لهذا السبب لا يمكن لإيران خسارة هذه الحرب!    مليون جندي إيراني جاهزون لمواجهة الهجوم البري    فرنسا تتفوق على البرازيل في ليلة اصابة رافيينا وديمبلي    نبلاء حضرموت.. إطلالة متميزة تجمع ممثل الرئيس الزُبيدي والكاتب "هاني مسهور"    الحالمي: استهداف المجلس الانتقالي وقيادته يكشف تناقض شعارات "الحوار الجنوبي"    لماذا لا يمكن أن تكون السلفية بديلاً كاملاً للإخوان في اليمن؟    الإصلاح في قفص الاتهام: اغتيال صحفي في تعز يكشف رعاية الإخوان للفوضى الأمنية    العراق يواجه بوليفيا في ملحق مونديال 2026    الحديدة.. البحر يقبض أرواح شبان في إجازة عيد الفطر وخفر السواحل تنفذ أخرين    الإصلاح وعاصفة الحزم.. موقف وطني مبكّر لحماية الهوية ومواجهة المشروع الإيراني    الاعتداء على محامي في شارع عام بمحافظة الحديدة    السامعي: حزب الله يخوض ملاحم الأبطال الصامدين    تصعيد التوترات بين واشنطن وطهران وسط رفض إيراني للمقترح الأمريكي لوقف القتال    ارتفاع اسعار الاسمدة 40% يهدد قطاع الزراعة في امريكا    محافظ شبوة: اليوم الوطني للصمود ملحمة وطنية صاغتها تضحيات الشعب اليمني    بزشكيان يشكر بوتين بالروسية: دعم روسيا يلهمنا في الحرب ضد أمريكا وإسرائيل    الرئيس المشاط يعزّي في وفاة الشيخ حمد بن صالح النوفي    الاتحاد الآسيوي يقر تأجيل مباراة المنتخب الوطني ونظيره اللبناني إلى مطلع يونيو المقبل    انضباط وظيفي بنسبة 90% في مأرب بثاني يوم دوام بعد إجازة عيد الفطر    تقرير : "الجنوب تحت النار".. تصاعد الانتهاكات يعمّق أزمة اليمن    ذمار: دول العدوان تعمدت قتل وإصابة 799 من أبناء المحافظة    منتخب الناشئين يستأنف معسكره الداخلي استعداداً لنهائيات آسيا    المباني القديمة في عدن تشكل خطراً على السكان.. انهيار شرفات عمارة في المعلا    ارتفاع لأسعار النفط    تصاعد التوترات وتبادل الرسائل بين الولايات المتحدة وإيران وسط تصاعد تداعيات الحرب    السيارات الكهربائية المستعملة تنتعش في أوروبا بسبب ارتفاع أسعار الوقود    شبكات تهريب تابعة ل "الإخوان" تغذي مناطق الحوثيين بالغاز    حرب إيران تهدد آمال ستارمر.. أسعار النفط والغاز تعصف باقتصاد بريطانيا    مَرافِئُ الصَّبْرِ وَفَجْرُ اليَقِينِ    صراع سعودي أوروبي.. محمد صلاح يتلقى عروضا مغرية    سقطرى في قلب موسكو.. نصف قرن من دراسات روسية تكشف أسرار الجزيرة اليمنية    وفاة شابين غرقاً أثناء السباحة في شاطئ الكتيب    وفد الانتقالي يختتم مشاركته بالدورة ال 61 لمجلس حقوق الإنسان    مواطنون يرفضون إنشاء مشروع "للزيوت المستعملة" لقيادي حوثي في إب    الذهب يرتفع مع تراجع الدولار وانحسار المخاوف من رفع أسعار الفائدة    المخلافي يوجه برفع الجاهزية وتشكيل غرفة عمليات تزامنا مع موسم الأمطار    صمود الإمارات يعكس قوة النموذج لا مجرد القدرات الدفاعية    فقيد الوطن و الساحه الفنية .. الشاعر حمود صالح نعمان    200 ألف دولار رشوة للتراخيص.. اتهامات مباشرة لمدير شركة الغاز محسن بن وهيط    محمد صلاح يعلن رحيله عن ليفربول .. ما هي وجهة صلاح المقبلة؟    في مدينة إب ..!    اللهم لا شماتة    إشكالية الرواية والتدوين بين قداسة النص وإشكالات النقل    البرلماني اليمني أحمد سيف حاشد يواجه المرض والحياة في الغربة وسط صمت رسمي مستمر    البرلماني اليمني أحمد سيف حاشد يواجه المرض والحياة في الغربة وسط صمت رسمي مستمر    جامعة عدن تفند مزاعم "اليمني الجديد" وتؤكد سلامة وثائقها الأكاديمية    النقوب خارج الخدمة.. بمديرية عسيلان تعيش في الظلام وسط استمرار الكهرباء بمناطق مجاورة    الحديدة تحتفي بتراثها الثقافي والفني عبر مهرجان "امعيد في تهامة"    استعادة الساعة البيولوجية والتوازن اليومي بعد رمضان: خطوات سهلة وفعّالة    استعادة الساعة البيولوجية والتوازن اليومي بعد رمضان: خطوات سهلة وفعّالة    وزارة الصناعة توجه بتكثيف الرقابة الميدانية ومنع أي ارتفاعات في أسعار الغاز    الدوري الاسباني: ليفانتي يفوز على اوفييدو    العيد ولعبة الكراسي    صنعاء : تعميم هام .. بشان صلاة العيد ..!    رسمياً.. 3 دول تفاجئ العالم باعلان الخميس أول أيام عيد الفطر    "إن متُّ فالعليمي مسؤول".. أحمد سيف حاشد يكتب وصيته من نيويورك ويهاجم السلطة    وزارة الأوقاف:الخميس متمم لشهر رمضان والجمعة أول ايام عيد الفطر    شبوة.. عندما يبكي التاريخ في حضرة التقسيم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة ماسترخت لدلال اليزيدي
الوحدوي نشر في الوحدوي يوم 05 - 09 - 2010

نالت الباحثة دلال علي اليزيدي درجة الماجستير بتفوق في إدارة الأعمال من جامعة ماسترخت للإدارة وجامعة صنعاء وذلك على رسالتها العلمية الموسومة ب "المعوقات غير التنظيمية لتقدم المرأة وظيفياً في القطاع الخاص باليمن"، والتي درست فيها عدد من العوائق الشخصية والأسرية والاجتماعية وتلك المتعلقة ببيئة العمل. وقد ابتكرت الباحثة إطاراً نظرياً خاصاً لبحثها - يضم كل تلك العوائق – مبنياً على الدراسات النظرية السابقة وخبرتها العملية وملاحظات أكاديميين ومتخصصين بقضايا النوع الاجتماعي.
وشملت 14 منظمة تجارية وصناعية وخدمية في العاصمة صنعاء مسجلة لدى وزارة التجارة والصناعة ويزيد موظفيها عن 20 موظفاً وموظفة. وقد أجاب على استبيان الدراسة 131 موظفة في مختلف المستويات الإدارية في هذه المنظمات. وقد تم تسليط الدراسة على القطاع الخاص بسبب ارتفاع نسبة الفرص بحصول المرأة على فرص أفضل في الترقية، وارتفاع مستوى الأجور مقارنة بالقطاع العام وبحسب الكفاءات.
وأكدت نتائج الدراسة الاستكشافية أن كل الموظفات العاملات في المنظمات الخاصة موضع الدراسة قد أدركن وجود عوائق ذاتية شخصية وأسرية – أطلقت عليها الباحثة عوائق داخلية، وكذلك عوائق خارجية مرتبطة ببيئة العمل وأخرى مجتمعية – مع تفاوت في قوة وحضور تلك العوائق.
وأفادت النتائج إجمالاً أن العوائق الاجتماعية والشخصية تمثل أكبر العوائق أمام تقدم المرأة وظيفياً وتبوأها مناصب قيادية عليا. وفيما تعتقد العاملات المشمولات في الدراسة أن الزواج وانتقال وظيفة الزوج إلى منطقة أخرى يشكلان عوائق ولو بشكل متوسط، إلا أنهن يرين أن الأسرة بنطاقها الأوسع تشجع على تقدم المرأة وظيفياً. ومن أبرز المعوقات المتعلقة بيئية العمل غياب المرافق التي تحافظ على خصوصية المرأة. أما العوامل الاجتماعية ومنها المنظور الديني والانطباع السائد حول المرأة وغيره من عوامل التمييز النوعي تشكل مجتمعة عوائق كما سبق الذكر.
وأثبت تحليل الفروق لبعض خصائص العينة والعوامل التي افترضتها الباحثة اليزيدي أن التعليم الجامعي والشهادات العليا تعزز من ثقة المرأة بنفسها مما يمكنها من التغلب على العوائق اجتماعية كانت أو شخصية. وفي حين وجدت الدراسة أن معظم الموظفات في هذه المنظمات في العشرينات من العمر ولديهن التأهيل العلمي الجامعي، إلا أنهن لا يملن إلى منافسة زملائهن الذكور في الحصول على مناصب قيادية في أماكن أعمالهن، للأسباب الاجتماعية المشار إليها سابقاً.
إلى ذلك أوصت الباحثة العاملات الطموحات في تحقيق تقدم وظيفي أن يثابرن بتفان في أعمالهن وأن يتغلبن على الصورة النمطية للمرأة العاملة، وذلك بمعرفة حقوقهن القانونية والمحافظة على علاقات عمل جيدة مع محيطها. كما أوصت الباحثة، وهي مسئولة إدارية في مشروع دولي، أن تتبنى شركات القطاع الخاص في اليمن سياسات تراعي المساواة وتكافؤ الفرص للجنسين، وتمكين المجيدات من العاملات من مناصب قيادية أعلى، مع توفير بيئة عمل ومرافق محفزة لعمل المرأة.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.