رحّب «بنك دبي الإسلامي» بالدفعة الأولى من منتسبي برنامج «مصرفي»، وذلك بُعيد الاتفاقية التي أبرمها أخيراً مع «معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية». وأفاد، في بيان صدر أمس ،بأنه تمّ إطلاق مبادرة «مصرفي» من قبل المعهد بالشراكة مع هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية (تنمية)، بهدف تقديم الدعم والتشجيع للخريجين الإماراتيين الجدد، ومساعدتهم على الانطلاق في مسيرة مهنية ناجحة ضمن القطاع المصرفي. وبحسب البيان، تضم الدفعة الأولى 15 طالبة إماراتية، سينخرطن في دورات تدريبية نظرية مكثّفة، لمدة شهرين، في مركز التدريب والتطوير في البنك، تتبعها أربعة اشهر من التدريب العملي في فروع البنك المنتشرة في الدولة. وجدد البنك التزامه بتعيين وتدريب 60 مواطناً إماراتياً عبر مبادرة «مصرفي»، وسيعمل جنباً إلى جنب مع «معهد الإمارات للدراسات المصرفية والمالية»، لاستضافة فعاليات مفتوحة للباحثين عن العمل، ممن يرغبون في إيجاد وظيفة ضمن قطاع الخدمات المالية. وقال رئيس إدارة الموارد البشرية في «بنك دبي الإسلامي»، عبيد الشامسي، إن «البنك يسعى من خلال الدورات التدريبية التي يتضمنها هذا البرنامج المخصص للمواطنين الإماراتيين إلى إعداد وتنشئة كوادر قيادية ضمن قطاع الخدمات المالية»، مشيراً إلى أنه وطوال أربعة عقود، حرص البنك على وضع سياسة التوطين على رأس أولوياته على الصعد والمستويات كافة».