أطلقت «إكسون موبيل قطر» برنامجها التدريبي «تميز» والذي صمم لمشاركة خبرات الشركة التقنية والتجارية والتشغيلية مع القوى العاملة قي قطر. تهدف إكسون موبيل من خلال «تميز» أن تساهم في بناء القدرات البشرية في قطر وأن تواصل تطوير الصناعة تماشياً مع التزامها بتحقيق رؤية حضرة صاحب السمو الشيخ حمد بن خليفة آل ثاني أمير البلاد المفدى لتشجيع المشاركة المتزايدة للمواطنين القطريين في القوى العاملة، بالإضافة إلى دعم ركيزة التنمية البشرية الخاصة برؤية قطر الوطنية 2030. بهذا الصدد قال بارت كير، الرئيس والمدير العام لإكسون موبيل قطر في بيان صحافي: «خلال العام 2012 فقط، قدمت إكسون موبيل أكثر من 20 دورة تدريبية في الدوحة لما مجموعه 350 شخصا من العاملين في صناعة الطاقة في قطر، بما في ذلك موظفون في قطر للبترول، وقطر غاز، وراس غاز، بالإضافة إلى شركائنا في الجهات الأكاديمية، ووزارات مختلفة ومؤسسات المجتمع». وأضاف كير: «واليوم، إنني متشوق لأعلن عن إضفاء الطابع الرسمي على برنامجنا التدريبي الذي اخترنا له اسم (تميز)». وتابع: «سيوفر برنامج «تميز» فرصاً تدريبياً في ست مجالات مختلفة من الكفاءة هي (1) إدارة المشاريع، و(2) التميز التشغيلي، و(3) الكفاءة التقنية و(4) الكفاءة التجارية و(5) والريادة والفعالية الشخصية وأخيراً (6) السلامة والصحة والبيئة، وسوف تعلن إكسون موبيل عن الموقع الدائم لبرنامجها التدريبي في الدوحة لاحقاً هذا العام. واحتفالاً بالذكرى العشرين لشراكتها مع قطر للبترول، تواصل إكسون موبيل المساهمة تجاه دولة قطر والرؤية الوطنية من خلال الطاقة التي تتمثل بموظفيها وتقنياتها المتقدمة وخبرتها في التميز التشغيلي.