يمرس : مدير عام شركة النفط بعدن : مصلحة الموظفين تهمنا .. وما نشر من تفاصيل حول إضراب بعض موظفي الفرع مبالغ فيها

بيريز يقرر الرحيل عن ريال مدريد عمومية الجمعية اليمنية للإعلام الرياضي تناقش الإطار الاستراتيجي للبرامج وتمويل الأنشطة وخطط عام 2026 تنظيم دخول الجماهير لمباراة الشعلة ووحدة عدن الانتحار السياسي.. قراءة في نموذج الثاني والعشرين من يونيو 1969 حضرموت تنتفض ضد إرهاب "الغرابي" ومؤامرات الحوثي كشف محاولات تبرئة شركة صقر الحجاز من كارثة مقتل عشرين جنوبياً (وثيقة وصور) فريق DR7 يُتوّج بطلاً ل Kings Cup MENA في نهائي مثير بموسم الرياض يوم ترفيهي مفتوحي لذوي وأبناء الشهداء بمدينة البيضاء مقتل وإصابة 34 شخصا في انفجار بمركز شرطة في كشمير الهندية انهيارات أرضية بجزيرة جاوة تخلف 23 قتيلا ومفقودا الترب: مخططات العدوان واضحة وعلى الجميع الحذر لاجئون ومجنسون يمنيون في أوروبا يتقاضون ملايين الدولارات شهرياً من أموال الجنوب مليشيا الحوثي تستحدث أنفاقا جديدة في مديرية السياني بمحافظة إب معهد أسترالي: بسبب الحرب على اليمن.. جيل كامل لا يستطيع القراءة والكتابة مضامين القرار الأممي الخاص بتمديد العقوبات ومواقف الدول المؤيدة والممتنعة ضبط وكشف 293 جريمة سرقة و78 جريمة مجهولة حكام العرب اليوم.. ومكياج السلطة روسيا تمتنع عن التصويت على قرار تمديد العقوبات على اليمن مؤسسة الكهرباء تذبح الحديدة مجلس الأمن يتخذ قرار بشأن العقوبات المفروضة على قيادات في اليمن توخيل: نجوم انكلترا يضعون الفريق فوق الأسماء وديا: السعودية تهزم كوت ديفوار أمين عام الإصلاح يعزي رئيسة دائرة المرأة في وفاة زوجها الارياني يرفض إعادة الآثار المنهوبة وبعضها بيع في باريس(وثائق) حين قررت أعيش كإنسان محترم رونالدو مهدد بالغياب عن كأس العالم 2026 الكشف عن لوحة تاريخية للرسام السويدي بيرتل والديمار بعنوان Jerusalem محافظ عدن يكرّم الأديب محمد ناصر شراء بدرع الوفاء والإبداع المقالح: من يحكم باسم الله لا يولي الشعب أي اعتبار الصين تعلن اكتشاف أكبر منجم ذهب في تاريخها نمو إنتاج المصانع ومبيعات التجزئة في الصين بأضعف وتيرة منذ أكثر من عام وجهة نظر فيما يخص موقع واعي وحجب صفحات الخصوم أبين.. حريق يلتهم مزارع موز في الكود الإمام الشيخ محمد الغزالي: "الإسلام دين نظيف في أمه وسخة" عدن تختنق بين غياب الدولة وتدفق المهاجرين.. والمواطن الجنوبي يدفع الثمن بطاقة حيدان الذكية ضمن المخطط الصهيوني للقضاء على البشرية باللقاحات الرئيس المشاط يعزي في وفاة اللواء محمد عشيش حكام العرب وأقنعة السلطة مي عز الدين تعلن عقد قرانها وتفاجئ جمهورها هالاند يقود النرويج لاكتساح إستونيا ويقربها من التأهل لمونديال 2026 إسرائيل تسلمت رفات أحد الاسرى المتبقين في غزة الحديدة.. مليشيا الحوثي تقطع الكهرباء عن السكان وتطالبهم بدفع متأخرات 10 أعوام الرياض.. توقيع مذكرة تفاهم لتعزيز الطاقة في اليمن بقدرة 300 ميجاوات بدعم سعودي عدن.. البنك المركزي يغلق منشأة صرافة غموض يلف حادثة انتحار مرافِق المخلافي داخل سجنه في تعز وزير الصناعية يؤكد على أهمية تمكين المرأة اقتصاديا وتوسيع مشاركتها في القطاعات التجارية القصبي.. بين «حلم الحياة» و«طال عمره» 40 عاما على خشبة المسرح وداعاً للتسوس.. علماء يكتشفون طريقة لإعادة نمو مينا الأسنان عدن.. انقطاعات الكهرباء تتجاوز 15 ساعة وصهاريج الوقود محتجزة في أبين شبوة:فعالية تأبينية مهيبة للإعلامي والإذاعي وكروان التعليق الرياضي فائز محروق جراح مصري يدهش العالم بأول عملية من نوعها في تاريخ الطب الحديث عدن تعيش الظلام والعطش.. ساعتان كهرباء كل 12 ساعة ومياه كل ثلاثة أيام ارشادات صحية حول اسباب جلطات الشتاء؟ اليونيسيف: إسرائيل تمنع وصول اللقاحات وحليب الأطفال الى غزة قيمة الجواسيس والعملاء وعقوبتهم في قوانين الأرض والسماء 5 عناصر تعزّز المناعة في الشتاء! الشهادة .. بين التقديس الإنساني والمفهوم القرآني كما تدين تدان .. في الخير قبل الشر

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

مدير عام شركة النفط بعدن : مصلحة الموظفين تهمنا .. وما نشر من تفاصيل حول إضراب بعض موظفي الفرع مبالغ فيها

عدن الغد نشر في عدن الغد يوم 26 - 10 - 2013

قال مدير عام فرع شركة النفط اليمنية بعدن د. عبد السلام صالح حَميد في تصريح ل ( عدن الغد ) أن الشركة وقيادتها العليا بذلت وماتزال تبذل جهوداً كبيرة في سبيل مصلحة كافة العاملين في الشركة وكل ما يؤدي لتحسين مستوى ظروفهم المعيشية والارتقاء بمستوى أوضاعهم الحياتية بشكل عام والوظيفية بشكل خاص سواء من خلال التدريب والتأهيل أو حتى من خلال منحهم الحوافز والمكافآت التشجيعية نظير إنجازهم لأي أعمال إضافية هامة إلى جانب إنجازهم لواجباتهم الوظيفية الاساسية .
والمح د. عبد السلام بالقول أن الشركة وفي سبيل تحسين ظروف العاملين قامت بمنحهم خلال الفترة القريبة الماضية في كافة فروع الشركة الواقعة بمختلف محافظات الجمهورية بما فيهم موظفي فرع الشركة بعدن حافزاً شهرياً تم ضمه مؤخراً للراتب الاساسي حتى يستفيد الموظف منه مع بعض المزايا المالية الاخرى سواء خلال فترة عمل وخدمة الموظف أو عند تقاعده وذلك بعد أن كان الحافز مرهوناً بمستوى النشاط المقدم من قبل الموظف ومدى انضباطه في عمله .. وهو الامر الذي أسهم بالتالي بزيادة رواتب العاملين بالشركة في مختلف فروعها والارتقاء بمستوى حياتهم المعيشية .
وواصل قائلاً : " ناهيك عن ذلك فإن قيادة الشركة تهمتم وبشكل مستمر بعدد من الجوانب المتصلة بمصلحة الموظفين ومن ذلك على سبيل المثال لا الحصر جانب الرعاية الصحية التي تمنحها للموظف وأسرته بالعلاج سواء بالداخل أو الخارج إضافة لمنح الموظفين المتميزين في أداء أعمالهم بعض الحوافز والمكافآت التي يتم صرفها لهم بين الوقت والاخر مقابل إنجاز بعض الاعمال اليومية الهامة والتي يتطلب إنجازها سرعة ومهارة وإتقان في الاداء " .
وأضاف : " كما إننا في قيادة فرع الشركة أو حتى على مستوى القيادة العليا للشركة لدينا آمال وطموحات كبيرة بل وقناعات راسخة بشأن ضرورة وأهمية التطوير والتحديث المستمر لكافة أصول وممتلكات الشركة وفرعها في عدن على وجه الخصوص مع الحفاظ على تلك الاصول .. وما تنجز اليوم من مشاريع التطوير والتحديث وزيادة السعة الخزنية في منشآت البريقة التابعة للفرع وبناء محطات وقود نموذجية وغيرها من المشاريع التي يتم إنجازها في ظل الظروف الصعبة والمعقدة التي تعيشها البلد إلا خير دليل وشاهد يدحض بل وينفي كافة الاقاويل وبعض الكتابات الواردة في بعض الصحف أو المواقع والتي تحاول بكل أسف الترويج لمعلومات مغلوطة حول وجود مساعي أو نوايا لخصخصة أو بيع مبنى فرع الشركة في عدن وإبقاء موظفيه في البيوت " .
وأستطرد د. عبد السلام تصريحه بالقول : " أما بالنسبة لما تداولته للأسف ( بعض ) وسائل الصحافة والاعلام والمواقع الالكترونية خلال اليومين الماضيين حول استخدام قيادة فرع الشركة للقوة الامنية لفض إضراب لعدد من الموظفين المحتجين وتهديدهم فهو أمر مبالغ فيه .. وبهذا الصدد فإننا نود أن نشير بأن الاضراب الذي تم إعلانه فجأة بدون أي مقدمات قد تم من قبل عدد قليل من موظفي قسم الورشة والفنية بدار سعد والذين لا يتجاوز عددهم ( 20 ) موظفاً من إجمالي ( 1400 ) موظف وموظفة في فرع الشركة والذين قاموا أساساً بالإضراب إحتجاجاً على مكافأة مالية تم صرفها بأوامر وتوجيهات مباشرة من قبل الادارة العامة للشركة في صنعاء على زملائهم من العاملين في منشآة البريقة التابعة لفرع الشركة خصيصاً وذلك مقابل جهودهم وفي عملية تموين بعض الفروع التابعة للشركة والواقعة خارج نطاق التموين الجغرافي للفرع خلال فترة الازمات أو ما تسمى بالاختناقات التموينية التي شهدتها المحافظات التي تقع فيها تلك الفروع " .
ونوه قائلاً : " وناهيك عن عدم إشعارنا مسبقاً من قبل الموظفين المحتجين بمطلبهم ورغبتهم في مساواتهم بزملائهم في منشآه البريقة بالمكافأة المصروفة في الاساس عبر الادارة العامة للشركة في صنعاء ، وناهيك عن أن إضراب العاملين والذي لم يتم عبر نقابة الشركة أو حتى بمراحل إعلانه التدريجية والتي يجيزها القانون ويكفلها بالتحديد قانون النقابات .. فقد أدى ذلك لإستغلال نفر من الموظفين لا يتعدون أصابع اليد للموقف وقيامهم بإغلاق بوابة فرع المكتب الرئيس لفرع الشركة ومنع دخول سيارات الموظفين ومدراء الادارات وحتى الزبائن ( وكلاء ) الشركة من ملاك محطات الوقود الخاصة إلى حرم الشركة ، وإزاء ذلك الموقف والتصرف اللآمسئول وحرصاً منا في ذات الوقت في قيادة فرع الشركة على إستمرار العمل وعملية تموين المصالح الحكومية ومحطات وقود القطاع الخاص بالوقود .. فقد طلبنا من أفراد حماية أمن الشركة فتح البوابة حيث قاموا بذلك فعلاً بكل سلاسة ودون أي مشاكل وبالتنسيق مع أمن محافظة عدن " .
وواصل د. عبد السلام تصريحه بالقول : " كما إننا ومن جهتنا في قيادة فرع الشركة وبهدف تهدئة النفوس وإحتواء الموقف نظراً لسوء الفهم الذي حدث عند الموظفين .. قمنا بطلب مندوبين عن الموظفين المحتجين والجلوس معهم وشرح الامر لهم بتفاصيله ، حيث تفهموا ذلك واتفقنا معهم على توجههم إلى الادارة العامة للشركة في صنعاء بمعية مندوبين عن نقابة فرع الشركة لمقابلة المدير العام التنفيذي وطرح مطلب العاملين المحتجين عليه " .
وفي ختام تصريحه أثنى مدير عام فرع شركة النفط بمحافظة عدن على كافة الجهود والمساعي الطيبة والمبذولة من قبل معظم وسائل الصحافة والاعلام المحلية في سبيل توضيح الحقائق للرأي العام إنطلاقاً من الرسالة الإعلامية الهادفة والنبيلة للصحافة ، متمنياً في ذات الوقت من ( بعض ) الوسائل الاعلامية الاخرى تحري الدقة والموضوعية فيما تنشرها من أخبار أو كتابات مع التحلي بروح المسئولية والموضوعية والامانة في نقل الوقائع والحقائق واحترام عقلية قراء تلك الوسائل ومتابعيها بحسب قوله .

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.