يمرس : “وثائق” .. تعسفات تطال النقابي في شركة النفط محمد الحمزي بالمخالفة للوائح المنظمة لعمل في الشركة

تدشين مشروع أتمته الاعمال الإدارية بذمار تعليق الرحلات بمطار "اللد" نتيجة اطلاق صاروخ من اليمن عبده الجندي: السعودية لا تريد لنا الخير ويكفي ما حدث في فتنة ديسمبر "عودة الأسطورة".. سعر ومواصفات هاتف Nokia 6600 5G كاميرا احترافية 108 ميجابكسل وبطارية موريتانيا تكسب بوركينا فاسو «فيفا» يختار الحكمة السعودية ريم في مونديال الصالات ب«الترجيحية» سان جيرمان بطل السوبر الأوروبية 10 عادات افعلها صباحاً لصحة أمعائك وجهازك الهضمى في بطولة " بيسان " تعز 2025 .. -"الاهلي" يتغلب على "التعاون" بثلاثية" تمنحه الصدارة وتعززحظوظه في العبور .؟! باريس يتوج بطلا للسوبر الاوروبي عقب تخطي توتنهام الانجليزي الرشيد يسحق النور صبر ب14هدفاً في مباراة من طرف واحد اليمن تدين تصريحات حكومة الاحتلال الإسرائيلي بشأن ما يسمى رؤية إسرائيل الكبرى أرقام صادمة وجرائم جسيمة.. عقد من التدمير الحوثي الممنهج للاقتصاد الوطني زيارة لاريجاني إلى بيروت.. ما الرسائل والدلالات؟ عدن .. البنك المركزي يغلق كيانين مصرفيين تواصل تزيين وإنارة مساجد الحديدة احتفاءً بذكرى المولد النبوي صنعاء تدعو للاستعداد غدا لحدث عظيم ! صلح قبلي ينهي قضية قتل بين آل ربيد وآل الشرعبي في صنعاء - الفنان اليمني أحمد الحبيشي بين الحياة والموت يا حكومات صنعاء وعدن والمخا ومارب اللواء الخامس دفاع شبوة يحيي ذكرى استشهاد مؤسسه النفط يستقر بعد بيانات عن تباطؤ الطلب الأميركي إحراق 360 مليون ريال في صنعاء من فئة الخمسين ريال في يوم واحد محافظ ذمار: من يفرّط برسول الله سيفرّط بفلسطين لكم الله يااهل غزه قرار غير مسبوق يخص حكام الليغا في الموسم الجديد استعادة صنعاء بالأعراس وزارة العدل وحقوق الإنسان تختتم ورشة تدريبية متخصصة بأعمال المحضرين ضبط شخصين انتحلا صفة رجل المرور في منطقة معين بأمانة العاصمة رحيل الأديب المصري صنع الله إبراهيم عن 88 عاما وزراء خارجية 24 دولة يطالبون بتحرك عاجل لمواجهة "المجاعة" في غزة الأرصاد يحذّر من استمرار هطول أمطار رعدية في عدة محافظات إيلون ماسك يهدد بمقاضاة أبل عدن .. ادانة متهم انتحل صفة طبية ودبلوماسية ومعاقبته بالسجن ودفع غرامة نائب وزير الأوقاف يتفقد سير العمل في مكتب الوزارة بعدن الوزير الزعوري يطّلع على انشطة نادي رجال المال والأعمال بالعاصمة عدن وزير الدفاع يبحث مع القائم بأعمال السفارة الصينية مستجدات الوضع في بلادنا القطاع الصحي يستعصي على النظام ويتمرد على تخفيض الأسعار الوثيقة العربية الموحدة للشراكات بين القطاعين العام والخاص في الطيران المدني عودة عيدروس الزبيدي للضرب تحت الحزام لكل فاسد لصالح من اعادة نشاط التنظيمات الارهابية نفذوا قراراتكم على الجميع وإلا رجعوا الصرف كما كان نيويورك حضرموت اكتشاف حفرية لأصغر نملة مفترسة في كهرمان عمره 16 مليون سنة عدن .. المالية توجه البنك المركزي بجدولة المرتبات والحكومة تلزم الوزرات بتوريد الفائض مجلس وزراء الشؤون الإجتماعية يتخذ جملة من القرارات للإرتقاء بعمل القطاعات المقالح: العيش على شتيمة الماضي إفلاس وخسران تقرير بريطاني يكشف دور لندن في دعم مجازر الجيش الإسرائيلي في قطاع غزة جورجينا تعلن موافقتها على الزواج من رونالدو وتثير ضجة على مواقع التواصل السقلدي: هناك من يضعف الجميع في اليمن تمهيدًا لاحتوائهم مكتب رئاسة الجمهورية ينظم دورة تدريبية حول مهارات التفاوض واختلاف الثقافات . من يومياتي في أمريكا .. أنا والبلدي*..! وزير الصحة يطّلع على التجربة الصينية في التحول الرقمي والخدمات الصحية الريفية فريق طبي مصري يستخرج هاتفا من معدة مريض توكل كرمان، من الثورة إلى الكفر بلباس الدين حملة ميدانية في مديرية صيرة بالعاصمة عدن لضبط أسعار الأدوية فيديو وتعليق بهدف معالجة الصعوبات والمشكلات التي يعاني منها القطاع الصحي.. رئيس مجلس الشورى يلتقي وزير الصحة والبيئة

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

“وثائق” .. تعسفات تطال النقابي في شركة النفط محمد الحمزي بالمخالفة للوائح المنظمة لعمل في الشركة

يمنات نشر في يمنات يوم 03 - 10 - 2018

يتعرض النقابي محمد الحمزي ناطق مجلس تنسيق اللجان النقابية بشركة النفط لتعسفات من قبل قيادة شركة النفط.
و بموجب مذكرة من ادارة الموارد البشرية شركة النفط تم ايقاف الحمزي عن العمل، و حددت المذكرة أن يتم معاملته بحسب المادة “31” من لائحة الجزاءات و المخالفات الادارية و المالية.
يقول الحمزي ان راتبه تم ايقافه، ما يعد مخالف لما نصت عليه المادة “31” من اللائحة، كون هذه المادة تنص على التالي: “اذا امتنع الموظف المنسوب اليه المخالف عن الحضور رغم اخطاره كتابية، فيتم اخطاره مرة أخرى، خلال “3” أيام بالموعد الجديد، فاذا تخلف عن الحضور سقط حقه في الدفاع عن نفسه، و على الجهة المنوط بها التحقيق المضي فيه لاستكماله و البث فيه”.
و هذه المادة لا يوجد فيها حتى اشارة بوقف المرتب، و هو ما يؤكد تعسف ادارة الشركة للنقابي محمد الحمزي، الذي أوقف على ذمة مناهضته للفساد في الشركة.
و تعرف المادة “9” من اللائحة المخالفة بأنها كل فعل أو الامتناع عن فعل بالمخالفة لأحكام القوانين و الأنظمة النافذة أو الخروج عن مقتضى الواجب في تأدية الموظف لمهام وظيفته و بما لا يرقى إلى مستوى الجريمة الجنائية.
و عليه فإن مناهضة الحمزي للفساد في شركة النفط هي من صلب العمل النقابي، و ليست مخالفة أو اساءة يستحق عليها الايقاف عن العمل و ايقاف مرتبه.
و تحدد المادة ال”10″ من اللائحة معايير جسامة المخالفات، وفقا لما يلي:
1 – الأثر الضار للمخالفة على النواحي الاقتصادية و المالية.
2 – تعدد الأشخاص أو الجهات التي ارتكبت بحقهم المخالفة.
3 – الأثر الضار في النواحي المعنوية وسمعة العمل و شهرته.
4 – تأثير المخالفة على العلاقات القائمة فيما بين الوحدة الادارية و الجهات الأخرى، و فيما بين الموظفين بعضهم لبعض.
5 – تعدد الأفعال المخالفة للقانون و النظام في اطار المخالفة الواحدة.
6 – ارتكاب المخالفة عن عمد و اصرار من قبل الموظف على الرغم من احاطته بأحكام القانون و النظام.

و جاءت المادة “11” لتعدد أنواع العقوبات المالية و الادارية، و التي تبدأ بالتنبيه الكتابي، ثم الانذار الكتابي، و الخصم من الراتب الاساسي بما لا يتجاوز 20 % للمرة الواحدة.
و في مجمل الامر فاللائحة في ظل المخالفات التي تعد جسيمة لا يوجد فيها نص يجيز خصم الراتب كاملا، ما يؤكد أن قيادة شركة النفط و دائرة الموارد البشرية مصرين على المخالفة حتى للقرارات المخالفة للائحة التي يصدرونها.
و أعتبر الحمزي أن التعسفات التي يتعرض لها هدفها ثنيه عن طريق مكافحة الفساد و العبث داخل الشركة.
لتكن أول من يعرف الخبر .. اشترك في خدمة “المستقلة موبايل“، لمشتركي “يمن موبايل” ارسل رقم (1) إلى 2520، ولمشتركي “ام تي إن” ارسل رقم (1) إلى 1416.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.