ارتفاع حصيلة العدوان الاسرائيلي على غزة إلى 55,908 شهيدا و 131,138 مصابا    الرهوي يشيد بجهود وزارة الداخلية والأجهزة الأمنية    نجم مانشستر سيتي في طريقه للدوري التركي    الطوارئ الإيرانية: إصابة 14 من طواقم الإسعاف وتضرر 7 سيارات جراء العدوان الصهيوني    السلطات الإيرانية تقبض على جاسوس أجنبي للموساد في يزد    ليفاندوفسكي يحدد وجهته بعد حقبة برشلونة    تقرير دولي يحذر من عودة قوات صنعاء لهجماتها البحرية في حال توسع الصراع الإيراني الإسرائيلي    الشغدري يتفقّد مشاريع خدمية في دمت بالضالع    وزيرالكهرباء ومحافظ المحويت يناقشان أوضاع مشاريع المياه والصرف الصحي    تشيلسي يقترب من إبرام صفقة مؤجلة    إخماد حريق في منزل بمنطقة شملان    تفكيك عبوة ناسفة إلكترونية لشبكة تجسس صهيونية غرب طهران    الصهاينة يشكون التكتيكات الإيرانية ويصفونها بحرب استنزاف    اسعار الذهب في صنعاء وعدن السبت 21 يونيو/حزيران 2025    رئيس الوزراء يناقش مع وزير العدل مستوى تنفيذ خطة الأولويات العاجلة    نقاط تقطع مسلحة للحرابة ودعوة المتحاربين إلى حضرموت    الترجي التونسي يهدي العرب أول انتصار في كأس العالم للأندية 2025    عن "حروب الانهاك والتدمير الذاتي واهدافها"    فساد الاشراف الهندسي وغياب الرقابة الرسمية .. حفر صنعاء تبتلع السيارات    الاتحاد الأوروبي يقدّم منحة مالية لدعم خدمات الصحة الإنجابية في اليمن    على مركب الأبقار… حين يصبح البحر أرحم من اليابسة    من يومياتي في أمريكا .. بين مر وأمر منه    بين حروف الرازحي.. رحلة الى عمق النفس اليمني    قصر شبام.. أهم مباني ومقر الحكم    البحسني يكشف عن مشروع صندوق حضرموت الإنمائي    مقتل عريس في صنعاء بعد أيام من اختطافه    هل أعداء الجنوب يلبسون طاقية الإخفاء    الأرصاد يتوقع هطول امطار على بعض المرتفعات ورياح شديدة على سقطرى ويحذر من الاجواء الحارة    مليشيا درع الوطن تنهب المسافرين بالوديعة    شبكة حقوقية تدين إحراق مليشيا الحوثي مزارع مواطنين شمال الضالع    بوتين: روسيا تبني لإيران مفاعلين نوويين إضافيين في بوشهر    علي ناصر يؤكد دوام تآمره على الجنوب    بقيادة كين وأوليسيه.. البايرن يحلق إلى ثمن النهائي    الأحوال الجوية تعطل 4 مواجهات مونديالية    حشوام يستقبل الأولمبي اليمني في معسر مأرب    صنعاء .. موظفو اليمنية يكشفون عن فساد في الشركة ويطالبون بتشكيل لجنة تحقيق ومحاسبة جحاف    هذا أنا .. وفي اليمن روحي    «أبو الحب» يعيد بسمة إلى الغناء    قبل أن يتجاوزنا الآخرون    بين ملحمة "الرجل الحوت" وشذرات "من أول رائحة"    علي ناصر محمد أمدّ الله في عمره ليفضح نفسه بلسانه    الأمم المتحدة تقلّص خطة الاستجابة الإنسانية في اليمن وسط تراجع كبير في التمويل    كارثة كهرباء عدن مستمرة.. وعود حكومية تبخرّت مع ارتفاع درجة الحرارة    الذهب في طريقه لتكبد خسائر أسبوعية    المبرّر حرب ايران وإسرائيل.. ارتفاع أسعار الوقود في عدن    ديدان "سامّة" تغزو ولاية أمريكية وتثير ذعر السكان    نجاح أول عملية زرع قلب دون الحاجة إلى شق الصدر أو كسر عظم القص    نتائج الصف التاسع..!    حين يُسلب المسلم العربي حقه باسم القدر    كأس العالم للاندية : ميسي يقود انتر ميامي لفوز ثمين على بورتو    فعاليتان للإصلاحية المركزية ومركز الحجز الاحتياطي بإب بيوم الولاية    جماعة الإخوان الوجه الحقيقي للفوضى والتطرف.. مقاولو خراب وتشييد مقابر    كيف تواجه الأمة الإسلامية واقعها اليوم (2)    الخطوط الجوية اليمنية... شريان وطن لا يحتمل الخلاف    الصبر مختبر العظمة    شرب الشاي بعد الطعام يهدد صحتك!    الصحة العالمية: اليمن الثانية إقليميا والخامسة عالميا في الإصابة بالكوليرا    وزير الصحة يترأس اجتماعا موسعا ويقر حزمة إجراءات لاحتواء الوضع الوبائ    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



جهود ناجحة لإدارة الموارد البشرية في مؤتمر الحوار
المركز للحوار نشر في الجمهورية يوم 16 - 09 - 2013

تعد إدارة الموارد البشرية إحدى أهم إدارات الأمانة العامة لمؤتمر الحوار الوطني الشامل، تعمل بصمت لتدير عدداً كبيراً من الموظفين منذ اختيارهم وتعيينهم وحتى تسليم عهدهم.
وتم اختيار الإدارة وفقاً للآلية المعتمدة التي ترتكز على تقديم الطلبات والمفاضلة ثم الاختيار النهائي على ضوء ذلك.
سهير عقلان - مدير إدارة الموارد البشرية - شابة متمكنة تم اختيارها لهذه الإدارة بخبرة في هذا المجال تزيد على سبع سنوات، وتشعر الآن أنها تقوم بشيء مختلف ضمن حدث هام يتمثل في الحوار الوطني.
تقول سهير: لهذا العمل إحساس آخر وشعور بمسؤولية أكبر، فكل اختيار في هذه الوحدة هو تعامل مع الوطن ومن أجل الوطن، ومن هنا أصبحت إدارة الموارد البشرية مهمة صعبة في عمقها المعنوي الذي يمثل هم البلد ومصالحه المختلفة.
تقوم الإدارة بعدد من المهام أبرزها عملية اختيار الموظفين والمتطوعين منذ البداية؛ حيث كان الاختيار مع تفكير بأن هؤلاء سيكون عليهم واجب تنفيذ المهام الفنية والإدارية المختلفة خلال مراحل انعقاد الحوار الوطني الشامل، وبعد الاختيار أنشئت قاعدة بيانات لموظفي الأمانة (بكافة أنواع التعاقد) وتم وضع آلية لمتابعة الملف الوظيفي لكل موظف.
بدأ العمل في الموارد البشرية بروح تحدوها أمل الوصول إلى الهدف الذي ينشده جميع اليمنيين، وعلى أساس من روح التعاون والفريق الواحد الذي يكمل كل فرد فيه الآخر.
تضيف سهير: أهم ما يركز عليه الفريق في هذه الوحدة بعد تنظيم العمل أن يكون هناك تقييم لأداء الموظفين ليتعرّف الموظف على جوانب القصور التي تحتاج إلى تنمية وتحسين، ومعرفة نقاط القوة ليرتقي بأدائها، وهذا ما دعم نجاح العمل لهذه الوحدة المهمة، كما أن الفريق نفذ عدداً من الأنشطة الهادفة التي أسهمت بفاعلية في تنمية روح الفريق الواحد بين موظفي الأمانة العامة عموماً.
وتؤكد أن روح الفريق هي أساس تميز ونجاح أي عمل، مؤكدة أن حب الوطن وهم الخروج به من الأزمات التي يعانيها كان الروح التي عمل بها جميع العاملين في الأمانة العامة من ضمنهم إدارة الموارد البشرية، مشيرة إلى أن الإدارة حالياً في صدد إعداد الخطة الختامية لاختتام العمل بنهاية أعمال الحوار الوطني الشامل.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.