يمرس : خلاف بين وزير الخدمة المدنية ومحافظ عمران بسبب تلاعب بدرجات التوظيف

مناقشة تنظيم آلية جمع وتوزيع المساعدات الرمضانية في محافظة البيضاء دياز على رادار باريس.. وإعارة محتملة من ريال مدريد رفع علم العدو اليمني على مبني شرطة شبوة استهانة بدماء شهداء 11 فبراير إسقاط العلم اليمني قصر الكثيري في سيئون.. جرأة حضرمية تعكس نبض الشارع الجنوبي قوات الطوارئ الغازية تتحول إلى غطاء لنهب أراضي الحضارم.. وتحذيرات تؤكد خطورة المشهد قائد لواء يمني يستولي على ثمانين مليون ريال سعودي في مأرب ويهربها الى صنعاء الخدمة المدنية تحدد مواعيد وساعات الدوام في شهر رمضان المبارك اليمن واحد فضائح إبستين والوجه القبيح لحضارة الغرب اللا أخلاقية ! .. خطة ترامب صورة أخرى للحرب خواطر ومحطات حول الوحدة اليمنية الحلقة (59) وثائق عرفية وقبلية من برط اليمن "34" دعا وسائل الإعلام والخطباء ورواد التواصل الاجتماعي للتفاعل مع الحملة.. صندوق المعاقين يدشن حملة توعوية رمضانية لتعزيز دعم وتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة الأوطان.. وصناعة المستقبل..!! البحرين بعد 14 فبراير: استقرار بالقوة وأزمة بلا أفق رمضان شهر الرحمات رمضان.. موسم الاستقامة وصناعة الوعي مرض الفشل الكلوي (41) عدن.. جمعيات الصرافين تعمم بشأن ضوابط صرف العملات الأجنبية لأول مرة... الصوت الجنوبي يتصدر نقاشات مجلس الأمن الدولي .. (تقرير خاص) عبدالكريم الشهاري ينال الماجستير بامتياز من جامعة الرازي عن دور رأس المال الفكري في تطوير شركات الأدوية تسجيل هزة أرضية شمال محافظة ذمار نصب تذكاري يثير العاصفة في تعز... تخليد افتهان المشهري يتحول إلى موجة غضب 6 من أعضاء وفد العليمي في ألمانيا يقيمون تظاهرة تضامن مع رئيسهم من يقف وراء حرمان عشر مديريات بلحج من الغاز؟ ولماذا أوقفت حصة شركة الصبيحي؟ وثائق تكشف المستور .. فينسيوس يعادل رقم نيمار بالليغا رمضان يا خير الشهور القائم بأعمال الأمين العام لهيئة رئاسة المجلس الانتقالي يلتقي نقيب الصحفيين والإعلاميين الجنوبيين ريال مدريد يسخر من برشلونة: "كرنفال جنوني ومزحة" الذكاء الاصطناعي يفتح آفاقاً جديدة لإنقاذ حياة الحوامل بعد أن تخلت عنه سلطات بلاده.. برلماني يمني يوجّه طلبًا عاجلًا للمنظمة الدولية للهجرة برئاسة الحالمي .. الأمانة العامة للانتقالي تعقد لقاءً موسعًا لمناقشة المستجدات على الساحة الوطنية الجنوبية "صور" شاهد بالصور .. حريق هائل يلتهم مركزاً تجارياً في مأرب تعز.. معلمون يشكون من استمرار الاستقطاعات من مرتباتهم رغم إحالتهم إلى التقاعد دون صرف مستحقاتهم اليمنية تحدد موعد انتظام جدولها التشغيلي إلى المحافظات الشرقية تدشين توزيع شهادات الإعفاء الضريبي لصغار المكلفين المرحلة الثالثة في محافظة البيضاء أزمة سيولة تضرب عدن المحتلة الامارات تنتقم من سقطرى كيف يساعدك الصيام على التخلص من إدمان السكريات؟ دوري روشن السعودي: النصر بقيادة رونالدو يتخطى الفتح قمة الكالتشيو تنتهي بسقوط يوفنتوس امام إنتر ميلان بثلاثية كاس الاتحاد الانكليزي: ليفربول الى الدور ال 16 بتخطيه برايتون على أبواب رمضان: العالم يحتفل والجنوب ينتظر فرجاً لا يأتي السامعي يعزي رئيس المجلس السياسي الاعلى بوفاة والدته إطلاق حملة تكريم ودعم أسر شهداء عملية المستقبل الواعد دية الكلام تغاريد حرة.. أخترت الطريق الأصعب من زنزانة "الجوع" في صنعاء إلى منفى "الاختناق" في نيويورك عدن.. جمعيات الصرافين تعمم الضوابط الجديدة لشراء وبيع العملات الأجنبية التضامن مع حاشد شهادة على الوفاء ابشِروا يا قتلة شبوة بعذاب جهنم الطويل.. طفل يتيم ابن الشهيد بن عشبة ينظر إلى تراب قبر أبيه وحسرة قلبه الصغير تفتت الصخر(صور) هيئة الآثار: لا وجود لكهف أو كنوز في الدقراري بعمران أكسفورد تحتفي بالروحانية الإسلامية عبر معرض فني عالمي لا...؛ للقتل تهريب تمثال يمني نادر يعود للعصور السبئية الجمعية اليمنية لمرضى الثلاسيميا تحذر من نفاد الأدوية الأساسية للمرضى ارسنال يهزم سندرلاند3-0 وتشيلسي يفوز علي ولفرهامبتون 3-1 في الدوري الانجليزي إب.. فريق "صقور بعدان" يتوج ببطولة كأس "بعدان" ال 18 بحضور جماهيري واسع

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

خلاف بين وزير الخدمة المدنية ومحافظ عمران بسبب تلاعب بدرجات التوظيف

الاشتراكي نت نشر في الاشتراكي نت يوم 24 - 03 - 2006

اتهامات تطال وكيل المحافظة ومدير مكتب الخدمة السابق ومدير عام التربية والتعليم بالمحافظ نتيجة تلاعب بدرجات التوظيف.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
ما يزال الخلاف قائماً بين حمود خالد الصوفي وزير الخدمة المدنية والتأمينات والعميد طه عبد الله هاجر محافظ محافظة عمران الذي قام بتعيين مديراً عاماً لمكتب الخدمة المدنية والتأمينات بالمحافظة بعد قرار المجلس المحلي بالمحافظة سحب الثقة عن المدير العام السابق وهو الأمر الذي رفضه الوزير الذي وجه محافظ عمران بايقاف تنفيذ قرار سحب الثقة عن مدير عام المكتب السابق وتمكينه من مهام وظيفته كمدير عام لمكتب الخدمة المدنية حتى يتم البت في موضوع الاعتراض سواء من قبل المجلس المحلي بالمحافظة أو من قبل مجلس الوزراء (وفقاً لأحكام قانون السلطة المحلية ولائحته التنفيذية) -حسب الوزير- الذي اعتبر أن تقييم عملية التوظيف وتحديد التجاوزات الحادثة في تنفيذ عملية التوظيف تندرج ضمن مسئولية الوزارة المناط بها القيام بعملية المراجعة لسلامة تنفيذ الأسس المنظمة لعملية التوظيف ووفقاً للقرارات المنظمة لها وتحديد نوعية المخالفة وإلغاء كافة التوظيفات المخالفة ومحاسبة المتسببين بها وإحالتهم إلى الجهات. محافظ عمران رفض توجيه الوزير تمكين المدير العام السابق من عمله وظل يتعامل حتى يومنا هذا مع المدير العام الذي قام بتعيينه. وكان المجلس المحلي بمحافظة عمران قرر سحب الثقة عن مدير عام فرع وزارة الخدمة المدنية في المحافظة على خلفية وقائع فساد إداري في إجراءات وعمليات التوظيف للعام المنصرم. وأفادت مصادر وثيقة الاطلاع أن المجلس قرر أيضا في جلسة استثنائية أمس الأول مساءلة مدير عام فرع وزارة التربية والتعليم للسبب ذاته إعمالا لتوصية من لجنة خاصة كان جرى تشكيلها لمراجعة إجراءات التوظيف كشفت جملة من المخالفات والتجاوزات منها أوامر إدارية صادرة من مكتب التربية بالمحافظة. وذكرت المصادر أن قرارات المجلس المحلي صدرت بإجماع الحاضرين لكنها أضافت أن قرار سحب الثقة عن مدير عام مكتب الخدمة المدنية صدر دون حضوره الاجتماع للدفاع عن نفسه بسبب عدم استدعاءه لحضور الاجتماع قد يشير إلى إمكانية تعطيل القرار من مصادر أعلى استنادا إلى قانون السلطة المحلية. واستغربت المصادر عدم مساءلة مسئول التربية والتعليم منذ صدور تقرير لجنة مراجعة التوظيف بداية العام الجاري حتى الآن. وأضافت أن المجلس المحلي لم يحاسب أيضا مدير التوظيف في مكتب الخدمة المدنية حسب طلب بعض أعضاء المجلس المحلي رغم انه كان مشمولاً بالتحقيق بل أن مصادر وثيقة كشفت أن محافظ المحافظة رشح مدير التوظيف في مكتب الخدمة المدنية ليحل بدلاً عن المدير العام السابق للمكتب الذي كان المجلس المحلي أوقفه عن العمل قبل مدة من قبل قرار سحب الثقة عنه. وأظهر تقرير لجنة التحقيق في تلك المخالفات أن جملة من التجاوزات تمت بالمخالفة لسجلات المفاضلة عن طريق الحاسوب والفتاوى الصادرة عن مكتب الخدمة، والأوامر الإدارية من مكتب التربية والتعليم. واتهمت اللجنة حينها مكتب الخدمة المدنية بإصدار فتاوى زائدة عن المعتمدة للمحافظة مع وجود استثناءات خاصة دون الرجوع إلى المحافظة بالإضافة إلى إصدار العديد من الفتاوى بدون مفاضلة وعدم إجراء المفاضلة في عدد كبير من الدرجات الوظيفية وإعطائها لغير المستحقين إلى جانب توظيف أشخاص من خارج المحافظة لمواد وتخصصات موجودة في المحافظة. وبينت أن الدرجات المعتمدة في خطة التربية والتعليم للمحافظة في تخصصات دبلوم المعلمات والدبلوم العالي والبكالوريوس كانت 310 درجة إلا أن الفتاوى الصادرة من الخدمة وصلت 340 فتوى مقابل 313 أمراً إدارياً صادرا من التربية. ولاحظت اللجنة وجود 35 درجة في سجل المفاضلة لدبلوم المعلمات و الثانوية العامة بنات لكن لم تصدر لهن فتاوى في حين وجدت فتاوى لمن لا يستحق على حساب من لهن الأولوية وكذلك كان الحال في فتاوى تخصصات البكالوريوس.. كما لاحظت أن فتاوى صدرت لأشخاص لا توجد أسماؤهم في سجل المفاضلة وحرمان مستحقين من المعاقين للدرجات، وتحويل درجات غير معتمدة للمديريات وإجراء مناقلة بينها بدون أوامر. وكشفت وجود فتاوى لمقبولات على أساس التخصصات لكن اتضح أنهن لا يحملن تلك التخصصات. تقرير اللجنة الذي حصل "الاشتراكي.نت" على صورة ضوئية له أوصى بعدم صرف المرتبات لمن صدرت لهم الفتاوى والأوامر الإدارية حتى يتم إخراج غير المستحقين كما أوصى بتنزيل الحالات المخالفة. وكان المجلس المحلي للمحافظة أوقف مدير عام مكتب الخدمة المدنية في 30 يناير الماضي عن العمل لكنه لم يحله إلى النيابة العامة كما أوصت بذلك لجنة مشكلة لمراجعة إجراءات التوظيف للعام 2005م. مصدر مطلع شكك بجدية مطالبة المجلس المحلي بسحب الثقة عن وكيل المحافظة الذي يرأس لجنة التوظيف، وذكرت معلومات أن أعضاء في المجلس المحلي طالبوا بها. حتى الآن لم تتضح المعلومات بشكل كاف حول كيفية معالجة المجلس المحلي لهذه التوصيات كما لم ترد معلومات عن مصير موظفين في مكتب الخدمة بينهم قياديين كان شملهم التحقيق.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.