الوضع المائي في محافظتي ذمار والبيضاء لا يختلف عن الأوضاع الأخرى التي تواجهها بقية محافظات الجمهورية من حيث المخاطر واستنزاف واستهلاك المياه والحفر العشوائي للآبار الجوفية الذي يهدد المنسوب الطبيعي لمصادر المياه. لمزيد من التفاصيل عن هذا الوضع التقينا الأخ المهندس/ عبدالحكيم حسين الرماح مدير عام مكتب الهيئة العامة للموارد المائية في محافظتي ذمار والبيضاء . أوجه النشاط بداية كيف تحدثنا عن نشاط مكتب الهيئة ؟ الحقيقة الأنشطة التي نفذها المكتب تعكس المهام المنوطة برئاسة الهيئة بشكل خاص ووزارة المياه والبيئة بشكل عام وبما حدده قانون المياه رقم (33) لسنة 2002م وتعديلاته مع القرارات واللوائح المنظمة وكذا الاستراتيجية الوطنية للمياه .. ولكن على مستوى حوض ذمار والأحواض التي تقع في إطاره .. والتي تهدف إلى الحد من ظاهرة الاستنزاف للموارد المائية وتحسين وتنمية إدارة الموارد المائية في الحوض وذلك من خلال القيام بتنفيذ السياسات والأطر العامة للهيئة والتعامل مع المشكلة بمنهج الإدارة المتكاملة ولكن كون الفرع حديث النشأة . وبعد الانتهاء من أعمال التأسيس والتجهيز واستكمال البناء التنظيمي والكادر الوظيفي فقد بدأ الفرع بالمرحلة الأولى والمتمثلة في تطبيق حماية الموارد المائية الجوفية وأحكامها التي تنص على عدم حفر أو تعميق أو تغيير موقع البئر إلا بترخيص مسبق من الهيئة والتي من خلالها قام بالأنشطة التالية : ٭ تلقي الشكاوى والنزاعات المتعلقة بقضايا المياه والمشاركة في وضع الحلول المناسبة لها. « متابعة ومنع الحفر العشوائي في أغلب مديريات محافظة ذمار وبعض مديريات محافظة البيضاء حيث تم ضبط حوالي (122) مخالفة. ٭ كنتاج للنشاط السابق استقبل الفرع عدداً من طلبات تراخيص حفر آبار متنوعة تم منحها للمستوفين للشروط ورفض ما لم تستوف. الى جانب القيام بالبدء بتسجيل عدد شركتين للحفر تمهيداً لمنحهم تراخيص مزاولة المهنة في محافظة ذمار. ٭ التنسيق والمشاركة مع بعض المشاريع ذات العلاقة بإدارة الموارد المائية (مشروع الإدارة المجتمعية) من خلال حصر الآبار وتشكيل بعض مجموعات مستخدمي المياه وفي جزء محدود من الحوض وتوعيتهم وتدريبهم. ٭ متابعة الدراسات التي تمت في حوض رداع وكذا الدراسة الشاملة الخاصة بتقييم مصادر المياه في حوض ذمار والتي سوف تبدأ العام القادم باعتبارها اساسيات لتنفيذ المرحلة التالية من المهام مثل إعداد خطط إدارة الموارد المائية على مستوى الحوض والاجراءات المناسبة للحفاظ على المياه الجوفية. الحفاظ على المياه الجوفية بصفر تعلمون أن محافظة ذمار تعتمد على الأمطار الموسمية بشكل أساسي هل هناك آلية معينة لديكم للحفاظ على المياه ؟ وكما اسلفنا الفرع يقوم بمتابعة تنفيذ الدراسات والتقييم الشاملة لحوض ذمار والتي قد أرسيت على شركة هندية وسوف يتم البدء بالتنفيذ العام القادم والتي من خلالها سوف يتم معرفة ووضع خطط مائية على مستوى الحوض وبالتالي وضع الاجراءات المناسبة للحفاظ على المياه الجوفية. مقولة .. لا أكثر ما مدى صحة المقولة التوارثة بأن ذمار تقع على بحيرة مآئية ضخمة؟ لم نتلقَ أو نعلم ببيانات أو نتائج علمية تؤكد تلك المقولة التي نتمناها ولكن نحن بصدد إعداد الدراسات الشاملة للحوض قريباً والتي سوف تبدأ العام القادم وإن شاء الله من خلال النتائج سوف نعرف الكثير. الحفر العشوائي يشكو البعض من أن منح تراخيص بدون دراسة والحفر العشوائي يهدد الحوض المائي .. ما تعليقكم على ذلك ؟ الحفر العشوائي غير المنظم والغير مرخص بالطبع هو الذي يهدد الحوض المائي كون الترخيص لا يتم إلا بدراسة ميدانية مسبقة للمنطقة من الفرع تجمع فيها البيانات والمعلومات الفنية المتاحة ميدانياً أو من الجهات ذات العلاقة للآبار المحيطة والمصادر المائية الأخرى لنجنب ما أمكن من الأضرار ووضع الشروط والضوابط الفنية اللازمة أثناء الحفر ومتابعتها من خلال الاشراف على التنفيذ. لذلك فإن امتثال الجميع بعملية الترخيص واجراءاته والتزامهم بشروطه أفراداً ومؤسسات وشركات حفر يحدد من الحفر العشوائي وبهذا نكون جميعاً قد حافظنا على الحوض المائي بقدر الامكان. الاحتياج للمياه النظيفة هناك مناطق كثيرة وخصوصاً في الأرياف تحتاج إلى توفير شبكات مياه نظيفة ؟ ما دوركم في هذا الجانب ؟ هناك مكاتب ومشاريع تختص بالجانب التنفيذي سواء للشرب أو للري أو لأغراض أخرى وحالياً بيننا وبين البعض منها تنسيق وتعاون مسبق مثل (مشروع الحفاظ) عليه يتعلق بتشكيل مجاميع مستخدمي المياه وأن تكون الآبار مرخصة أو مسجلة لدى فرع الهيئة. أيضاً سوف يكون لنا دور تنظيمي وتشريعي وخصوصاً بعد استكمال الدراسة الشاملة للحوض ومعرفة جميع المناطق المائية كماً ونوعاً وبالتالي تخصسصها وتوزيعها على القطاعات المختلفة. رواتب متأخرة سمعنا بأن موظفي المكتب لم يستلموا منذ سبعة أشهر تقريباً وحتى الآن أية مرتبات ؟ لماذا ؟ كون الفرع حديث النشأة لذا فإن أغلب موظفيه ومهندسيه لايزالوا متعاقدين ومرتباتهم تصرف عبر مشاريع الدعم وليس من الموازنة الحكومية والذي تأخر لأسباب قد تكون فنية أو إجرائية في الفترة المذكورة ولكن يبدو كما سمعناه ولمسناه مؤخراً من قيادة الهيئة بأن المسألة قد حُلّت وسوف تصرف جميع المرتبات المتأخرة خلال الأيام القادمة. الازدواجية والصلاحيات ألا يمكن أن يوجد هناك أية إزدواجية في الصلاحية بين نشاط مكتبكم والمؤسسة المحلية للمياه ؟ لايوجد هناك أية ازدواجية في الصلاحية بين نشاط فرع الهيئة وأي مكاتب أخرى في الوقت الحالي بشكل ملحوظ وربما كان ذلك في البداية بسبب حداثة الفرع وجهل البعض بوجوده واختصاصاته كون تلك الصلاحيات والأنشطة كانت موزعة على أكثر من جهة فالاستمرار في عملية المراقبة الدورية للحفر العشوائي للفرع من خلال تنفيذ البرامج الدورية أو البلاغات وتفاعل الجهات الأمنية والجهات ذات العلاقة يعزز من تفعيل دور الهيئة والحد من الحفر العشوائي والامتثال للجانب القانوني. اجتياز الصعوبات ماهي المشاكل والصعوبات ؟ توفير المناخ المستقر للفرع بشكل عام والموظف بشكل خاص من حيث الحقوق والامكانات وتسديد الالتزامات والديون. تشكيل مجموعات مستخدمي المياه، وتنفيذ برامج التوعية للمستخدمين والسلطات المحلية والأمنية في المحافظات والمديريات والجهات ذات العلاقة. جميعها كفيلة بتذليل جميع الصعوبات والمشاكل.