قحطان.. قضية وطن لا ورقة تفاوض    وقفة مسلحة في آزال تؤكد التفويض الكامل لقائد الثورة ودعم المحور    الرئيس الزُبيدي يُعزَّي أسرتي الشهيدين عمر باحيدرة وأحمد المطحني    وزارة التربية والتعليم تدشّن والقبول الإلكتروني الموحد للعام الجامعي 1448ه    داخلية الاحتلال الأجنبي في المكلا تلاحق 3 من قيادات انتقالي حضرموت (وثيقة)    عندما يصبح الرمز كابوسًا    بمشاركة 40 فريقا.. اتحاد كرة القدم يحدد الأربعاء المقبل موعدا لقرعة كأس رئيس الجمهورية    الحكومة تقر إصلاحات مالية وتعتمد إنشاء الهيئة العامة لشؤون الجرحى    اليمن: خسائر قطاع السياحة تتجاوز 11 مليار دولار خلال عقد من العدوان    تراجع أسعار الذهب والفضة عالمياً مع صعود الدولار وتلاشي آمال خفض الفائدة    الجنوب يخوض معركة "ذات البناكس": دماء الشهداء فوق كل مساومة    حضرموت لن تنسى ولن تغفر.. شبوة برس" ينشر أسماء شهداء الغدر الخنبشي والمليشاوي الغازي لحضرموت    رحيل المناضل الرابطي علي عوض كازمي... ذاكرة وطن لا تنطفئ    البخيتي والحسام يتفقدان المرحلة الرابعة للمركز الاختباري بجامعة صنعاء    فيمانعاه مجلس الشورى وأشاد بجهوده الوطنية.. الرئيس المشاط يعزي في وفاة الشيخ محمد علي التويتي    أشاد بتوجه رأس المال الوطني نحو استثمارات تدعم خطط توطين الصناعات..القائم بأعمال وزير الاقتصاد يزور عددًا من المصانع الإنتاجية    وزارة الاقتصاد تؤكد عدم رفع أسعار المياه الصحية    الدورات الصيفية للطالبات بأمانة العاصمة تشهد إقبالا لافتاً في أسبوعها الأول    المتحف الحربي يفتح ابوابه مجاناً لطلاب المراكز الصيفية    المدارس الصيفية.. جبهة الوعي وبوابة صناعة المستقبل    وثائق عرفية وقبلية من برط اليمن "40"    إيران.. شعب لا يهزم    رياح الغضب.. والصهيونية المتطرفة!!    وزارة حرب على مقاييس هيغسيث وترامب    خواطر ومحطات حول الوحدة اليمنية الحلقة (60)    استئناف افتتاح متحف الموروث الشعبي بصنعاء    مرض السرطان ( 6 )    الحالمي: استهداف حضرموت امتداد لمحاولات طمس القضية الجنوبية والانقلاب على منجزاتها    منظمة هيومن رايتس فاونديشن تدين مجزرة المكلا وتطالب بتحقيق دولي    اتحاد كرة القدم يحدد نهاية إبريل الجاري موعدا جديدا لانطلاق بطولتي كأس الجمهورية والدوري اليمني    الشاشات ليست مجرد ترفيه.. تأثيرات طويلة المدى على دماغ طفلك    إحباط تهريب قطع اثرية في مذيخرة    هاني مسهور: تجاهل اليمن دوليًا يفتح الباب للإفلات من العقاب.. ودعوة لتدويل قضية الجنوب    المكلا تُذبح بصمت... والرصاص يكتب فجرها الأسود    لماذا بقيت مأساة المكلا خارج الاهتمام الدولي؟ قراءة قانونية تكشف قصور الأداء الانتقالي    فيسبوك تغلق صفحة الإعلامي الجنوبي غازي العلوي بعد 17 عامًا من النشاط ودون أي مبررات    مدير عام المنصورة يناقش أوضاع وأداء مستشفى مايو الجراحي    خلال 3 أشهر.. الهجرة الدولية توثق نزوح 813 أسرة أغلبها استقرت في مأرب    مليشيا الحوثي تشطب أكثر من أربعة آلاف وكالة تجارية لإحلال بدلاء موالين لها    وفاة مواطن داخل أحد سجون مليشيا الحوثي في إب وسط ظروف غامضة    صوت الذاكرة: المرأة المبدعة بين الأدب المبتكر والإبداع الرقمي الثقافي مقاربة تحليلية في تحوّلات الخطاب النسوي المعاصر    المهرة مهددة بالظلام.. مشاكل قطاع الكهرباء تعود إلى الواجهة وحكومة الزنداني تقف امام اول اختبار حقيقي    اتحاد كرة القدم يتفق مع وزارة الشباب والرياضة لتأجيل موعد الدوري اليمني ومعالجة مشاكل أندية عدن وتعز    رشاد العليمي.. الرئيس اللعنة الذي أنهك الجنوب وأغرقه في الفشل.. سجل قبيح من الحرب والعداء والخبث    شيطنة الخصم حتى يستحق القتل    في زنجبار كيف أثر ابن سميط في إنجرامس قبل وصوله لحضرموت    وزير الكهرباء ورئيس مصلحة الجمارك يبحثان تطوير التسهيلات الجمركية لقطاع الطاقة    عوامل تزيد خطر الوفاة بعد سن الخمسين    مراثي القيامة    الخارجية الإماراتية توضح بشأن أوضاع الجالية الإيرانية    هيئة الشؤون البحرية بحضرموت: موانئ البحر العربي تمتلك مقومات التحول إلى مراكز لوجستية عالمية    عدن.. نقل عريس إلى العناية المركزة بسبب منشط جنسي    اللهم لا شماتة    إشكالية الرواية والتدوين بين قداسة النص وإشكالات النقل    البرلماني اليمني أحمد سيف حاشد يواجه المرض والحياة في الغربة وسط صمت رسمي مستمر    صنعاء : تعميم هام .. بشان صلاة العيد ..!    رسمياً.. 3 دول تفاجئ العالم باعلان الخميس أول أيام عيد الفطر    وزارة الأوقاف:الخميس متمم لشهر رمضان والجمعة أول ايام عيد الفطر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مدير عام السياسات والأجور بالخدمة المدنية :شراكة الخدمة المدنية والجهات الحكومية أساس الارتقاء بالكفاءات الوطنية
نشر في الجنوب ميديا يوم 24 - 12 - 2013


2013/11/02 - 33 : 10 AM
المنامة في 02 نوفمبر/ بنا / نظم ديوان الخدمة المدنية الاجتماع الثالث لمسئولي الموارد البشرية والمالية بالوزارات والهيئات والمؤسسات الحكومية، وأكد مدير عام السياسات والأجور السيد عادل حجي إبراهيم أن الاجتماع يهدف إلى الشراكة مع الجهات الحكومية بهدف تطوير الخدمات التي يقدمها الديوان والتي من شأنها أن ترتقي بالموارد البشرية في قطاع الخدمة المدنية من خلال استحداث آليات التواصل من أجل تعزيز التعاون بين الديوان والجهات الحكومية، ودعا الحضور لتقديم قصص وتجارب نجاح جهاتهم ليتم استعراضها في الاجتماع القادم والاستفادة منها في جميع الجهات الحكومية.
وأكد مدير عام السياسات والأجور في كلمته التي ألقاها أن الاجتماع الثالث لمسئولي الموارد البشرية والمالية يأتي ليؤكد أهمية التواصل وتبادل وجهات النظر على ضوء الاقتراحات الواردة لديوان الخدمة المدنية من الجهات الحكومية تسهم في رسم سياسات الخدمة المدنية بالقطاع الحكومي باعتبار أجهزة الموارد البشرية هي همزة الوصل بين الجهات الحكومية والديوان.
وأشاد السيد عادل حجي إبراهيم محمد بالجهود الحثيثة التي تبذلها أجهزة الموارد البشرية والمالية بالجهات الحكومية لتطوير مستوى قطاع الخدمة المدنية بالدولة، مؤكداً بأن ديوان الخدمة المدنية لن يتمكن من الارتقاء بخدماته التي يقدمها للجهات الحكومية إلا من خلال الشراكة مع أجهزة الموارد البشرية لرفع كفاءة الأداء وترسيخ ثقافة الجودة وإدارة الأداء في الإدارات الحكومية التي تقدم خدمات مباشرة للجمهور.
وأوضح مدير عام السياسات والأجور أنه تم خلال الاجتماع استعراض مشاريع ديوان الخدمة المدنية المتعلقة بتطوير البنية التحتية للخدمة المدنية، والتي في مقدمتها مشروع تخطيط القوى العاملة في الجهات الحكومية والذي يهدف إلى إضفاء الطابع المؤسسي على ممارسة التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة في الخدمة المدنية، بالإضافة إلى مشروع إدارة الأداء الذي يأتي لتعزيز نظام إدارة الأداء والمنهجية القائمة على الأداء، ومشروع إعادة هيكلة الوظائف والأجور الذي يحدد نظام متكافئ للأجور وتوفير المرتبات والإطار الاستراتيجي للمكافآت.
وبين السيد عادل حجي إبراهيم أن وزارة الأشغال استعرضت خلال الاجتماع تجربتها في ادارة الجدارات وربطها بالتطور الوظيفي وتقييم الاداء، وتجربتها في إقامة المجلس الشهري للموارد البشرية بما يعود بالفائدة على جودة خدمات الموارد البشرية للموظفين.
وأشار مدير عام السياسات والأجور إلى أن إدارة المعلومات الإدارية قدمت عرضاً عن إضافة خدمتين في نظام المعلومات للموارد البشرية والتي ستسهم في تسهيل وتقديم خدمات أفضل من خلال متابعة الخدمات الالكترونية المرسلة الى ديوان الخدمة المدنية وهو ما سيؤدي إلى التسهيل على الموارد البشرية في الجهات الحكومية متابعة الاجراءات الالكترونية المرسلة الى ديوان الخدمة المدنية وبإمكانهم معرفة وضع وحالة الاجراء ما اذا كان منتهي او قيد التنفيذ او مرجع ومعرفة سبب الترجيع او الرفض وسهولة معرفة المرسل للإجراء.
واختتم الاجتماع الثالث لمسئولي الموارد البشرية والمالية في الأجهزة الحكومية بحلقة نقاشية حول تعليمات الخدمة المدنية المقترحة بخصوص الحضور و الانصراف، حيث تناولت الورشة بالشرح للتعليمات التي أكدت على أنه يجب أن تكون جميع المستندات المطلوبة مرفقة مع تقديم الطلب وأن تسلم للديوان في الوقت المناسب، والتنسيق مع إدارة الموارد البشرية بالجهات الحكومية من أجل مخاطبة الإدارة المعنية في الديوان اذا كانت هناك حاجة لذلك، وإذا لم يتم إرسال الطلب الخاص بموظفي الجهة الحكومية للديوان فيجب إخطارهم بذلك، حيث تم الأخذ بآراء الجهات الحكومية المشاركة قبل إصدار التعليمات والذي يأتي من باب الشراكة مع الموارد البشرية والمالية في الجهات الحكومية.
من جانبه دعا مدير إدارة الاتصال بديوان الخدمة المدنية السيد محمد حسن العوضي إدارات الموارد البشرية في الجهات الحكومية إلى التواصل مع الإدارة لمد الجسور والتعاون والأخذ بمقترحاتهم من أجل تطوير العمل وتعزيز التنسيق بين الديوان وجميع الجهات الحكومية، وأوضح بأنه سيتم تحديد مواعيد لزيارات الجهات الحكومية بهدف الاطلاع على تجارب تلك الجهات عن قرب والاستفادة منها في تحسين مستوى الخدمات التي يقدمها الديوان للجهات الحكومية.
ع.ر/ع ق.
بنا 0742 جمت 02/11/2013
عدد القراءات : 90 اخر تحديث : 2013/11/02 - 38 : 10 AM


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.