قال: محافظ عدن المهندس وحيد علي رشيد إن موازنة العلاوات والمكافآت والمستحقات والحوافز التشجيعية التي تصرف شهرياً لموظفي وعمال المؤسسة المحلية للمياه والصرف الصحي تساوي موازنة شركة مصافي عدن. وأضاف المحافظ: أي ما يساوي مائة مليون شهرياً، مع فارق أن عدد موظفي شركة مصافي عدن أكثر من (4500) موظف وموظفة، في الوقت الذي لا يزيد عدد موظفي المياه والصرف الصحي عن 2700 موظف وموظفة. وأشار رشيد خلال ترؤسه أمس لاجتماع ضم قيادات مؤسسة المياه والصرف الصحي والهيئة الإدارية للمجلس المحلي أن المستوى الهابط والمتدني لخدمات الصرف الصحي، يتطلب معالجة سريعة من القائمين عليه.. ووجه بهذا الخصوص بسرعة وضع آلية عمل تضمن استمرارية التطور في خدمات الصرف الصحي وليس العكس.. يذكر أن الاجتماع تطرق إلى أسباب القصور والتي تركزت معظمها حول عدم وجود الانضباط والالتزام من قبل الموظفين والعاملين في هذ القطاع الخدمي الهام، بالإضافة إلى إشكالية نقص المعدات وغياب الصيانة الدورية لها الأمر الذي أفقدها جاهزيتها عن العمل، بالإضافة إلى أسباب أخرى.. وخرج الاجتماع بعدد من الإجراءات الهادفة تحسين خدمات الصرف الصحي وتوفير الاحتياجات اللازمة لتسيير العمل وحل إشكاليات طفح مياه المجاري والصرف الصحي التي أصبحت معاناة يومية لسكان مدينة عدن وتهدد سلامة البيئة بشكل عام.