أمنية تعز تعلن ضبط عدد من العناصر الإرهابية المتخادمة مع مليشيا الحوثي الارهابية    تلوث نفطي يضرب عدة سواحل بعدن    اسعار الذهب في صنعاء وعدن الثلاثاء 17 يونيو/حزيران 2025    الإفراج عن 7 صيادين يمنيين كانوا محتجزين في الصومال    طبيب يفند خرافات شائعة عن ورم البروستاتا الحميد    بالأدلة التجريبية.. إثبات وجود ذكاء جماعي لدى النمل!    قائمة أولية لمنتخب الشباب    د.الوالي: لن نشارك في تظاهرة هدفها ضد استقلال الجنوب العربي ورمزها الوطني    هجوم إيراني في عمق الاحتلال    تسوية تتخلق في المنطقة العرب فيها مجرد ممولين إعادة الاعمار    أمن العاصمة عدن يلقي القبض على خلية حوثية    صوت الجالية الجنوبية بامريكا يطالب بالسيادة والسلام    الشرق الأوسط تحت المقصلة: حربٌ تُدار من فوق العرب!    اخماد حريق بمركز تجاري في اب    قرار مفاجئ للمرتزقة ينذر بأزمة مشتقات نفطية جديدة    بعض السطور عن دور الاعلام    راموس: اريد انهاء مسيرتي بلقب مونديال الاندية    صنعاء .. التربية والتعليم تعمم على المدارس الاهلية بشأن الرسوم الدراسية وعقود المعلمين وقيمة الكتب    مسؤول إيراني: نستعد لشن ضربة قوية على إسرائيل    السامعي يدعو لعقد مؤتمر طارئ لمنظمة التعاون الاسلامي لبحث تداعيات العدوان على إيران    وجبات التحليل الفوري!!    واشنطن تبلغ حلفائها بعدم التدخل في الحرب بين ايران واسرائيل وصحيفة تكشف توقف مصفاة نفط    كأس العالم للأندية: تشيلسي يتصدر مؤقتاً بفوز صعب ومستحق على لوس انجلوس    صنعاء : التربية تعمم بشأن الرسوم    اتحاد كرة القدم يقر معسكرا داخليا في مأرب للمنتخب الوطني تحت 23 عاما استعدادا للتصفيات الآسيوية    العلامة مفتاح: اليمن غيرت كل المعادلات وغزة مدرسة ونشيد بموقف باكستان    تشكيلات مسلحة تمنع موكب "مليونية العدالة" من دخول عدن    القائم بأعمال رئيس المجلس الانتقالي يتفقد مستوى الانضباط الوظيفي في هيئات المجلس بعد إجازة عيد الأضحى    نائب وزير الاقتصاد يلتقي وكيل وزارة الخدمة المدنية    أمين عام الإصلاح يعزي البرلماني صادق البعداني في وفاة زوجته    احتجاجات غاضبة في حضرموت بسبب الانقطاعات المتواصلة للكهرباء    البكري يبحث مع مدير عام مكافحة المخدرات إقامة فعاليات رياضية وتوعوية    تصنيف الأندية المشاركة بكأس العالم للأندية والعرب في المؤخرة    الأمم المتحدة:نقص الدعم يهدد بإغلاق مئات المنشآت الطبية في اليمن    تعز.. مقتل وإصابة 15 شخصا بتفجير قنبلة يدوية في حفل زفاف    بايرن ميونخ يحقق أكبر فوز في تاريخ كأس العالم للأندية    علماء عرب ومسلمين اخترعوا اختراعات مفيدة للبشرية    وزيرا الخارجية والصحة يلتقيان مبعوث برنامج الأغذية العالمي    الفريق السامعي: الوطنية الحقة تظهر وقت الشدة    حصاد الولاء    مناسبة الولاية .. رسالة إيمانية واستراتيجية في مواجهة التحديات    إب.. إصابات وأضرار في إحدى المنازل جراء انفجار أسطوانة للغاز    العقيد العزب : صرف إكرامية عيد الأضحى ل400 أسرة شهيد ومفقود    مرض الفشل الكلوي (8)    من يومياتي في أمريكا .. صديقي الحرازي    هيئة الآثار :التمثالين البرونزيين باقيان في المتحف الوطني    نائب وزير الخدمة المدنية ومحافظ الضالع يتفقدان مستوى الانضباط الوظيفي في الضالع    غاتوزو مدرباً للمنتخب الإيطالي    وزير الصحة يترأس اجتماعا موسعا ويقر حزمة إجراءات لاحتواء الوضع الوبائ    أهدر جزائية.. الأهلي يكتفي بنقطة ميامي    صنعاء تحيي يوم الولاية بمسيرات كبرى    - عضو مجلس الشورى جحاف يشكو من مناداته بالزبادي بدلا عن اسمه في قاعة الاعراس بصنعاء    سرقة مرحاض الحمام المصنوع من الذهب كلفته 6ملايين دولار    اغتيال الشخصية!    قهوة نواة التمر.. فوائد طبية وغذائية غير محدودة    حينما تتثاءب الجغرافيا .. وتضحك القنابل بصوت منخفض!    الترجمة في زمن العولمة: جسر بين الثقافات أم أداة للهيمنة اللغوية؟    فشل المطاوعة في وزارة الأوقاف.. حجاج يتعهدون باللجوء للمحكمة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



أربعة رواتب في الشهر..!!
سبق نشر في الجنوب ميديا يوم 25 - 06 - 2013

يتحجج الموظفون على "الدوام" بأن رواتبهم لا تكفي لنهاية الشهر، وهي نغمة لا يزال مفهومها مدوياً. وحينما نبحث عن الأسباب نجدها تختلف من موظف لآخر تبعاً لقيمة الدخل والمصروف من فواتير وأقساط وإيجار ومصاريف مدرسية وأسرية مختلفة؛ وبالتالي فإن أي حلول لوقف هذا النزيف المستمر غير مجدية بالتأكيد ما لم تكن ثمة خطط لتجزئة الراتب إلى أربع مراحل، خاصة لمن صافي دخلهم ما بين أربعة إلى سبعة آلاف ريال، بمعدل الربع منه مع بداية كل أسبوع، بمعنى من يكون راتبه ستة آلاف يُمنح في الأسبوع الأول 1500 ريال، وفي الأسبوع الثاني المبلغ نفسه، وهكذا حتى الأسبوع الرابع والأخير..!!
أما أصحاب الرواتب التي تزيد على سبعة آلاف ريال وما فوق فيتم تجزئته إلى أثلاث، بمعدل مرة كل عشرة أيام في الشهر، بمعنى من يكون راتبه مثلاً ثمانية آلاف ومائة ريال، يُعطى مع نهاية كل عشرة أيام ألفان وسبعمائة ريال، وعلى هذا النحو يتم الصرف..!!
مثل هذه الفكرة قد تقلل من طريقة استنزاف الرواتب من قِبل الموظفين، وتلاشيها سريعاً؛ لأنها في السابق تأتي دفعة واحدة وطويلة الأجل، بعكس فيما لو تم تقسيطها عليهم؛ ليكون الصرف حسب المتاح من الدخل الموجود، بشرط أن يكون مسير الرواتب يرفع سريعاً دون تأخير؛ حتى أن بعض الموظفين لن يغامر بالدخول في خيارات معقدة من الديون حتى نهاية الشهر كما هو المتبع حالياً؛ لأنه هنا سيتعامل مع احتياجاته حسب أهميتها وسرعتها..!!
الطريقة الأسبوعية أو الثلوثية في التعامل مع الظروف المادية، والتفكير المنطقي الواقعي، سيجعلان من هذا الموظف أو ذاك يعيد ترتيب أموره بشكل جاد، فمثلاً في المرحلة الأولى سيكون الصرف على احتياجات البيت من مواد غذائية ومستلزمات المطبخ، وفي المرحلة الثانية سيتفرغ لسداد الفواتير، وما تبقى منه ربما يدفعه لشراء قطع غيار للسيارة أو تسديد مخالفات مرورية.. ومع نهاية الأسبوع الثالث سيخصصه لأي التزامات اجتماعية طارئة أو (قطات) عائلية، وفي نهاية الشهر من الأسبوع الأخير سيسدد به الديانة وعمال السباكة أو مواد البناء، كل حسب ظروفه..!!
إن طريقة تجزئة الراتب إلى ثلاث مراحل كل 10 أيام أو أربعة أجزاء بالتساوي أسبوعياً ربما تكون الحل الوحيد والأنسب في ظل الصرف الحالي العشوائي للراتب؛ ما يستنزف معه الراتب في أيام معدودات.. وإن لم تكن هناك نية للعمل بمثل هذه الحلول والمقترحات أو مناقشتها على الأقل فليس أمامنا من خيار آخر سوى صرف مكافأة للسيدات المتزوجات بنحو ألفي ريال شهرياً، خاصة للأسر التي يتجاوز تعدادها ستة أفراد في الشهر، "عفواً" أقصد في كارت العائلة..!!

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.