لحج.. عناصر مسلحة تمنع توزيع المواد الإغاثية السعودية في ردفان    مصادر: انقطاعات الإنترنت مرتبطة بصيانة وتحديثات لخدمة «يمن فور جي»    الأرصاد يخفض التحذير إلى تنبيه ويتوقع ارتفاعاً تدريجياً في درجات الحرارة    اللغة فعل حي    تعليق رسوم ترمب الجمركية يهبط بالدولار والنفط والعملات المشفرة    كذب المطبلون وما صدقوا.. مجلس العليمي وأبوزرعة يفشلون في اختبار أسطوانة الغاز    الفرح: السعودية تسعى لإدامة الصراعات في الجنوب    الخارجية اليمنية تؤكد دعم سيادة الكويت على مناطقها البحرية ومرتفعاتها المائية    شركة الغاز تعلن مضاعفة الإمدادات لعدة محافظات وتدعو السلطات المحلية لمنع أي تلاعب    يوفنتوس يخطط لإقالة المدير الرياضي والمدرب    هيئة المواصفات تدشن حملة تعزيز الرقابة وحماية المستهلك بذمار    الرئيس المشاط يهنئ امبراطور اليابان بمناسبة العيد الوطني لبلاده    دعا الى مواجهة العدو الإسرائيلي بالطرق السليمة والنافعة.. قائد الثورة: تصريحات ((هاكابي)) تعبر عن توجه أمريكا الداعم للعدو الصهيوني    المشروع يستهدف أكثر من 41 ألف أسرة بشكل منظم... النعيمي ومفتاح يدشنان مشروع السلة الرمضانية لمؤسسة بنيان للعام 1447ه    اليمن: حين كشف التباين الخليجي حقيقة المعركة    علوم المسلمين أسست للنهضة الأوروبية    سابقوا لتشرقوا واتقوا لتعتقوا    الإحسان في رمضان    وثائق عرفية وقبلية من برط اليمن "35"    حذّرنا ونحذّر.. الفتنة أقصر الطرق لضرب مشروع الجنوب الوطني    المهندس الشغدري: انزال مخططات لقرابة 17 وحدة جوار في مديرية عنس    عبرت عن روحية التكافل الاجتماعي.. الهيئة العامة لرعاية أسر الشهداء تدشّن توزيع السلة الغذائية الرمضانية    لجان المقاومة الفلسطينية: تصريحات هاكابي تمهد للعدوان على البلدان العربية والإسلامية    ضبط 18 منتحلا لصفة مندوبي فرز في صنعاء    تواصل بطولة الشهيد الصمَّاد للوزارات والهيئات الحكومية    نتيجة القمع الحوثي.. إب تسجل كرابع محافظة في حالات النزوح خلال العام الماضي    سلطنة عمان تؤكد انعقاد جولة ثالثة من المفاوضات بين واشنطن وطهران الخميس    يجب أن تعي كلُّ النساء هذه الحقائق المهمة .. فيديو    كسر هجوم حوثي على مدينة حيس جنوبي الحديدة    الحكومة: مليشيا الحوثي حولت شهر رمضان إلى موسم للقمع    مأرب.. إقامة بطولة رياضية رمضانية باسم الشهيد أمين الرجوي    صنعاء.. تعزيز قطاع الطوارئ ورفع مستوى الجاهزية    وزير الشباب والرياضة يوجّه بالبدء في ترتيبات انطلاق بطولة "المريسي" الرمضانية بعدن    أزمة سيولة خانقة في عدن ومحافظات أخرى والسوق السوداء تزدهر    منظمة التعاون الإسلامي تعقد اجتماعاً وزارياً طارئاً لبحث قرارات الاحتلال الإسرائيلي غير القانونية    افتتاح توسعة تاريخية للرواقين الجنوبي والغربي بالجامع الكبير بصنعاء    تسجيل هزتين أرضيتين في خليج عدن    أول تعليق من أربيلوا بعد سقوط ريال مدريد أمام أوساسونا    تراجع الازدحام في منفذ الوديعة الحدودي    عدن تحتفل بتخرّج 97 حافظًا وحافظةً للقرآن الكريم    باريس سان جيرمان يواصل صدارته للدوري الفرنسي    اتلتيكومدريد يدك شباك اسبانيول برباعية    السيتي يتخطى نيوكاسل يونايتد ويشعل سباق الصدارة مع ارسنال    جمعية حماية المستهلك تدعو إلى تنظيم تجارة المبيدات الزراعية    مليشيا الحوثي تنهب مخصصات دار الحبيشي للأيتام في إب    الفريق السامعي يدين العدوان الاسرائيلي المتواصل على لبنان    الحديدة.. حادث سير مروع يودي بحياة شخصين احتراقًا    الصحة العالمية: أوقفوا استهداف المستشفيات في السودان فوراً    نبيل هائل يدشن سلسلة اللقاءات التشاورية مع موظفي المجموعة    بنك الدواء يستقبل قرابة 300 حالة لمرضى القلب والضغط    المنتخب الوطني الأول يدشن معسكره الداخلي استعداد للجولة الأخيرة لتصفيات آسيا    فنانون عالميون يطالبون مهرجان برلين بموقف ضد جرائم "إسرائيل" في غزة    تسجيل أكثر من 14 ألف إصابة بمرض الملاريا في تعز خلال 2025    باحث في الآثار: تهريب نحو 23 ألف قطعة أثرية يمنية خلال سنوات الحرب    سوء فهم أم عجز أكاديمي خليجي؟    الثور مقطوع الذنب "الذيل".. والإخوان المسلمون    المجلس العالي للدولة في السلطنة القعيطية يرفض إعفاء العلامة بن سميط ويؤكد ثقته بكفاءته وخدمته لأهالي شبام    التضامن مع حاشد شهادة على الوفاء    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



اليمن: مؤتمر الشركات العائلية يطالب بتشريعات حكومية لحمايتها
نشر في عمران برس يوم 21 - 11 - 2012

طالب رجال أعمال يمنيون الحكومة بتبني تشريعات وقوانين تنظم عمل الشركات العائلية، لدعم بقائها وتفادي أي تداعيات سلبية على الاقتصاد والعمال. وحضّت توصيات المؤتمر الثالث للشركات العائلية والذي أختتم أمس في صنعاء بمشاركة خبراء عرب ودوليين، قيادات الشركات على التزام النهج المؤسساتي في الإدارة والتخطيط للتعاقب القيادي ومواجهة التحدي العائلي عبر وضع دساتير عائلية.
وقال رئيس نادي رجال الأعمال اليمنيين فتحي عبد الواسع هائل في تصريح الى «الحياة»، أن المؤتمر أكد أهمية الشركات العائلية ودورها الفاعل في عملية التنمية الاقتصادية وضرورة الحفاظ عليها من خلال تعزيز العمل المؤسسي فيها، وتدريب الأجيال المقبلة وحضّها على الاستفادة من خبرات الجيل الأول. وشدد على أهمية الأدوار الريادية للآباء في تهيئة الأجيال لقيادة الشركات العائلية إلى مستقبل أفضل، بعيداً من كل ما من شأنه تعكير أجواء النجاح والاستقرار في تلك الشركات.
ودعا رئيس الوزراء اليمني محمد سالم باسندوة إلى وضع ميثاق للشركات العائلية، بهدف ضمان انتقالها للأجيال المتعاقبة بسلاسة بعد وفاة مؤسسيها. وأضاف في افتتاح المؤتمر إن حكومته تشجّع هذا النوع من المبادرات وتحرص على تطوير البيئة التشريعية التي تواكب هذا التحوّل الإيجابي للشركات العائلية.
ووجه باسندوة الجهات المختصة في الحكومة اليمنية بتقديم كل الدعم المطلوب للشركات التي تمر بهذه التحولات والعمل مع الشركات التي دخلت في نزاعات عبر التحكيم للوصول الى حلول ودّية على وجه السرعة. وأعرب عن تطلعه الى مساهمة الشركات العائلية، التي تفوق نسبتها 90 في المئة من الشركات اليمنية، في دفع عجلة التنمية عبر زيادة الاستثمارات وتنويعها وخلق فرص عمل. وأكد أهمية وضع الأسس والهياكل والأنظمة التي ترسم خطوطاً واضحة تفرّق بين الملكية والإدارة في الشركة، لتفادي الإنزلاق إلى الخلافات العائلية التي قد تعصف بها.
وأوضح رئيس «شركة الاستشارات الإدارية المتكاملة» في لبنان ناظم منقارة، أن الشركات العائلية تمثل أكثر من 80 في المئة من الناتج التجاري العالمي، مشيراً إلى أن 70 في المئة منها تختفي بعد الجيل الأول وثلثي المتبقي يختفي بعد الجيل الثاني. ولفت في ورقة عمل قدمت إلى المؤتمر إلى أن 40 في المئة من أكبر شركات العالم هي شركات عائلية، ما يعني أن هذه العائلات تملك القرار النهائي بتعيين رؤساء مجلس الإدارة والرؤساء التنفيذيين.
ورأى المستشار الإداري اليمني داود عبدالملك يحيى الحدابي أن من أبرز عوامل اندثار الشركات العائلية اليمنية الجهل والأمية وعدم توافر آلية لحلّ الخلافات بين أفراد العائلة، وتدنّي مستوى الالتزام بالقيم والأخلاق، وعدم توافر وثيقة مرجعية تنظم عمل العائلة في الشركة، مثل تعاقب الأجيال.
وأضاف أن بعض الشركات المتعثّرة تواجه مصاعب عدة، منها عدم توافر أفراد أكفاء من العائلة لإدارة الشركة، وتدخل الأقارب في أمور الشركة، وعدم الالتزام بالمبادئ والقواعد الشرعية في قضية الحصص، لا سيما للنساء، وعدم وضوح دورهن في الشركة العائلية.
وناقش المؤتمر الذي شارك فيه نحو 250 شخصية من أكبر البيوت التجارية ورجال الأعمال وشخصيات اقتصادية محلية وإقليمية ودولية وخبراء متخصصين من شركات استشارية عالمية، العمل المؤسساتي في الشركات العائلية وكيفية بناء دستور للعائلة وللشركات، والتحديات والحلول والتعاقب القيادي وأثره في الأداء الإداري، ودور المرأة اليمنية في الشركات العائلية.
المصدر : صحيفة الحياة


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.