كشف المتحدث الرسمي باسم وزارة العمل والتنمية الاجتماعية السعودية “خالد أبا الخيل” اليوم الخميس عن مصير العمالة الأجنبية الموجودة حاليًا بالمولات. وفي تصريحات لقناة العربية أوضح " أبالخيل " بعد صدور قرار وزير العمل بقصر وظائف المولات على السعوديين أنه سيتم منح المنشآت والشركات الوقتَ والفرصة الكافية للتعامل مع عمالتها وفقًا للعقود الموقعة معها. وقال ابا الخيل " أن القرار الوزاري الخاص بتوطين العمل في المراكز التجارية المغلقة “المولات” سيوفر ما لا يقل عن 35 ألف فرصة للشباب والفتيات. وأشار “أبا الخيل” إلى أنه مع نهاية العام المقبل 1439ه ستصل نسبة التغطية والتنفيذ في تطبيق القرار إلى100 % في جميع مناطق ومحافظات المملكة. ولفت إلى أن قصر العمل في المولات في منطقة القصيم الذي سيبدأ تطبيقه من بداية السنة الهجرية المقبلة 1/ 1 /1439ه، سيوفر أكثر من 5 آلاف فرصة عمل للسعوديين والسعوديات. وأكد “أبا الخيل” أن وزارة العمل في إطار تهيئة الشباب والفتيات للعمل في قطاع “المولات” باستطاعتها تطبيق جميع المحفزات التي وضعتها لتشجيعهم في قطاع الاتصالات. وقال: الوزارة تضع برامج تدريب مجانية وتقوم بتسهيل الحصول على قروض مجانية من بنك التنمية تصل إلى 200 ألف ريال، ويقوم صندوق تنمية الموارد البشرية على مساعدة الشباب وتحفيزهم وإعطائهم مكافآت وتحمُّل جزء من تكلفة صاحب المنشأة. وفي أول تعليق على خبر حصر العمل في المولات بالسعودية على المواطنين من السعودين والسعوديات قالت وكالة " رويترز " أن عدد الموظفين في المولات الموجودة في المملكة يقدر عدد العاملين في قطاع التجزئة السعودي بنحو 1.5 مليون موظف، منهم 300 ألف سعودي فقط. وتستهدف السعودية في رؤيتها المستقبلية 2030، خفض معدل البطالة بين مواطنيها إلى 7%، كما تخطط لخفضها إلى 9% بحلول 2020 عبر برنامج الإصلاح الاقتصادي التحولالوطني.