يمرس : تقرير رسمي يكشف مخالفات وتجاوزات في كهرباء الأمانة

الدكتور الأفندي يدعو الشرعية للعمل بكل السبل على الإفراج عن المختطفين وفي مقدمتهم قحطان القوات المسلحة تنفذ عملية مشتركة استهدفت أهدافا حيوية في ام الرشراش - فيديو عندما يصبح الرمز كابوسًا بمشاركة 40 فريقا.. اتحاد كرة القدم يحدد الأربعاء المقبل موعدا لقرعة كأس رئيس الجمهورية داخلية الاحتلال الأجنبي في المكلا تلاحق 3 من قيادات انتقالي حضرموت (وثيقة) الحكومة تقر إصلاحات مالية وتعتمد إنشاء الهيئة العامة لشؤون الجرحى اليمن: خسائر قطاع السياحة تتجاوز 11 مليار دولار خلال عقد من العدوان تراجع أسعار الذهب والفضة عالمياً مع صعود الدولار وتلاشي آمال خفض الفائدة حضرموت لن تنسى ولن تغفر.. شبوة برس" ينشر أسماء شهداء الغدر الخنبشي والمليشاوي الغازي لحضرموت رحيل المناضل الرابطي علي عوض كازمي... ذاكرة وطن لا تنطفئ الجنوب يخوض معركة "ذات البناكس": دماء الشهداء فوق كل مساومة البخيتي والحسام يتفقدان المرحلة الرابعة للمركز الاختباري بجامعة صنعاء فيمانعاه مجلس الشورى وأشاد بجهوده الوطنية.. الرئيس المشاط يعزي في وفاة الشيخ محمد علي التويتي أشاد بتوجه رأس المال الوطني نحو استثمارات تدعم خطط توطين الصناعات..القائم بأعمال وزير الاقتصاد يزور عددًا من المصانع الإنتاجية وزارة حرب على مقاييس هيغسيث وترامب خواطر ومحطات حول الوحدة اليمنية الحلقة (60) وزارة الاقتصاد تؤكد عدم رفع أسعار المياه الصحية الدورات الصيفية للطالبات بأمانة العاصمة تشهد إقبالا لافتاً في أسبوعها الأول المتحف الحربي يفتح ابوابه مجاناً لطلاب المراكز الصيفية المدارس الصيفية.. جبهة الوعي وبوابة صناعة المستقبل وثائق عرفية وقبلية من برط اليمن "40" إيران.. شعب لا يهزم رياح الغضب.. والصهيونية المتطرفة!! استئناف افتتاح متحف الموروث الشعبي بصنعاء مرض السرطان ( 6 ) الحالمي: استهداف حضرموت امتداد لمحاولات طمس القضية الجنوبية والانقلاب على منجزاتها منظمة هيومن رايتس فاونديشن تدين مجزرة المكلا وتطالب بتحقيق دولي اتحاد كرة القدم يحدد نهاية إبريل الجاري موعدا جديدا لانطلاق بطولتي كأس الجمهورية والدوري اليمني الشاشات ليست مجرد ترفيه.. تأثيرات طويلة المدى على دماغ طفلك الرئيس المشاط يعزّي الشيخ عبدالله الثابتي في وفاة والدته إحباط تهريب قطع اثرية في مذيخرة هاني مسهور: تجاهل اليمن دوليًا يفتح الباب للإفلات من العقاب.. ودعوة لتدويل قضية الجنوب المكلا تُذبح بصمت... والرصاص يكتب فجرها الأسود لماذا بقيت مأساة المكلا خارج الاهتمام الدولي؟ قراءة قانونية تكشف قصور الأداء الانتقالي فيسبوك تغلق صفحة الإعلامي الجنوبي غازي العلوي بعد 17 عامًا من النشاط ودون أي مبررات مدير عام المنصورة يناقش أوضاع وأداء مستشفى مايو الجراحي خلال 3 أشهر.. الهجرة الدولية توثق نزوح 813 أسرة أغلبها استقرت في مأرب مليشيا الحوثي تشطب أكثر من أربعة آلاف وكالة تجارية لإحلال بدلاء موالين لها وفاة مواطن داخل أحد سجون مليشيا الحوثي في إب وسط ظروف غامضة صوت الذاكرة: المرأة المبدعة بين الأدب المبتكر والإبداع الرقمي الثقافي مقاربة تحليلية في تحوّلات الخطاب النسوي المعاصر المهرة مهددة بالظلام.. مشاكل قطاع الكهرباء تعود إلى الواجهة وحكومة الزنداني تقف امام اول اختبار حقيقي اتحاد كرة القدم يتفق مع وزارة الشباب والرياضة لتأجيل موعد الدوري اليمني ومعالجة مشاكل أندية عدن وتعز وفاة ثلاث شقيقات غرقاً أثناء محاولة إنقاذ في حجة رشاد العليمي.. الرئيس اللعنة الذي أنهك الجنوب وأغرقه في الفشل.. سجل قبيح من الحرب والعداء والخبث شيطنة الخصم حتى يستحق القتل في زنجبار كيف أثر ابن سميط في إنجرامس قبل وصوله لحضرموت وزير الكهرباء ورئيس مصلحة الجمارك يبحثان تطوير التسهيلات الجمركية لقطاع الطاقة عوامل تزيد خطر الوفاة بعد سن الخمسين مراثي القيامة الخارجية الإماراتية توضح بشأن أوضاع الجالية الإيرانية هيئة الشؤون البحرية بحضرموت: موانئ البحر العربي تمتلك مقومات التحول إلى مراكز لوجستية عالمية عدن.. نقل عريس إلى العناية المركزة بسبب منشط جنسي اللهم لا شماتة إشكالية الرواية والتدوين بين قداسة النص وإشكالات النقل البرلماني اليمني أحمد سيف حاشد يواجه المرض والحياة في الغربة وسط صمت رسمي مستمر صنعاء : تعميم هام .. بشان صلاة العيد ..! رسمياً.. 3 دول تفاجئ العالم باعلان الخميس أول أيام عيد الفطر وزارة الأوقاف:الخميس متمم لشهر رمضان والجمعة أول ايام عيد الفطر

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

تقرير رسمي يكشف مخالفات وتجاوزات في كهرباء الأمانة

الوسط نشر في الوسط يوم 25 - 01 - 2012

حصلت الوسط على تقرير رسمي ممهور بتوقيع مدير الإحصاء والتخطيط والمدير الإداري ومدير العلاقات ومدير إدارة التفتيش بالمنطقة الرابعة كهرباء يؤكد ارتكاب العديد من المخالفات المالية والإدارية من قبل مدير المنطقة الرابعة وطالب التقرير الموجه لمدير عام المراجعة الداخلية ووزير الكهرباء بإصلاح مسار المنطقة الرابعة كهرباء نتيجة المخالفات والتجاوزات التي انعكست سلبا على أداء المنطقة وتدني مستوى الأداء بكافة الجوانب وشملت المخالفات حسب التقرير الرسمي الآتي: 1-مخالفة قانون المناقصات والمزايدات والمخازن التنفيذية وذلك عن طريق شراء الأصناف بالأمر المباشر ودون توريد بعض تلك الأصناف المشتراة وكذا إجراء الصيانة للمحولات بمبالغ كبيرة مخالفة للقانون ودون عقود توريد وعقود مقاولة بين المنطقة والمتعهدين ولائحته. 2-تحويل المنطقة إلى إقطاعية خاصة من خلال تسخير مواردها وإمكاناتها لخدمة مصالح مدير المنطقة الشخصية وذلك عن طريق الآتي: أ-صرف مواد شبكة وغيرها لشخصيات اجتماعية كبطائق تعارف بينه وبينهم وربط علاقات معهم بهدف ضمان ديمومته في المنصب الذي يشغله. ب-إسناد وظائف مالية بالمخالفة للقانون لأشخاص تربطهم قرابة بمدير المنطقة أغلبهم لا يزالون يعملون بالأجر اليومي وصرف عهد مالية للبعض منهم بملايين الريالات. ج-قيامه بصرف مبالغ مالية لصالحه بالمخالفة للقوانين واللوائح والتي من أهمها: - صرف مبلغ 200.000 ريال كسلفة شخصية لم تخصم من راتبه حتى الآن رغم مرور أكثر من عام على صرفها. -عدم الموافقة على صرف أي مكافآت أو مستحقات للموظفين إن لم يدرج اسمه ضمن الكشوفات حتى ضمن كشوفات مستحقات الفنيين الميدانيين والذي أدى –وما يزال- إلى تكرار وازدواج الصرف. -صرف مبلغ 150.000 ريال عبارة عن مساعدة وفاة رغم أن المتوفى كان ابن عم مدير المنطقة وحرمان الموظفين والعاملين المستحقين لمثل هذه المساعدات. 3-التلاعب بمخصصات الرعاية الطبية المخصومة سلفا على الموظفين واستغلالها لأغراض أخرى الأمر الذي ادى –وما يزال- إلى تراكم الالتزامات على المنطقة للمستشفيات ومراكز الأسنان المتعاقد معها علما أن هذه المبالغ مخصومة سلفا من راتب الموظف. 4-التلاعب بحساب الكلفة المشتركة والصرف منها لبنود يوجد مخصصها بالاعتماد مثل (قرطاسية0 صيانة سيارات –تغاذي- أخرى) وعدم استغلال موارد الكلفة المشتركة لتحسين الأداء وصيانة وحماية المحولات والشبكة بالوجه المطلوب. 5-عدم الوفاء بالالتزامات القائمة على المنطقة للغير ومثال ذلك الشركات التي تبيع منتجاتها لموظف المنطقة بنظام التقسيط رغم أنه قد تم استقطاع تلك المبالغ من مرتبات الموظفين. 6-الصرف بالتجاوز الكبير والغير مبرر لمختلف مصروفات المنطقة مخالفة للقوانين واللوائح والتعاميم الصادرة. 7- المبالغة في صرف العهد المالية بشكل ملفت للنظر واستغلال تلك العهد لغير الأغراض التي صرفت من أجلها ومن ذلك تمرير المصروفات التي يتم الاعتراض على صرفها لعدم قانونيتها من تلك العهد. كما أن صرف تلك العهد يتم بأسماء موظفين تتعارض وظائفهم مع الأغراض التي صرفت من أجلها هذه العهد. 8-عدم تسديد مستحقات الضرائب رغم استقطاعها من مستحقات الموظفين والعاملين أو مستحقات الغير مما أدى إلى تراكمها وفرض غرامات تأخير على المؤسسة. 9-عدم إلزام الإدارة المالية بمتابعة تجديد الضمانات التجارية للمكلفين بأعمال مالية نهاية كل عام مالي. 10- استمرار استيعاب عمالة جديدة بالأجر اليومي وخصوصا المقربين بين الحين والآخر بالرغم من عدم الاحتياج لهم نظرا لوجود عمالة فائضة ومكدسة من الموظفين الرسميين وتعزيز المنطقة بعدد من موظفي الوحدة التنفيذية وكذا تثبيت كافة المتعاقدين بالمنطقة، خلافا للتعاميم الصادرة بوقف التوظيف بكافة أشكاله. 11- تهميش دور بعض مدراء الإدارات ومصادرة صلاحياتهم واحتكار تلك الصلاحيات والاختصاصات على شخص مدير المنطقة، والتعامل مع الصف الثاني والثالث في كل إدارة من أجل خلق صراعات لا تخدم العمل بل تتوافق مع تحقيق رغباته الذاتية، كما أنه وصل به الأمر إلى استغلال منصبه ونفوذه لتغيير بعض مدراء الإدارات بالمنطقة وإقصائهم من أعمالهم والمشهود لهم بالخبرة والكفاءة في العمل. 12-عدم تواجد مدير المنطقة في مقر عمله في أغلب الأيام وإذا ما حضر فإن حضوره لا يتعدى الساعة أو الساعتين. 13-كثرة الاتفاقيات تحت مسمى الاتفاقيات المؤقتة وتحت الإنشاء واتفاقيات محلات عشوائية القصد من ذلك التحايل على الرسوم الكهربائية رغم ضخامة السلبيات والمخالفات المترتبة على هذا الإجراء. إدخال قراءة العداد الرئيسي والمديونية القائمة عليه ضمن مديونية الجانب الحكومي بهدف طمس حقيقة هذه القضية وعدم ظهورها من المبيع الشهري (أهالي) بدلا من معالجة الموضوع بطريقة صحيحة. أهم الآثار المترتبة على تلك المخالفات والتجاوزات: 1-تدني مستوى الأداء وانخفاض مؤشراته لكافة أوجه نشاط المنطقة. 2-تحميل المؤسسة أعباء مالية إضافية تعجز عن الوفاء بها. 3-تراكم الالتزامات على المنطقة للغير والذي يصعب على أي إدارة جديدة للمنطقة الوفاء بها وإعاقتها في ممارسة مهامها وكذا فقدان الثقة والائتمان للمنطقة لدى الغير. 4-حرمان المؤسسة من إيرادات مستحقة سواء كانت إيرادات مبيعات تيار أو كلفة مشتركة أو غيره. 5-تحويل المنطقة الرابعة التي تتميز بشبكتها المنظمة والجديدة والأكثر التزاما ووفاء (في ظل الإدارة الحالية أو غيرها) باعتبارهم طبقة اجتماعية مقتدرة على السداد على مستوى الأمانة من منطقة نموذجية إلى خلاف ذلك. (الصحيفة تحتفظ بصورة من التقرير الرسمي).

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.