هبوط جماعي للأسهم الأوروبية!    تدشين المحكمة العسكرية في شبوة بمشاركة قوات دفاع شبوة    خرتيت إخواني في تركيا: قتل "افتهان المشهري" أمر عادي    اجتماع للجان الفنية لدمج وتحديث الهياكل التنظيمية لوحدات الخدمة برئاسة الحوالي    براءة العلويين من البيع والتنازل عن الجولان لإسرائيل    "إنهم يقومون بكل الأعمال القذرة نيابة عنا"    رفعا التهنئة لقائد الثورة والرئيس المشاط بالعيد ال11 لثورة 21 سبتمبر المجيدة..    الجنوب ليس قضيتكم.. فخففوا صراخكم    21 سبتمبر تحول وطني وتاريخي    ثورة 21 سبتمبر إنجازات عسكرية وسياسية استثنائية    ثورة 21 سبتمبر إرادة شعب    الراحلون دون وداع۔۔۔    الفائز بالكرة الذهبية 2025.. ديمبلي أم لامين جمال؟    برشلونة يواصل ملاحقة ريال مدريد    اعدام 3 "عملاء" أمام حشد كبير في غزة    نص كلمة قائد الثورة بمناسبة العيد الوطني لثورة 21 سبتمبر    السعودية تسرق لحن زامل يمني شهير "ما نبالي" في عيدها الوطني    قاضي: جريمة اغتيال المشهري خطط لها باتقان ونفذها أكثر من شخص    أحتدام شراسة المنافسة في نهائي "بيسان " بين "ابناء المدينة"و"شباب اريافها".. !    منتخب الناشئين يخسر أمام قطر في مستهل كأس الخليج    ثلاث دول تعترف بدولة فلسطين والبرتغال تلحق بالركب    هيئة التعليم والشباب والرياضة تشيد بتنظيم البطولة الوطنية لكرة السلة وتتفقد أعمال الصيانة في الصالة الرياضية المغلقة بالمكلا    الرئيس المشاط يعزي في وفاة اللواء عبدالرحمن حسان    اليوم الرابع من الغضب.. «إعصار المشهري» يعصف بإخوان تعز    قيادي انتقالي: المركزي يقود عصابة الصرافين لسرقة المنحة السعودية    إيطاليا تستبعد الكيان الصهيوني من "معرض السياحة الدولي"    وزارة الإعلام تطلق مسابقة "أجمل صورة للعلم الوطني" للموسم الثاني    قراءة في كتاب دليل السراة في الفن والأدب اليمني لمصطفى راجح    الأرصاد يخفض التحذير إلى تنبيه ويتوقع هطولاً مطرياً على أجزاء من المرتفعات والسواحل    الأمم المتحدة:الوضع الإنساني المتدهور في اليمن ينذر بكارثة إنسانية    الوفد الحكومي برئاسة لملس يختتم زيارته إلى مدينة شنغهاي بالصين    المنحة السعودية المزمع وصولها في مهب افلام المعبقي    الإصلاح ينعى الشيخ عبد الملك الحدابي ويشيد بسيرته وعطائه    فخ المنحة السعودية:    التعايش الإنساني.. خيار البقاء    عبد الملك في رحاب الملك    مدرب الاتحاد يفكر بالوحدة وليس النصر    بطولة إسبانيا: ريال مدريد يواصل صدارته بانتصار على إسبانيول    إصلاح حضرموت ينظم مهرجاناً خطابياً وفنياً حاشداً بذكرى التأسيس وأعياد الثورة    الدكتور عبدالله العليمي يشيد بالجهد الدولي الداعم لتعزيز الأمن البحري في بلادنا    السعودية تعلن تقديم دعم مالي للحكومة اليمنية ب مليار و380 مليون ريال سعودي    شباب المعافر يُسقط اتحاد إب ويبلغ نهائي بطولة بيسان    تعز بين الدم والقمامة.. غضب شعبي يتصاعد ضد "العليمي"    انتقالي العاصمة عدن ينظم ورشة عمل عن مهارات الخدمة الاجتماعية والصحية بالمدارس    على خلفية إضراب عمّال النظافة وهطول الأمطار.. شوارع تعز تتحول إلى مستنقعات ومخاوف من تفشّي الأوبئة    على خلفية إضراب عمّال النظافة وهطول الأمطار.. شوارع تعز تتحول إلى مستنقعات ومخاوف من تفشّي الأوبئة    الشيخ عبدالملك داوود.. سيرة حب ومسيرة عطاء    بمشاركة 46 دار للنشر ومكتبة.. انطلاق فعاليات معرض شبوة للكتاب 2025    وفاة 4 من أسرة واحدة في حادث مروع بالجوف    إب.. وفاة طفلين وإصابة 8 آخرين اختناقا جراء استنشاقهم أول أكسيد الكربون    الكوليرا تفتك ب2500 شخصًا في السودان    موت يا حمار    العرب أمة بلا روح العروبة: صناعة الحاكم الغريب    خواطر سرية..( الحبر الأحمر )    اكتشاف نقطة ضعف جديدة في الخلايا السرطانية    في محراب النفس المترعة..    بدء أعمال المؤتمر الدولي الثالث للرسول الأعظم في صنعاء    العليمي وشرعية الأعمى في بيت من لحم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«مياه وكهرباء أبوظبي» تعرف موظفيها بمنظومة التحول الاستراتيجي

أبوظبي - نظمت إدارة تخطيط الأعمال والأداء في هيئة مياه وكهرباء أبوظبي أمس، دورة حول التحول الاستراتيجي "آسترو" بمشاركة مجموعة من مديري الإدارات والأقسام في الهيئة ومجموعة شركاتها.
وركزت الدورة التي تستمر شهراً على تعريف الموظفين بمنظومة التحول الاستراتيجي «آسترو» والتي شرعت الهيئة في تطبيقها منذ ثلاث سنوات، وذلك لتمكين وتعريف جميع الموظفين بأهمية المنظومة وتطبيقها في مجال عملهم اليومي.
وقال عبدالله سيف النعيمي مدير عام الهيئة، إن انطلاقة التحول الاستراتيجي تعود لعام 2009، وذلك بهدف تطوير أداء أعمال الهيئة ومجموعة شركاتها، بما يواكب التطورات الحاصلة في المنطقة ورؤية إمارة أبوظبي لعام 2030 وبقية دول العالم.
وأشار إلى أن الهيئة ومجموعة شركاتها راجعت الخطة الاستراتيجية والتي تحتوي على القيم، وهي العمل الجماعي والتركيز على أصحاب المصلحة والنزاهة والتحسين المستمر ومواطنة الشركات والرسالة وتتلخص في ضمان إمدادات مستدامة من المياه والكهرباء لدعم رؤية حكومة أبوظبي.
وأوضح أن الرؤية هي جعل الهيئة من بين المراكز العليا في جميع أنحاء العالم بمرافق المياه والكهرباء بحلول عام 2020، مشيراً إلى أنه تم إعادة صياغة هذه الخطة لتلائم رؤية إمارة أبوظبي لعام 2030.
وأَضاف أن الهيئة استعانت بخبرات عالمية في هذا المجال، مثل مجموعة "بالديوم العالمية للاستشارات"، وتم مناقشة تحديث الاستراتيجية والإطار المراد الوصول إليه في هذا المجال مع فريق تطبيق التحول الاستراتيجي في الهيئة. وبين النعيمي أن خريطة الخطة الاستراتيجية الجديدة ترتكز على أربعة محاور رئيسية، وهي "النمو والاستدامة والتركيز على العملاء والتميز التشغيلي ومنظمة يحركها الأداء العالي"، ويتم تحليل هذه المحاور عن طريق أربعة عناصر، وهي القيمة المحصلة والعميل والعمليات الداخلية والعوامل المساعدة الأخرى، مثل الموظفين.
وقال إن الهيئة ومجموعة شركاتها راجعت الخطة مع الإدارة العليا، وناقشتها عن طريق ورش عمل على مدار السنة، فيما وضعت إدارة تخطيط الأعمال والأداء ومجموعة شركات الهيئة وسائل الاتصال الحديثة لاستغلالها في التواصل مع موظفيها، وأبرزها وضع بوابة خاصة عن التحول الاستراتيجي "آسترو بورتل" في الإنترانت الداخلي لموقع الشركة لتسهيل عمليات الاتصال والتواصل.
وأشار النعيمي إلى أن الهيئة وضعت عن طريق إدارة تخطيط الأعمال والأداء البرامج التدريبية لمنظومة التحول الاستراتيجي "آسترو" وفاقت نسبة رضاء العملاء عن هذه البرامج نحو 90٪، حيث يمنح المتدرب شهادة في نهاية الدورة، وذلك بعد اجتيازه الامتحان المقرر في نهاية كل دورة. وقد كانت نسبة النجاح عالية جداً، ما يدل على نجاح هذه الدورات ومدى فعاليتها، علماً أن عدد المتدربين فاق 200 متدرب حتى الآن.
وأوضح أن هذه الدورات تتم عن طريق مدربي الهيئة الذين يقومون بوضع وتطوير مواد هذه الدورات ومراجعتها وإلقائها على المتدربين، وتعتبر هذه من المبادرات الجديدة، والتي تحصل للمرة الأولى في الهيئة.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.