عقدت الجمعية العمومية للبنك اليمني للإنشاء والتعمير اليوم اجتماعها السنوي ال 48 العادي وغير العادية لمساهمي البنك بصنعاء لمناقشة البيانات المالية للعام الماضي . وقد صادق الاجتماع على تقرير مجلس ادارة البنك وتقرير مراقب الحسابات عن البيانات المالية للسنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر2010 م ،بالإضافة إلى الميزانية العمومية وحساب الارباح والخسائر للسنة المالية المنتهية وتقرير مجلس الإدارة ومدقق الحسابات . وأظهر التقرير ارتفاعا في صافي ارباح البنك اليمني للإنشاء والتعمير خلال العام الماضي 2010م إلى 3 مليارات و 122 مليون و 558 ألف ريال ، مقارنة ب مليار و 559 مليون و 222 ألف ريال العام الذي يسبقه وبنسبة زيادة قدرها 27ر100 في المائة . وأوضح التقرير السنوي للحسابات الختامية لنشاط البنك عن السنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2010م ان عائد السهم من صافي الربح المحقق للعام الماضي ارتفع ايضا ليصل إلى 26ر312 ريال مقارنة ب 155 ريال للسهم الواحد في العام الذي يسبقه. كما اظهر ارتفاعاً في حجم ودائع العملاء لدى البنك في عام 2010م إلى 110 مليار و 937 مليون ريال ، مقارنة ب 102 مليار و 982 مليون ريال في العام الذي يسبقه بنسبة نمو 72ر7 في المائة. وبحسب التقرير فإن موجودات البنك ارتفعت أيضا من 122 مليار و 304 مليون في عام 2009م ، إلى 133 مليار و 393 مليون ريال العام الماضي ، وبنسبة نمو 07ر9 في المائة . و تم في الاجتماع اخلاء طرف رئيس وأعضاء مجلس الإدارة، عن كل ما يتعلق بإدارتهم عن السنة المنتهية والترخيص للمجلس بمنح التبرعات وفقا للنظام الأساسي للبنك ، ووافق الاجتماع على توزيع الارباح حسب مقترح مجلس الإدارة. كما جرى تجديد عضوية نبيل هائل ،وكذا تعيين مدقق حسابات البنك للعامين 2011-2012م وفقا للقوانين النافذة وتعليمات البنك المركزي اليمني. وفي بداية الاجتماع أوضح رئيس مجلس الإدارة حسين فضل هرهرة أن البنك اليمني للإنشاء والتعمير حقق أرباحا صافية عام 2010م بلغت ثلاثة مليارات و 122 مليونا و 558 ألف ريال محققا بذلك عائدا سنوي نسبته 64ر25 في المائة..مؤكدا أن هذه النسبة اذا ما قورنت مع متوسط العائد الاستثماري المحقق في السوق اليمنية يتضح أنها ممتازة بكل المقاييس. وأشار إلى أن البنك أعد برنامج عمل لتطوير أنشطته على مراحل بدءا من العام الجاري تهدف إلى تحسين مستوى التشغيل والمركز المالي للبنك وزيادة حصته في السوق المصرفية وتسويق خدماته لأوسع شريحة من الزبائن حتى يحتل مراتب متقدمة بين البنوك. ولفت إلى اهتمام البنك من خلال البرنامج بتدريب الكادر البشري بما يؤدي إلى تأهيل صف ثاني من الكوادر الشابة, والعمل على تحسين مظهر مقرات الفروع والاستمرار في تطوير النظام المصرفي الجديد بإدخال كافة الخدمات المصرفية الحديثة واعداد هيكل تنظيمي واداري جديد. ولفت ان البنك سيقوم بوضع خطة إستراتيجية تحدد رؤيته وأهدافه وفقا لأحدث الأسس والمعايير بالاستعانة بشركات متخصصة في هذا المجال كما سيعمل البنك خلال الفترة القادمة على إنشاء مباني في الأراضي التي يمتلكها كمقرات لفروعه.