صدور ثلاثة كتب جديدة للكاتب اليمني حميد عقبي عن دار دان للنشر والتوزيع بالقاهرة    عيد العمال العالمي في اليمن.. 10 سنوات من المعاناة بين البطالة وهدر الكرامة    العرادة والعليمي يلتقيان قيادة التكتل الوطني ويؤكدان على توحيد الصف لمواجهة الإرهاب الحوثي    حكومة صنعاء تمنع تدريس اللغة الانجليزية من الاول في المدارس الاهلية    فاضل وراجح يناقشان فعاليات أسبوع المرور العربي 2025    انخفاض أسعار الذهب إلى 3315.84 دولار للأوقية    الهجرة الدولية: أكثر من 52 ألف شخص لقوا حتفهم أثناء محاولتهم الفرار من بلدان تعج بالأزمات منذ 2014    وزير الصناعة يؤكد على عضوية اليمن الكاملة في مركز الاعتماد الخليجي    "خساسة بن مبارك".. حارب أكاديمي عدني وأستاذ قانون دولي    حرب الهيمنة الإقتصادية على الممرات المائية..    رئيس الوزراء يوجه باتخاذ حلول اسعافية لمعالجة انقطاع الكهرباء وتخفيف معاناة المواطنين    عرض سعودي في الصورة.. أسباب انهيار صفقة تدريب أنشيلوتي لمنتخب البرازيل    هل سمعتم بالجامعة الاسلامية في تل أبيب؟    عبدالله العليمي عضو مجلس القيادة يستقبل سفراء الاتحاد الأوروبي لدى بلادنا    وكالة: باكستان تستنفر قواتها البرية والبحرية تحسبا لتصعيد هندي    لأول مرة منذ مارس.. بريطانيا والولايات المتحدة تنفذان غارات مشتركة على اليمن    هدوء حذر في جرمانا السورية بعد التوصل لاتفاق بين الاهالي والسلطة    الوزير الزعوري يهنئ العمال بمناسبة عيدهم العالمي الأول من مايو    عن الصور والناس    حروب الحوثيين كضرورة للبقاء في مجتمع يرفضهم    أزمة الكهرباء تتفاقم في محافظات الجنوب ووعود الحكومة تبخرت    الأهلي السعودي يقصي مواطنه الهلال من الآسيوية.. ويعبر للنهائي الحلم    إغماءات وضيق تنفُّس بين الجماهير بعد مواجهة "الأهلي والهلال"    النصر السعودي و كاواساكي الياباني في نصف نهائي دوري أبطال آسيا    اعتقال موظفين بشركة النفط بصنعاء وناشطون يحذرون من اغلاق ملف البنزين المغشوش    الوجه الحقيقي للسلطة: ضعف الخدمات تجويع ممنهج وصمت مريب    درع الوطن اليمنية: معسكرات تجارية أم مؤسسة عسكرية    رسالة إلى قيادة الانتقالي: الى متى ونحن نكركر جمل؟!    غريم الشعب اليمني    مثلما انتهت الوحدة: انتهت الشراكة بالخيانة    جازم العريقي .. قدوة ومثال    دعوتا السامعي والديلمي للمصالحة والحوار صرخة اولى في مسار السلام    العقيق اليماني ارث ثقافي يتحدى الزمن    إب.. مليشيا الحوثي تتلاعب بمخصصات مشروع ممول من الاتحاد الأوروبي    مليشيا الحوثي تواصل احتجاز سفن وبحارة في ميناء رأس عيسى والحكومة تدين    معسرون خارج اهتمامات الزكاة    الاحتلال يواصل استهداف خيام النازحين وأوضاع خطيرة داخل مستشفيات غزة    نهاية حقبته مع الريال.. تقارير تكشف عن اتفاق بين أنشيلوتي والاتحاد البرازيلي    الدكتوراه للباحث همدان محسن من جامعة "سوامي" الهندية    الصحة العالمية:تسجيل27,517 إصابة و260 وفاة بالحصبة في اليمن خلال العام الماضي    اتحاد كرة القدم يعين النفيعي مدربا لمنتخب الشباب والسنيني للأولمبي    صنعاء .. حبس جراح واحالته للمحاكمة يثير ردود فعل واسعة في الوسطين الطبي والقانوني    صنعاء .. حبس جراح واحالته للمحاكمة يثير ردود فعل واسعة في الوسطين الطبي والقانوني    النقابة تدين مقتل المخرج مصعب الحطامي وتجدد مطالبتها بالتحقيق في جرائم قتل الصحفيين    برشلونة يتوج بكأس ملك إسبانيا بعد فوز ماراثوني على ريال مدريد    الأزمة القيادية.. عندما يصبح الماضي عائقاً أمام المستقبل    أطباء بلا حدود تعلق خدماتها في مستشفى بعمران بعد تعرض طاقمها لتهديدات حوثية    غضب عارم بعد خروج الأهلي المصري من بطولة أفريقيا    علامات مبكرة لفقدان السمع: لا تتجاهلها!    حضرموت اليوم قالت كلمتها لمن في عينيه قذى    القلة الصامدة و الكثرة الغثاء !    عصابات حوثية تمتهن المتاجرة بالآثار تعتدي على موقع أثري في إب    حضرموت والناقة.! "قصيدة "    حضرموت شجرة عملاقة مازالت تنتج ثمارها الطيبة    الأوقاف تحذر المنشآت المعتمدة في اليمن من عمليات التفويج غير المرخصة    ازدحام خانق في منفذ الوديعة وتعطيل السفر يومي 20 و21 أبريل    يا أئمة المساجد.. لا تبيعوا منابركم!    دور الشباب في صناعة التغيير وبناء المجتمعات    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



لجنة الإدارة العليا في "الهوية" تناقش تطوير الأداء وتنمية كوادرها البشرية


الامارات للهوية / لجنة الادارة العليا / اجتماع
أبوظبي في 5 يوليو / وام / ناقشت لجنة الإدارة العليا في هيئة الإمارات للهوية تطوير الأداء وآليات تنمية الكوادر البشرية في الهيئة ورفع مستوى التميّز المؤسسي لديهم وسبل توفير بيئة عمل تضمن لهم تطوير معارفهم ومهاراتهم الوظيفية بشكل مستمر انطلاقاً من سعيها لتطوير مؤسسة خدمات بمعايير عالمية تساهم في دعم تنافسية الإمارات وجعلها واحدة من أفضل دول العالم في إطار رؤية الحكومة الرشيدة 2021.
جاء ذلك خلال اجتماع اللجنة العليا الدوري الثالث والعشرين لعام 2013 الذي عقد في نادي أبوظبي الرياضي برئاسة سعادة الدكتور المهندس علي محمد الخوري مدير عام هيئة الإمارات للهوية في بادرة هي الثالثة من نوعها خلال عامين بهدف كسر الروتين والخروج عن المألوف وتحفيز التفكير الإبداعي لدى قيادات الهيئة وكوادرها البشرية.
وأكدت اللجنة - التي ارتدى أعضاؤها وجميع المشاركين في اجتماعها ملابس رياضية موحدة وقاموا بممارسة عدد من تمارين الإحماء الرياضية قبل بدء الاجتماع - أن الهيئة ستتبع في المرحلة المقبلة معايير حديثة لتقييم موظفيها تشمل نظام التحفيز بشقيه الإيجابي والسلبي وبحيث يتم تنبيه المقصر ليؤدي عمله على أكمل وجه ومكافأة المجتهد ودعمه ليحقق المزيد من التميز والإبداع.
وأكد سعادة الدكتور المهندس علي محمد الخوري مدير عام هيئة الإمارات للهوية على ضرورة التركيز في المرحلة الحالية على المشاريع التي تساهم في تحقيق التميز المؤسسي لدعم مشاركة الهيئة في الدورة الحالية لجائزة الإمارات للأداء الحكومي المتميز ضمن "برنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي" وصولاً إلى حصد أكبر عدد ممكن من الجوائز وفي مختلف فئات الجائزة.
وحث الخوري مديري القطاعات والإدارات وجميع موظفي الهيئة على اختلاف مواقعهم ومراكزهم الوظيفية على الاجتهاد في العمل والإخلاص فيه وأداء مهامّهم على أكمل وجه للارتقاء بالأداء والوصول بالهيئة لتكون واحدة من بين أفضل المنظومات المؤسسيّة الخدميّة على مستوى الدولة ولتساهم بشكل رئيسي وأساسي في تحقيق رؤية الإمارات 2021.
كما أكد الدكتور الخوري على أهمية التحلي بالثقافة المؤسسية خلال إنجاز المهام الوظيفية ومضاعفة الجهود والتركيز على رفع مستوى كفاءة الخدمات المقدمة للمتعاملين وتحقيق الجودة في كافة جوانب العمل للبناء على ما حققته هيئة الإمارات للهوية من إنجازات ..مشيرا الى ان تحقيق المزيد من التميز والتطوير المؤسسي مسؤولية كل من ينتمي للهيئة.
ودعا موظفي الهيئة إلى تقديم الأفكار والمبادرات الإبداعية والمساهمة في تنفيذ استراتيجية الهيئة ومشاريعها وصولا إلى الارتقاء بخدماتها لتحقيق رضا المتعاملين ورسم الابتسامة على وجوههم وتلبية متطلبات برنامج الإمارات للأداء الحكومي المتميز للحصول على تصنيف " 7 نجوم" ..منوهاً بأهمية التعلم المؤسسي والتدريب والتأهيل المستمر لكافة موظفي الهيئة للارتقاء بالمستوى المعرفي لديهم وتمكينهم من اكتساب مهارات جديدة وتحسين مستوى أدائهم لتعزيز مسيرة الإبداع والتميز المؤسسي التي تمضي الهيئة في تحقيقها.
واستعرضت اللجنة بحضور جميع مديري القطاعات والإدارات والوحدات التنظيمية مجموعة من المواضيع المدرجة على جدول الأعمال واتخذت بشأنها القرارات المناسبة.
/جنا/
تابع أخبار وكالة أنباء الإمارات على موقع تويتر wamnews@ وعلى الفيس بوك www.facebook.com/wamarabic. . .
وام/جنا/ر ع/مص

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.