يسعى مكتب التعليم الفني والتدريب المهني في محافظة المحويت بحسب مديره عبدالملك حسن مزارق إلى تلبية احتياجات سوق العمل وتحسين مخرجات المعاهد وكليات المجتمع وتأمين أيادٍ عاملة ذات قدرات من الكفاءات للنهوض بالاقتصاد الوطني. ويضيف التعليم الفني والتدريب المهني يعتبر من أهم الركائز الأساسية للسير بعجلة التنمية.. ونحن في مكتب التعليم الفني والتدريب المهني بمحافظة المحويت نسعى من أجل ترجمة توجهات القيادة السياسية ممثلة بفخامة الأخ علي عبدالله صالح رئيس الجمهورية للقيام بالدراسات العلمية والنهوض بالتعليم الفني والتدريب المهني في مختلف مستوياته، وتحديث السياسات والبرامج الهادفة بما يتواكب مع احتياج سوق العمل في بلادنا لعمالة مؤهلة تواكب تطورات وتكنولوجيا العصر والإسهام في برامج التنمية الهادفة إلى محاربة الفقر وزيادة قوة عمل الرجل والمرأة وتطبيق معايير نظام ادارة الجودة الشاملة في التعليم الفني والتدريب المهني وإرساء نظام وآليات متطورة من أجل تطوير وتوسيع منظومة التعليم الفني والتدريب المهني. وبفضل الانسجام الكامل بين وزارة التعليم الفني والتدريب المهني وقيادة السلطة المحلية ممثلة بالأخ محافظ المحافظة والأخ أمين عام المجلس المحلي بالمحافظة تم إنشاء وتشغيل وتأسيس العديد من المؤسسات التعليمية التي تخدم سوق العمل بالمحافظة سواء معاهد عاملة أم معاهد قيد التنفيذ. ولاشك أن التعليم الفني والتدريب المهني يعود بالفائدة الاقتصادية والاجتماعية العالية التي تنال المجتمع عموماً عبر تأمين أيادٍ عاملة مدربة ومحترفة تتمتع بعقلية علمية مقبولة لتغطية كافة المهن المطلوبة في السوق.. ونحن في محافظة المحويت نسعى جاهدين إلى تحسين مخرجات معاهد التعليم الفني والتدريب المهني من خلال آليات عمل منظمة ووفق خطط مبرمجة نعمل على ترجمتها على أرض الواقع من أجل الإسهام في التنمية الاقتصادية والحد من البطالة وإيجاد أيادٍ عاملة مؤهلة وكفوءة، وتنفيذاً لتوجهات وزارة التعليم الفني والتدريب المهني. نجاحات وإنجازات ملموسة ما الإنجازات المحققة في محافظة المحويت على صعيد التعليم الفني والتدريب المهني؟ هناك نجاحات كبيرة وملموسة تمثلت في إنشاء معهد مهني صناعي وكذلك معهد تقني بمديرية الخبت، حيث بلغ عدد مخرجات المعهدين (372) طالباً وطالبة، في التخصصات الآتية: تمديدات كهرباء ولف محركات كهرباء، وإدارة أعمال ومحاسبة (110) طلاب، وهؤلاء هم مخرجات عام 2006 2007م، وبلغ إجمالي الدارسين خلال العام الحالي 2007 - 2008م في جميع المستويات عدد (329) طالباً وطالبة.. وبلغ عدد المتقدمين خلال العام الحالي في التخصصات التالية (تمديد كهرباء ولف محركات كهرباء وإدارة أعمال ومحاسبة) (215) طالباً وطالبة. ونحن نعمل جاهدين لإخراج كوادر مؤهلة تأهيلاً عالياً، ويقوم المكتب بالمتابعة المستمرة للاطلاع على سير وتنفيذ الخطة الدراسية وفقاً للخطة الموضوعة من الوزارة والعمل على توفير المقررات ومفردات المناهج والوحدات التدريبية، ونتابع مدى الانضباط الوظيفي للمدرسين، وكذلك مدى السرية في عملية الامتحانات، وذلك من أجل الحفاظ على جودة التعليم والحصول على كفاءات وقدرات مهنية وتقنية عالية. تأهيل الكادر التعليمي ماذا عن تأهيل الكادر التعليمي والتجهيزات التي تساعد في جودة التعليم الفني والتدريب المهني؟ يعمل مكتب التعليم الفني والتدريب المهني في المحافظة دوماً لرفع المستوى التعليمي والثقافي للكادر من أجل رفع مستوى العطاء لمخرجات التعليم الفني وذلك من خلال التأهيل الداخلي والخارجي، وتم خلال العام 2007م مشاركة العديد من كوادر المؤسسات التعليمية التابعة للمكتب في عدة دورات تدريبية وتأهيلية في مجالات مختلفة تحسن مستواهم في عملية التدريس، ومن ثمار متابعة المكتب لتأهيل الكادر حصل بعض الموظفين على منح دراسية في الخارج ضمن توجهات القيادة السياسية لإيجاد كفاءات ذات قدرات عالية تعمل على تحسين مخرجات التعليم الفني والمهني. وعن جانب التجهيزات فقد تم توفير عدد (10) أجهزة كمبيوتر للمعهد التقني التجاري بالخبت دون ملحقات، وهي هدية من كوريا، وتم أيضاً توفير جهاز كمبيوتر واحد للمكتب مع ملحقاته، وتم توفير وسيلة مواصلات (باص)، وينقصنا أجهزة كمبيوتر لجميع المعاهد ومولد كهربائي لمعهد الخبت وأثاثات لسكن الطلاب ومكيفات لمعامل الحاسوب وإذاعة مدرسية متكاملة واستكمال بقية التجهيزات في معمل الكهرباء.. وكلنا أمل في توفير جميع المتطلبات المذكورة من قيادة الوزارة في أقرب وقت من أجل تحسين المستوى التعليمي للطلاب. القوى العاملة ماذا عن القوى العاملة بمكتبكم والمؤسسات التعليمية التابعة له؟ وهل يجد المتخرجون وظائف؟ إجمالي القوى العاملة لدينا بلغ (56) موظفاً، وهذه نسبة ضئيلة جداً إذ احتياجنا كبير جداً خاصة في جانب التدريس بالمعاهد، حيث تم توظيف عدد (46) في العام 2006م، وعدد (10) في العام 2007م.. ونحن نعمل جاهدين لتوفير العدد الكافي لتغطية العجز الحاصل، وقد لجأنا إلى توفير مدرسين متطوعين وكذلك منتدبين لتغطية العجز الحاصل لدينا في الكادر. وبالنسبة لمتخرجي المعاهد لدينا، فالمجال متاح لهم لإيجاد وظائف حكومية أو ظائف في القطاعين العام والخاص وسيحصلون على نسب مالية مجزية سواء في التخصصات التجارية أم المهنية الخاصة بالذكور كنجارة الخشب وكذلك الصناعية إلى جانب المعلوماتية، فهم أوفر حظاً وأكثر جدوى في إيجاد فرص التوظيف من تلك الفرص المتاحة للحاصلين على الثانوية العامة بفرعيها العلمي والأدبي الذين عادة ما يعانون لسنوات طويلة في معالجة قضية اجتياز الثانوية العامة بمعدل مناسب يتيح لهم الانتساب إلى كلية أو معهد مقبول في ظل المعدلات المتصاعدة سنة تلو الأخرى في مجال القبول الجامعي في بلادنا. والقيادة السياسية دائماً تدعو إلى الالتحاق بالتعليم الفني والمهني من أجل إيجاد فوائد اقتصادية واجتماعية تنال المجتمع عموماً عبر تأمين أيادٍ عاملة مدربة ومحترفة تتمتع بعقلية علمية جيدة تغطي كافة فرص العمل في السوق وتحد من البطالة. المشاريع ماذا عن جانب المشاريع المنفذة والمشاريع قيد التنفيذ والمتوقع تنفيذها؟ يقوم المكتب بمتابعة تنفيذ المشاريع طبقاً للمواصفات المطلوبة ورفع تقارير من خلال نزول ميداني للجان المشكّلة من المكتب لمتابعة آلية تنفيذ المشاريع إلى المجلس المحلي في المحافظة والوزارة، ولدينا مشاريع تم تنفيذها، وهناك ثلاثة مشاريع قيد التنفيذ، هي: مشروع توسعة وترميم معهد الخبت، وقد بلغت نسبة الإنجاز حوالي (80 %)، ومشروع إنشاء المعهد المهني الصناعي في مديرية المحويت، وبلغت نسبة الإنجاز (60 %)، ومشروع إنشاء المعهد التقني الزراعي في الرجم وبلغت نسبة الإنجاز فيه (75 %). وهناك مشاريع متوقع تنفيذها هي: كلية المجتمع، حيث تم تسليم الوزارة أرضية لبناء كلية المجتمع، وجّه بها فخامة الأخ علي عبدالله صالح رئيس الجمهورية خلال زيارته للمحافظة في العام 2004م.. والمعهد المهني والبيطري في مديرية الطويلة. ولدينا مشاريع متعثرة ومنها ترميم معهد الخبت من حيث صيانة الكهرباء وإصلاح دورات المياه لسكن الطلاب، وتجديد بعض البنايات المتهالكة.