يمرس : السيرة الذاتية الكاملة لمعالي وزير النفط والمعادن المهندس محمد عبد الله بن نبهان

ريال مدريد يحسم قمة البرنابيو امام بنفيكا ويتأهل للدور المقبل من دوري ابطال اوروبا إحياء سنوية رحيل العالم الرباني مجد الدين المؤيدي بمديريات حجة لجنة حماية الصحفيين: هجوم "إسرائيل" على صحيفتي "26 سبتمبر واليمن" كان الأعنف أجراس الحرب تدق : بدء اضطراب في حركة الطيران الى الكيان نيابة استئناف جنوب عدن تتهم مدير البحث الجنائي بتهريب سجين النعيمي يشارك في أمسية رمضانية لنادي أهلي صنعاء عمران.. افتتاح معارض كسوة العيد لأبناء الشهداء والمفقودين تدشين توزيع 8 آلاف سلة غذائية للفقراء بعمران الرازحي : 2 مليار و450 مليون ريال إجمالي المساعدات الإنسانية بالحديدة خلال شعبان ورمضان (نص + فيديو) المحاضرة الرمضانية الثامنة لقائد الثورة 1447ه رويترز: السعودية تقدم 1.3 مليار ريال لدعم رواتب موظفي الدولة في اليمن بمشاركة 12 فريقا.. اتحاد كرة القدم يسحب قرعة بطولة المريسي بنسختها الثلاثين وكالة: السعودية تضخ 1.3 مليار ريال لإنقاذ مالية الحكومة اليمنية بعد تطورات عسكرية جنوبًا اجتماع في عدن يناقش تحسين آليات العمل القانوني في مؤسسات الدولة اشتباك (امريكي - كوبي) مسلح قبالة سواحل كوبا لحج.. مشروع إفطار صائم للمحتاجين والنازحين في طور الباحة مناقشة آليات تعزيز إنتاج الألبان في اللحية بالحديدة انتقالي يافع يلبي دعوة قيادة المجلس الانتقالي الجنوبي ويُعلن المشاركة في مليونية الثبات والقرار "إرث الإمارات".. محطة الطاقة الشمسية بعدن ركيزة لمواجهة الصيف القادم الأرصاد: طقس بارد على المرتفعات والصحارى وصحو إلى غائم جزئياً على السواحل صنعاء.. البنك المركزي يعيد التعامل مع خمس شركات ومنشأتي صرافة مكانة الصيام فى الاسلام: إغلاق مطعم شعبي شهير بصنعاء وزير التجارة بعدن يعترف: الجبايات والرسوم غير القانونية ما تزال مفروضة في بعض المحافظات النشاط البدني يقلل من خطر الوفاة لدى مرضى السرطان بنكسني يا جدع: النبهاني يوجه شكوى إلى القائم بأعمال رئيس الوزراء في صنعاء بشأن احتجاز سيارة بدعوى المقاطعة إغلاق المقرات ليس نهاية المشهد... وتحذير من عواقب استهداف إرادة شعب الجنوب إصلاح المهرة يدعو إلى تعزيز قيم التكافل والتراحم وتكثيف الرقابة على الأسواق الرئيس يوجه بمساعدات مالية عاجلة لأسر ضحايا الحادث المروع في أبين استشهاد وإصابة 88 مواطناً في صعدة بخروقات العدو السعودي عشية موقعة بنفيكا.. مبابي يثير قلق ريال مدريد عشر الرحمة.. ملاذ الخطائين وباب الرجاء المفتوح) المتأهلين في ملحق أبطال اوروبا لليوم الثاني تواليا ... أجواء حماسية ومنافسات قوية في بطولة أوسان الرمضانية لأبناء الجالية اليمنية في القاهرة شكوك أمريكية متصاعدة بشأن دور حزب الإصلاح في أمن اليمن والمنطقة (تقرير أمريكي) السامعي يعزي الدكتور التميمي في وفاة شقيقه جنازة الطين الطب حين يغدو احتواء قراءة تحليلية لنص أحمد سيف حاشد "فساد ومقاطعة ورقص" الصحة العالمية: الملاريا والأوبئة الفيروسية ما تزال تهديداً حقيقياً في اليمن رجل من أقصى المدينة في بني حشيش "لا يُقطف العنب ليؤكل فقط بل يتحول إلى فكرة" .. قصة نجاح جديدة! القطاع الخاص يوقع اتفاق استراتيجي لتوطين صناعة المنسوجات دوري ابطال اوروبا: ثلاثية سورلوث تقود اتلتيكو مدريد الى تخطي عقبة كلوب بروج عدن.. ضحايا في استهداف طقم أمني قرب مقر قيادة القوات السعودية عجل.. الأمن الوطني يضبط خلية مرتبطة بالحوثيين ضمن حراسة وزير الدفاع في عدن الجمعية اليمنية لحماية المستهلك تحذر من استخدام شراب توسيفان المحاضرة الرمضانية السابعة لقائد الثورة 1447ه (نص + فيديو) بدء مشروع زراعة 50 مفصلا صناعيا في مستشفى مارب العام وترجّل الفاروق صديق الطفولة والشباب دون وداع الترطيب الذكي في رمضان: كيف تشرب الماء دون إجهاد كليتيك؟ قناة دولية: تصاعد نوعي لقوة الحوثي للسيطرة على المخا يقابله عجز ميداني لشرعية العليمي قراءة تحليلية لنص أحمد سيف حاشد «كوابيس وخيبات» علوم المسلمين أسست للنهضة الأوروبية وزير الشباب والرياضة يوجّه بالبدء في ترتيبات انطلاق بطولة "المريسي" الرمضانية بعدن افتتاح توسعة تاريخية للرواقين الجنوبي والغربي بالجامع الكبير بصنعاء فنانون عالميون يطالبون مهرجان برلين بموقف ضد جرائم "إسرائيل" في غزة

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

السيرة الذاتية الكاملة لمعالي وزير النفط والمعادن المهندس محمد عبد الله بن نبهان

الغد قيس الدوعني نشر في عدن الغد يوم 10 - 11 - 2014

أدى المهندس محمد عبد الله بن نبهان وزير النفط في حكومة السلم والشراكة صباح أمس اليمين الدستورية أمام رئيس الجمهورية عبد ربه منصور هادي مع بقية أعضاء الحكومة التي ضمت قرابة ثلاثين وزيرا بينهم سيدتان .

المعلومات الشخصية :
الاسم / محمد عبد الله أحمد بن نبهان
تاريخ الميلاد : 1/1/1965م
مكان الميلاد : المكلا حضرموت اليمن
الحالة الاجتماعية : متزوج
الجنسية : يمني
العنوان : صنعاء اليمن
المؤهلات التعليمية
* · 19841988 بكالريوس هندسه كمبيوتر جامعه سيراكيوس ولاية نيويورك الولايات المتحدة الأمريكية .
* · 19791982 ثانوية حولي دوله الكويت .
* · 19751978 مدرسة السالمية المتوسطة دوله الكويت
* · 19701974 مدرسه عبدالله خلف الابتدائية دوله الكويت
* · الحضور والمشاركة في أكثر من 61 دوره تدريبيه في مجالات إداريه وقياديه .... الخ خلال فتره العمل لدى شركه كنيديان نكسن .
الخبرات العملية
1- شركه بتر ومسيلة (20 أغسطس 2013 حتى الآن مدير Diractor وحدة دعم الأعمال )
* · وحده دعم الأعمال تشمل سبع إدارات مختلفة منها في مكتب صنعاء شؤون الموظفين والقسم الإداري وإدارة العلاقات العامة وإدارة الأمن بينما في الحقل تشمل اداره الإمدادات والتدريب والقسم الإداري
* · بالاضافه للمهام الاعتيادية لهذا المنصب فقد أوكُل صلاحيات المدير العام التنفيذي خلال وجود المدير العام التنفيذي خارج اليمن وكذلك كُلف بمهام بعض المدراء خلال غيابهم خارج اليمن لمده أكثر من شهر.

2- شركه كنيديان نكسن ( 5/5/2010 19/8/2013 مدير عمليات التشغيل )
* · إن هذا المنصب يشمل الإشراف على كافه الإدارات المختلفة الموجودة في موقع الحقول بالمسيلة وكذلك ميناء التصدير بالضبة حيث يبلغ عدد الموظفين أكثر من سبعمائة (700) موظف وأكثر من ألف وخمسمائة (1500) عامل يتبعون الشركات المقاولة بالباطن .
* · عضو في فريق شركه بترو مسيلة عند استلام كافه المنشئات من المشغل السابق بحضور اللجنة الوزارية المعدة لاستلام القطاع عند انتهاء اتفاقيه الإنتاج المشترك مع المشغل السابق و العمل على إيجاد الحلول لكافه المشاكل والمعضلات للمحافظة على استمرارية الإنتاج خصوصا بعد تسلم القطاع من المشغل السابق .
* · التنسيق مع أبناء المناطق المجاورة والسلطة المحلية على إقامة مشاريع خاصة بالمناطق المجاورة .

3- شركه كنيديان نكسن ( 16/11/ 2007 م لغاية 4/5/2007 مدير الإمدادات )
* · الإشراف على كافه مستودعات الشركة الخاصة بالقطاع 14 المسيلة ،والتي تبلغ قيمه المخزون فيها ما يقارب 80 مليون دولار بالاضافه للإشراف على مستودعات قطاع 51 والذي يبلغ قيمته حوالي 30 مليون دولار وعند قيام وزاره النفط بعمليه الجرد وجدت دقه المخزون بأكثر من 99.9٪ لأكثر من 30 ألف صنف من المواد المختلفة .
* · الإشراف على المناقصات الخاصة بإدارة المشتريات لكافه المواد التي تستخدم في عمليات الشركة.
* · الإشراف على إدارة المشتريات التي لديها أكثر من 300 عقد مختلف خاص بالمواد والتي يبلغ قيمه مشترياتها سنوياً أكثر من 40 مليون دولار .
* · الإشراف على كافه الإعفاءات الجمركية وعمليات التخليص الجمركي وكذلك شحن وتوريد المواد من كافه أنحاء العالم الى الموانئ المختلفة في اليمن .

4- شركه كنيديان نكسن ( 20/1/2000 لغاية 15/11/2007 مدير إداري )
* · العمل على الإشراف على العقود الخاصة بالا داره والتي تشمل عقد السفريات للموظفين الأجانب واليمنيين وعقد الغذاء الخاص بموقعي الشركة في المسيلة وميناء التصدير لأكثر من 550 موظف يومياً وكذلك عقد الطائرات المؤجرة الخاصة بتغيير طواقم الموظفين اليمنيين والأجانب بشكل أسبوعي .
* · التنسيق بين إدارة السفريات بالشركة مع مختلف الإدارات الحكومية بما فيها الهجرة والجوازات للحصول على تأشيرات الدخول والخروج لكافه الموظفين الأجانب وكذلك إصدار التذاكر لهؤلاء الموظفين لتأمين عمليه مغادرتهم وعودتهم لليمن بشكل سلس للمحافظة على استمرارية عمليات التشغيل .
* · التنسيق من كافه الإدارات الحكومية في محافظه حضرموت لدعم وتسهيل متطلبات عمليات الإنتاج .
* · المساهمة بشكل فعال في فريق إدارة أزمة السفينة لمبرج في عام 2002م.

5- شركه كنيديان نكسن ( 26/11/1996 لغاية 19/1/2000م ناظر إداري )
* · العمل على تحليل العقود الخاصة بالقسم الإداري وتقديم المقترحات للإدارة العليا بالشركة .
* · الإشراف على أعمال كافه للمقاولين الذين لديهم عقود مع القسم الإداري بالشركة على سبيل المثال : عقد السفريات و الغذائيات والفنادق داخل وخارج اليمن .
* · العمل على تأهيل الموظفين اليمنيين في القسم الإداري لشغر الوظائف التي يشغلها أجانب حيث أن القسم الإداري بالشركة أول قسم كانت نسبه يمننة الوظائف قد بلغت 100٪ بعد الاستغناء عن كافه الموظفين الأجانب .

6- شركه كنيديان نكسن ( 11/9/19942 لغاية /11/1996 م مشرف إداري )
* · إن شغر هذه الوظيفة مثلت أول وظيفة تم يمننتها ( إحلال موظف يمني بدلا عن موظف أجنبي على مستوى الشركة في اليمن .
* · العمل على ربط إدارة الشركة بكافه الإدارات الحكومية بمحافظه حضرموت وخصوصا بعد انتهاء حرب 1994 حيث أن مقر الشركة كان في مدينه عدن والذي تم إغلاقه بعد انتهاء حرب 1994 .
* · تأسيس إدارة السفريات والهجرة في موقع الشركة في ميناء التصدير للعمل على تأمين استخراج تأشيرات الخروج والعودة بالاضافه الى إصدار تذاكر السفر حيث كان يبلغ الموظفين الأجانب أكثر من 250 موظف من مختلف دول العالم.
* · العمل على تأهيل الموظفين اليمنيين لكي يتم إحلالها بدلا عن الموظفين الأجانب الذين يشغلون مختلف الوظائف في القسم الإداري في الشركة .

7- شركه كنيديان نكسن (16/8/1993 لغاية 10/9/1994 م فني كمبيوتر )
* · إن هذه الوظيفة كانت تشمل الإشراف على شبكه الكمبيوتر في موقعي ميناء التصدير والحقول في المسيلة بالاضافه الى العمل على إصلاح أجهزه الكمبيوتر والطابعات
* · استلام الخادم الرئيسي من كندا وتم تحميله بكافه البرامج المطلوبة في الحقول مع التركيب .
* · مساعده مستخدمي أجهزة الكمبيوتر على كافه المستويات لأنه تم إدخال هذه الأجهزة على مستوى كافه الإدارات وبشكل واسع.

8- كليه التربية حضرموت جامعه عدن ( يوليو/1991يوليو/1993م مساعد مدرس قسم رياضيات وفيزياء )
* · العمل كمساعد مدرس في قسم الرياضيات والقيام بتدريس طلبه التخصصات العلمية من قسم رياضيات فيزياء وكذلك قسم كيمياء وأحياء.
* · القيام باستخدام الكومبيوتر في قسم التسجيل لإعلان نتائج كافه الطلبة والذي يعتبر أول بادره في استخدام الكومبيوتر لإعلان النتائج على مستوى جامعه عدن بكافه فروعها.
* · الإشراف على بعض الأنشطة التي يقوم بها الطلبة وربطهم بالهيئة التدريسية وإدارة الكلية .

9- البنك المركزي اليمني صنعاء ( 19891990م مبرمج كمبيوتر )
* · العمل كمبرمج كمبيوتر في البنك المركزي اليمني الفرع الرئيسي .

10 - بنك بيت التمويل الكويتي الكويت ( 19891990 م مبرمج كمبيوتر )
* · تم القبول لهذه الوظيفة مع تسعه مبرمجين آخرين يملكون خبرات كبيرة مقارنه بخبرته حيث أن هذه الوظيفة أول وظيفة له بعد التخرج .
* · تم اختياره من قبل نائب مدير الإدارة من بين تسعه موظفين تم قبولهم معه في نفس الفترة للعمل على مشروع تطوير شبكة الفروع الخاصة بالبنك والذي يشمل أكثر من 18 فرع .
* · تم تغيير النظام في كافه الفروع بعد الاشتراك من الشركة المصنعة ( NCR ) حيث شمل هذا التغيير في إعادة كتابة كافه البرامج مع تغيير الجهاز الخادم الذي ضاعف في عمليه سرعه الاستجابة الى أكثر من أربعه أضعاف وبشكل ملموس في كافه الفروع .

- - احد أهم الانجازات خلال مسيرته العملية لدى شركه كنيديان نكسن هي يمننة سبع وظائف مختلفة كانت شاغرة من قبل موظفين أجانب
- ملخص المهارات :
* · يعمل بشكل فعال مع مجموعات متنوعة من الأشخاص
* · مؤهل لتلقي التدريب ، يتعلم بسرعة ويتكيف مع كافه المتغيرات والضغوط
* · شخص طموح ويعمل بجد نحو الإتقان بالعمل
* · يتكلم اللغة العربية والانجليزية بطلاقة

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.