب الاستثنائي مستمرا.
ولكن ألا ترى أن هذه التعديلات أضرت بشريحة تسرعت في التقاعد للاستفادة بالامتيازات المالية؟
٭ اختيار الشخص لقرار مصيري أمر يخصه ويفترض أنه اتخذ مثل هذا القرار بعد دراسة مستفيضة وحينما يتم تعديلات فهذا لاستفادة الشريحة الأكبر والتي تريد الاستمرارية في العمل.
وهل يحق لمن تسرعوا في التقاعد رفع دعاوى قضائية على جهات عملهم؟
٭ القانون سمح لكل من يرى نفسه صاحب حق أن يلجأ للقضاء الذي يدرس القضية ويحكم فيها.
ماذا عن ميزانية الإطفاء للعام 2013 - 2014؟
٭ ميزانية الإدارة العامة لهذا العام تعد الأكبر إذ اعتمدت وزارة المالية ميزانية الإطفاء للعام 2013 - 2014 وقدرت ب 134 مليونا و700 ألف دينار وسيتم من خلالها الانفاق على الباب الأول والانشاءات وشراء المعدات والتدريب وفي هذا الخصوص نتوجه بالشكر إلى القائمين على وزارة المالية ونشكر ايضا اعضاء مجلس الأمة الذين ستعرض عليهم الميزانية في العاشر من ابريل الجاري.
نظام جديد
ما صحة ما يتردد عن هيكل تنظيمي جديد للإطفاء؟
٭ بالفعل تم الانتهاء من هيكل تنظيمي واعتمد من قبل ديوان الخدمة المدنية وجار عرضه على وزير الدولة لشؤون مجلس الوزراء الشيخ محمد العبدالله، وللعلم أهم ما يتضمنه الهيكل الجديد اللامركزية في العمل، خاصة في قطاع الوقاية، ايضا سيتم افتتاح إدارات للوقاية في محافظات الكويت ال 6، حيث حاليا هناك قطاع للوقاية في الأحمدي وآخر في الجهراء فقط، ايضا سيراعى في الهيكل الجديد رفع مستوى العمليات الى إدارة وإدراج وحدات تابعة لها خاصة بالحفظ والمعلومات.
وماذا عن أكاديمية الإطفاء؟
٭ أكاديمية الإطفاء تم الانتهاء من إجراءات اختيار المكتب الاستشاري وجار عرض الموضوع على لجنة البيوت الاستشارية لاعتماده والبدء في اجراءات العمل به.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.