صمت الاشتراكيين الجنوبيين يثير التساؤلات: لماذا الاصطفاف مع الأحزاب اليمنية ضد الجنوب العربي؟    نكف قبلي "الاكبر في اليمن" لمديريات المربع الشرقي في حجة    الرئيس المشاط يعزّي محافظ شبوة في وفاة نجله    مأرب.. السلطة المحلية تكرم فريق نادي السد لكرة القدم بمناسبة الصعود لدوري الدرجة الثانية    أربيلو يستعد لخلافة ألونسو في تدريب ريال مدريد    أعمال إنشائية تمهيدية لترميم سور أثري في مدينة تعز القديمة    ضمن عملية الحسم.. القوات الجنوبية تقطع خطوط إمداد البؤر الإرهابية    تشييع جثمان الشهيد محمد الأغربي بمديرية بني حشيش    الرئيس الزُبيدي يبحث مع الشيخ البركاني سُبل تضافر الجهود لتعزيز الأمن والاستقرار في المحافظات المحررة    الرئيس الزُبيدي يبحث سُبل تطوير البنية التحتية لقطاع النقل    اللجنة الأمنية في عدن تقرر استكمال ترقيم المركبات الأمنية والعسكرية    ضبط 4 أطنان من السلع منتهية الصلاحية في المنصورة    وزارة الإعلام تكرم إعلاميات بمناسبة اليوم العالمي للمرأة المسلمة    صنعاء.. موظف يعتدي لفظيًا على محامية داخل قاعة المحكمة والنقابة تُدين وتستنكر    ارتفاع حصيلة ضحايا الفيضانات الناجمة عن الأمطار في المغرب الى 21 شخصا    النفط يرتفع وسط مخاوف من تعطل الإمدادات    المكتب السياسي لأنصارالله يعزي باغتيال "رائد سعد" ويؤكد: اليمن سيبقى مع فلسطين    قوات جديدة تصل حضرموت والانتقالي يربط الأحداث باتفاق الرياض ومكتب الصحة يصدر إحصائية بالضحايا    النفط يعوض خسائر الأسبوع الماضي بدعم من تصاعد التوتر بين أمريكا وفنزويلا    باريس تستدعي أبناء عفاش للمحاكمة بتهم فساد وغسل أموال عامة    ترامب 2.0 يعيد طرح تقسيم اليمن والاعتراف بالحوثي كمدخل لإعادة هندسة خليج عدن والبحر الأحمر    ريال مدريد يجهز للتخلص من 8 لاعبين في الميركاتو الصيفي    كتاب متخصص في التأمينات والمعاشات للخبير التأميني عارف العواضي    منظومة الكهرباء مهددة بالتوقف الكلي في المحافظات الجنوبية وفق رغبة سعودية    صراع الحسم بين أربعة منتخبات عربية في كأس العرب    البشيري : نمتلك قاعدة إنتاجية قوية في الملبوسات    تدشين أعمال اللجنة الرئاسية المكلفة بتقييم ومتابعة تنفيذ خطط 1445- 1446ه بحجة    شبوة.. حريق داخل مطار عتق الدولي    الأستاذة أشجان حزام ل 26 سبتمبر: 66 لوحة فنية متميزة ضمها متحف الزبير بسلطنة عمان    وثائق عرفية وقبلية من برط اليمن "25"    إعلان قضائي    تأكيداً على عظمة ومكانة المرأة المسلمة.. مسيرات نسائية كبرى إحياء لذكرى ميلاد فاطمة الزهراء    جوهرة الكون وسيدة الفطرة    مرض الفشل الكلوي (32)    هيئة الآثار والمتاحف تنشر القائمة ال30 بالآثار اليمنية المنهوبة    الصحفي والمراسل التلفزيوني المتألق أحمد الشلفي …    تعز.. الجوازات تعلن استئناف طباعة دفاتر الجوازات وتحدد الفترة التي تم الوصول إليها في الطباعة    الجاوي: الجنوب لدى سلطة صنعاء أصبح مجرد ملف في أسفل الأرشيف    طالبوا بوقف الإبادة الجماعية والهجمات الجوية الإسرائيلية.. مظاهرة في ستوكهولم احتجاجا على خروقات الاحتلال لاتفاق وقف اطلاق النار    صندوق النقد الدولي يعلّق أنشطته في اليمن ومخاوف من تبعات القرار على استقرار أسعار الصرف    قائمة منتخب الجزائر لبطولة امم افريقيا 2025    الكالتشيو: الانتر يقفز للصدارة بعد تخطيه جنوى بثنائية    عدن.. محطة حاويات المعلا تعود للخدمة مجدداً بعد توقف لسنوات    أسياد النصر: الأبطال الذين سبقوا الانتصار وتواروا في الظل    خبير طقس يتوقع موجة برودة قادمة ويحدد موعدها    ست فواكه تقلل خطر الإصابة بأمراض الكلى    جيش الاحتلال ينفذ سلسلة عمليات نسف بغزة    الرئيس الزُبيدي يطّلع على الوضع الصحي العام بالعاصمة عدن والمحافظات المحررة    بدعم سعودي.. مشروع الاستجابة العاجلة لمكافحة الكوليرا يقدم خدماته ل 7,815 شخصا    صنعاء.. هيئة الآثار والمتاحف تصدر قائمة بأكثر من 20 قطعة أثرية منهوبة    تعز.. بئر المشروع في عزلة الربيعي :جهود مجتمعية تنجح في استعادة شريان الحياة المائي    حضرموت أم الثورة الجنوبية.. بايعشوت وبن داؤود والنشيد الجنوبي الحالي    رونالدو شريكا رئيسيا في خصخصة النصر السعودي    منتخب الجزائر حامل اللقب يودع كأس العرب أمام الإمارات    الله جل وعلآ.. في خدمة حزب الإصلاح ضد خصومهم..!!    ثلاث عادات يومية تعزز صحة الرئتين.. طبيب يوضح    ضرب الخرافة بتوصيف علمي دقيق    رسائل إلى المجتمع    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الزايد يؤكد ان برنامج "أداء" يهدف لترسيخ قيم العدالة والشفافية والمساواة بين جميع الموظفين
وكالة انباء نشر في الجنوب ميديا يوم 25 - 06 - 2013


2013/09/15 - 15 : 12 PM
المنامة في 15 سبتمبر /بنا/ أكد رئيس ديوان الخدمة المدنية السيد أحمد بن زايد الزايد أن برنامج إدارة الأداء الوظيفي (أداء) يهدف الى ترسيخ قيم العدالة والشفافية والمساواة بين جميع الموظفين، وأشار إلى أن البرنامج يقوم على الربط السليم بين نتائج الأداء الوظيفي والتدريب والتطوير والمكافآت والحوافز وهو عبارة عن عملية اتصال مستمرة أساسها الشراكة وتشجيع التواصل والحوار المنتظم بين الموظف والمسؤول المباشر ويتم خلالها تقييم أداء الموظف و تحديد الاهداف المرتبطة بالوظيفة و القدرات التي يحتاجها الموظف ومن ثم تقدير التوقعات حول أداء المهام المناطة بالموظف ومدى مساهمتها في تحقيق أهداف المؤسسة وقياس الأداء وتحديد معوقاته والعمل على التغلب عليها لتحسين الأداء الفردي.
وأوضح السيد أحمد بن زايد الزايد أن ديوان الخدمة المدنية كان قد دشن مشروع ادارة الأداء الوظيفي "أداء" الذي يعد أحد المشاريع التي تضمنتها رؤية مملكة البحرين الاقتصادية 2030 والتي كان أحد أهدافها وضع برنامج لإدارة الاداء يحدد أهدافاً واضحة ويتيح قياس النتائج كما تكون نتائج التقييم اساسا موضوعياً لاتخاذ القرارات الادارية المتعلقة بتطوير وترقية وتحفيز وتدريب ومساءلة وتأديب الموظفين.
حول ذلك بين مدير عام تنمية الموارد البشرية والأداء السيد أحمد يوسف عبدالرحيم إلى أن البرنامج يركز على إدارة الأداء الوظيفي في قطاع الخدمة المدنية لحكومة البحرين للوصول إلى النتائج المرغوبة والمتوقعة من جميع الموظفين حيث يهدف إلى خلق بيئة تنافسية ترتبط بالترقي الوظيفي ومنح المكافآت اعتمادا على الانجازات والقدرات والمهارات الشخصية، وتشجيع الاتصال والحوار المنتظم والبناء بين المسؤول المباشر والموظف، وتحديد أوجه الضعف في أداء الموظف ووضع خطط لتحسين الأداء ودعم وتشجيع التعلم والتطوير المستمر، وزيادة الرضا الوظيفي ورفع الإنتاجية.
الجدير بالذكر أن ديوان الخدمة المدنية كان قد عقد عددا من اللقاءات التعريفية و التدريبية للجهات الحكومية التي سيتم تطبيق المشروع عليها في مرحلته التجريبية والتي تتمثل في وزارة الصحة و وزارة التربية والتعليم وهيئة تنظيم سوق العمل وهيئة تنظيم الاتصالات ، بالإضافة الى ديوان الخدمة المدنية.
وأشار أنه يتم حاليا تطبيق برنامج إدارة الأداء الوظيفي (أداء) في مرحلته التجريبية على تلك الجهات، حيث تم الانتهاء من مرحلة تخطيط الأداء والتي تتمثل في تحديد الأهداف والقدرات للموظفين وتوثيقها باستخدام استمارة تخطيط وتقييم الأداء الفردي.
حيث أنه قد تم تصميم خطة التطبيق الأمثل من خلال مراحل واضحة وجدول زمني ومواعيد مستهدَفة تهدف إلى قياس البرنامج من خلال اتخاذ كل الاطراف خطوات متبادلة مبنيه على دور ومسؤولية كل جهة تحت إشراف ديوان الخدمة المدنية حيث تم تصميم هذا البرنامج ليتماشى مع متطلبات جميع الجهات الحكومية الخاضعة لمظلة الخدمة المدنية لمساعدتها في إدارة أداء موظفيها بشكل عادل وموحد .
خ ب ف/خ ا
بنا 0928 جمت 15/09/2013
عدد القراءات : 110 اخر تحديث : 2013/09/15 - 29 : 12 PM

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.