أصبحت ملف مهمل.. الحرب المنسية في اليمن والجنوب العربي    العرب بين إرادة العِز والذُّل    الرئيس الزُبيدي ينعي المناضل الجسور أديب العيسي    عاجل: غارة أمريكية تستهدف ارهابيين في وادي خورة بشبوة    دوري أبطال آسيا الثاني: النصر يدك شباك استقلال الطاجيكي بخماسية    رئيس هيئة النقل البري يعزي الزميل محمد أديب العيسي بوفاة والده    مواجهات مثيرة في نصف نهائي بطولة "بيسان الكروية 2025"    حضرموت.. نجاة مسؤول محلي من محاولة اغتيال    قيادي في الانتقالي: الشراكة فشلت في مجلس القيادة الرئاسي والضرورة تقتضي إعادة هيكلة المجلس    حياة بين فكي الموت    برنامج الغذاء العالمي: التصعيد الحوثي ضد عمل المنظمات أمر غير مقبول ولا يحتمل    حكومة صنعاء تعمم بشأن حالات التعاقد في الوظائف الدائمة    حكومة صنعاء تعمم بشأن حالات التعاقد في الوظائف الدائمة    واقعنا المُزري والمَرير    الامم المتحدة: تضرر آلاف اليمنيين جراء الفيضانات منذ أغسطس الماضي    تعز.. وفاة صيادان وفقدان ثالث في انقلاب قارب    الأرصاد: استمرار حالة عدم استقرار الأجواء وتوقعات بأمطار رعدية غزيرة على مناطق واسعة    استنفاد الخطاب وتكرار المطالب    بعثة منتخب الناشئين تغادر إلى قطر للمشاركة في كأس الخليج    دائرة الطلاب بإصلاح الجوف تحتفل بذكرى التأسيس وتشيد بوعي الشباب ونضالهم    الذهب يتراجع هامشياً وترقب لقرار الفيدرالي الأميركي    مجلس وزارة الثقافة والسياحة يناقش عمل الوزارة للمرحلة المقبلة    وقفتان في مديرية الوحدة بالأمانة تنديدًا بجرائم العدو الصهيوني    استشهاد 13 فلسطينياً في مجزرة صهيونية استهدفت مركبة مدنية بمدينة غزة    اختتام دورة تدريبية بهيئة المواصفات في مجال أسس التصنيع الغذائي    صحة غزة: ارتفاع حصيلة الإبادة الإسرائيلية إلى 65 ألفا و62 شهيدا    التضخم في بريطانيا يسجل 3.8% في أغسطس الماضي    قمة الدوحة.. شجب واستنكار لا غير!!    غياب الرقابة على أسواق شبوة.. ونوم مكتب الصناعة والتجارة في العسل    وزارة الشباب والرياضة تكرّم منتخب الشباب وصيف بطولة الخليج الأولى لكرة القدم    لملس يزور ميناء يانغشان في شنغهاي.. أول ميناء رقمي في العالم    المفوضية الأوروبية تقترح فرض عقوبات على إسرائيل بسبب غزة    محافظ شبوة يتابع مستوى انتظام العملية التعليمية في المدارس    فريق التوجيه والرقابة الرئاسية يطلع على أداء الادارتين القانونية وحقوق الإنسان والفكر والإرشاد بانتقالي حضرموت    محاكمة سفاح الفليحي    الانتقالي يثمن مؤتمر الأمن البحري ويؤكد: ندعم تنفيذ مخرجاته    النائب المحرمي: التفرد بالقرار في مجلس القيادة خلال السنوات الماضية كانت سبباً أساسياً في حالة الانقسام اليوم    مفاجآت مدوية في ابطال اوروبا وتعادل مثير في قمة يوفنتوس ودورتموند    بسلاح مبابي.. ريال مدريد يفسد مغامرة مارسيليا في ليلة درامية    مصدر أمني: انتحار 12 فتاة في البيضاء خلال 2024    كين: مواجهة تشيلسي تحفزني    مونديال طوكيو.. فيث تحصد ذهبية 1500 متر    وادي الملوك وصخرة السلاطين نواتي يافع    العرب أمة بلا روح العروبة: صناعة الحاكم الغريب    كأنما سلخ الالهة جلدي !    خواطر سرية..( الحبر الأحمر )    ترك المدرسة ووصم ب'الفاشل'.. ليصبح بعد ذلك شاعرا وأديبا معروفا.. عبدالغني المخلافي يحكي قصته    رئيس هيئة المدن التاريخية يطلع على الأضرار في المتحف الوطني    محور تعز يدشن احتفالات الثورة اليمنية بصباحية شعرية    اكتشاف نقطة ضعف جديدة في الخلايا السرطانية    العصفور .. أنموذج الإخلاص يرتقي شهيدا    100 دجاجة لن تأكل بسه: قمة الدوحة بين الأمل بالنجاة أو فريسة لإسرائيل    في محراب النفس المترعة..    بدء أعمال المؤتمر الدولي الثالث للرسول الأعظم في صنعاء    العليمي وشرعية الأعمى في بيت من لحم    6 نصائح للنوم سريعاً ومقاومة الأرق    الصحة تغلق 4 صيدليات وتضبط 14 أخرى في عدن    إغلاق صيدليات مخالفة بالمنصورة ونقل باعة القات بالمعلا    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



23 ألف فرصة عمل وتعليم وتدريب وتطوير بالمعرض المهني
بوابة الشرق نشر في الجنوب ميديا يوم 23 - 06 - 2012


غنوة علواني
كشف أحدث تقرير صادر عن معرض قطر المهني حول فرص التعليم والتوظيف والتدريب والتطوير التي وفرها المعرض بمختلف القطاعات الاقتصادية أنّه سيكون هناك ما يزيد على 14.500 فرصة توظيف تتيح للشباب القطري دخول سوق العمل في القطاعات الاقتصادية الرئيسية.
كما أوضح التقرير ان الجهات العارضة والمنظمات الحكومية المشاركة في معرض قطر المهني قدمت 2.100 برنامج تعليمي بالاضافة الى أكثر من 2.850 فرصة تدريب للطلاب القطريين أثناء المعرض وأكثر من 3.300 فرصة تطوير موزّعة على القطاعات الأربعة وهي قطاع الطاقة والصناعة، وقطاع المال والأعمال، وقطاع الحكومة، وقطاع التعليم والصحة والرياضة.
فيما أعلن السيد عبدالله المنصوري – المدير التنفيذى لمعرض قطر المهني أن عدد زوار المعرض بلغ ما يقارب ى ال 39 الف زائز خلال الايام الاربعة الماضية .. مؤكدا أن عدد زوار النسخة السادسة حاليا يسير بنفس معدل العام السابق وهناك توقعات بزيادة ملحوظة في معدل الزوار فى العام الحالى عن العام السابق ".
وكشفت بيانات جديدة حول فرص التعليم والتوظيف والتدريب والتطوير أنّه سيكون هناك أكثر من 4.800 فرصة توظيف متاحة في قطاع التعليم والصحة والرياضة، تليها حوالي 4.200 فرصة توظيف في قطاع المال والأعمال، وحوالي 3.600 فرصة في القطاع الحكومي، وأكثر من 1.871 فرصة في قطاع الطاقة والصناعة.
وتعدّ هذه النتائج ثمرة للبيانات التي قدّمتها أكثر من 145 جهة عارضة من الشركات الرائدة في القطاعين العام والخاص، والتي تعتبر الدافع الأساسي لمسيرة النمو والتنمية في قطر.
وبالحديث عن فرص التعليم ستقدّم الجهات العارضة والمنظمات الحكومية المشاركة في معرض قطر المهني 2013 حوالي 2.100 برنامج تعليمي، موزّعة على النحو الآتي: 1.300 برنامج لقطاع التعليم والصحة والرياضة، 340 برنامجاً لقطاع المال والأعمال، 275 برنامجاً للقطاع الحكومي، وأكثر من 205 برامج لقطاع الطاقة والصناعة. وستمكّن فرص التعليم التي تقدمها الجهات العارضة القطريين من متابعة دراساتهم العليا في مجالات متخصصة في مؤسسات وجامعات ذات مستوى عالمي، بينما هم يعملون وعلى رأس وظائفهم. ولا شكّ أن أحد الأهداف الرئيسية لمعرض قطر المهني هو توفير الفرص المناسبة للقطريين ومساعدتهم على وضع الشهادة الجامعية والتعليم في خدمة الأهداف الوظيفية التي يطمحون إلى تحقيقها. كما أن هذا الأمر يعدّ جزءاً أساسياً من الخطة الهادفة لتمكين الشباب القطري من تولّي مسؤولية مستقبلهم.
وسيعطى الخريجون الجدد من الذين حقّقوا معدّلات مرتفعة في دراستهم الثانوية والجامعية، وأيضاً أصحاب السير الذاتية المتميّزة، الأفضلية للحصول على هذه الفرص.
وكشفت البيانات أن الجهات العارضة ستقدّم أكثر من 2.850 فرصة تدريب للطلاب القطريين في أثناء المعرض، حيث سيكون هناك حوالي 1.170 فرصة تدريب تضمّ دورات وبرامج تدريبية لقطاع التعليم والصحة والرياضة، وأكثر من 780 برنامجا تدريبيا للقطاع الحكومي، وأكثر من 480 برنامجا تدريبيا لقطاع المال والأعمال، وحوالي 400 برنامج تدريبي لقطاع الطاقة والصناعة.
وبالإضافة إلى ذلك ستقدّم الجهات العارضة أكثر من 3.300 فرصة تطوير موزّعة على القطاعات الأربعة، والتي هي قطاع الطاقة والصناعة، وقطاع المال والأعمال، وقطاع الحكومة، وقطاع التعليم والصحة والرياضة. وتختلف برامج التطوير من شركة إلى أخرى، ولكن الميزة الأساسية التي تجمع بينها هي أنها متاحة لكل القطريين الذين يسعون إلى تعزيز مهاراتهم في مجال معيّن، أو متابعة دورات متخصصة في بناء المعرفة، والتي لا تقدّم لهم عادة من قبل أصحاب الشركات التي يعملون فيها.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.