يمرس : الكحلاني والبخيتي والعواضي في فريق القضية الجنوبية في حوار صنعاء

الفاو: أسعار الغذاء العالمية تسجل أعلى مستوى خلال يوليو منذ أكثر منذ عامين مليونية صنعاء.. جاهزون لمواجهة كل مؤامرات الأعداء إعلاميون ونشطاء يحيون أربعينية فقيد الوطن "الحميري" ويستعرضون مأثره "الجهاد": قرار الكابينت باحتلال كامل غزة فصل جديد من فصول الإبادة القبض على 5 متورطين في أعمال شغب بزنجبار الأمم المتحدة تعلن وصول سوء التغذية الحاد بين الأطفال بغزة لأعلى مستوى بعد الهلال.. شروق ترتدي قميص النصر رباعية نصراوية تكتسح ريو آفي 200 كاتب بريطاني يطالبون بمقاطعة إسرائيل الأرصاد يتوقع أمطار رعدية واضطراب في البحر خلال الساعات المقبلة أبين.. مقتل وإصابة 5 جنود بانفجار عبوة ناسفة استهدفت دورية عسكرية بمودية الشهيد علي حسن المعلم المكتب الاعلامي للفريق السامعي يوضح حول شائعات مغادرته صنعاء الذهب يسجل مستويات قياسية مدعومًا بالرسوم الجمركية الأمريكية الإدارة الأمريكية تُضاعف مكافأة القبض على الرئيس الفنزويلي وكراكاس تصف القرار ب"المثير للشفقة" صحيفة روسية تكشف من هو الشيباني اشتباكات مسلحة عنيفة بين فصائل المرتزقة في عدن بايرن ميونخ يكتسح توتنهام الإنجليزي برباعية نظيفة تفشي فيروس خطير في ألمانيا مسجلا 16 إصابة ووفاة ثلاثة فياريال الإسباني يعلن ضم لاعب الوسط الغاني توماس بارتي اكتشاف معبد عمره 6 قرون في تركيا بالصدفة ما سر قرار ريال مدريد مقاطعة حفل الكرة الذهبية 2025؟ دراسة تحذّر من خطر شاشات الهواتف والتلفاز على صحة القلب والشرايين! الراجع قوي: عندما يصبح الارتفاع المفاجئ للريال اليمني رصاصة طائشة باوزير: تريم فضحت تهديدات بن حبريش ضد النخبة الحضرمية لماذا يخجل أبناء تعز من الإنتساب إلى مدينتهم وقراهم في تريم لم تُخلق النخلة لتموت إنسانية عوراء يحق لبن حبريش قطع الطريق على وقود كهرباء الساحل لأشهر ولا يحق لأبناء تريم التعبير عن مطالهم المحتجون الحضارم يبتكرون طريقة لتعطيل شاحنات الحوثي المارة بتريم وتؤكد بأنها على انعقاد دائم وان على التجار رفض تسليم الزيادة وسط تصاعد التنافس في تجارة الحبوب .. وصول شحنة قمح إلى ميناء المكلا كرة الطائرة الشاطئية المغربية.. إنجازات غير مسبوقة وتطور مستمر تغاريد حرة .. عندما يسودنا الفساد القرعة تضع اليمن في المجموعة الثانية في تصفيات كأس آسيا للناشئين إب.. قيادي حوثي يختطف مواطناً لإجباره على تحكيمه في قضية أمام القضاء الرئيس المشاط يعزي في وفاة احد كبار مشائخ حاشد الرئيس الزُبيدي يشدد على أهمية النهوض بقطاع الاتصالات وفق رؤية استراتيجية حديثة محافظ إب يدشن أعمال التوسعة في ساحة الرسول الأعظم بالمدينة كنت هناك.. وكما كان اليوم، لبنان في عين العاصفة إجراءات الحكومة كشفت مافيا العملة والمتاجرة بمعاناة الناس عصابة حوثية تعتدي على موقع أثري في إب الصراع في الجهوية اليمانية قديم جدا رصاص الجعيملاني والعامري في تريم.. اشتعال مواجهة بين المحتجين قوات الاحتلال وسط صمت حكومي وفاة وإصابة 9 مواطنين بصواعق رعدية في الضالع وذمار الفصل في 7329 قضية منها 4258 أسرية جامعة لحج ومكتب الصحة يدشنان أول عيادة مجانية بمركز التعليم المستمر خطر مستقبل التعليم بانعدام وظيفة المعلم دراسة أمريكية جديدة: الشفاء من السكري ممكن .. ولكن! أربع مباريات مرتقبة في الأسبوع الثاني من بطولة بيسان هيئة الآثار تنشر قائمة جديدة بالآثار اليمنية المنهوبة اجتماع بالمواصفات يناقش تحضيرات تدشين فعاليات ذكرى المولد النبوي مجلس الوزراء يقر خطة إحياء ذكرى المولد النبوي للعام 1447ه لا تليق بها الفاصلة حملة رقابية لضبط أسعار الأدوية في المنصورة بالعاصمة عدن رئيس الوزراء: الأدوية ليست رفاهية.. ووجهنا بتخفيض الأسعار وتعزيز الرقابة من أين لك هذا المال؟! تساؤلات............ هل مانعيشه من علامات الساعه؟ وماذا اعددناء لها؟

شكرا على الإبلاغ!

سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.

الكحلاني والبخيتي والعواضي في فريق القضية الجنوبية في حوار صنعاء

حياة عدن نشر في حياة عدن يوم 30 - 03 - 2013

أعلنت اليوم السبت أسماء أعضاء فرق العمل في مؤتمر الحوار الوطني الشامل في جلسة افتتحها الرئيس عبدربه منصور هادي.
وشكلت تسع فرق عمل، على أن يتم انتخاب هيئة رئاسة لتلك الفرق،على أن يتولى كل فريق مناقشة إحدى القضايا التسع المطروحة.
وفرق العمل هي:
1- فريق عمل: القضية الجنوبية
2- فريق عمل: قضية صعدة
3- فريق عمل: قضايا ذات بعد وطني والمصالحة الوطنية والعدالة الانتقالية
4 – فريق عمل: بناء الدولة (الدستور: مبادئه وأسسه)
5- فريق عمل: الحكم الرشيد
6 – فريق عمل: أسس بناء الجيش والأمن ودورهما
7 – فريق عمل: استقلالية الهيئات ذات الخصوصية وقضايا اجتماعية وبيئية خاصة
8 – فريق عمل: الحقوق والحريات
9- فريق عمل: التنمية الشاملة والمتكاملة والمستدامة

فريق عمل القضية الجنوبية
الرقم الإسم المكون
1 أحمد عبيد مبارك بن دغر المؤتمر
2 نبيل صادق علي محسن باشا المؤتمر
3 أحمد محمد يحي الكحلاني المؤتمر
4 ياسرأحمد سالم العواضي المؤتمر
5 ناصر ناصر عبد الله النصري حلفاء المؤتمر
6 علي عبدربه العواضي قائمة الرئيس
7 محمد موسى العامري قائمة الرئيس
8 محمد زين جعفر الاصلاح
9 علي عشال الاصلاح
10 عبدالرزاق الهجري الاصلاح
11 عبدالرحمن السقاف الإشتراكي
12 شفيع العبد الإشتراكي
13 قادري احمد حيدر الإشتراكي
14 علي ناصر قائد البخيتي انصار الله
15 محمود عبدالقادر عبدالله الجنيد انصار الله
16 محمد أحمد بن أحمد العفيف الناصري
17 عبد الله نعمان محمد القدسي الناصري
18 ناصر الشريف الشباب
19 مبارك البحار الشباب
20 خديجة ناصر عليوة النساء
21 بلقيس اللهبي النساء
22 على حسن بهيدر مجتمع مدني
23 محمد قاسم نعمان مجتمع مدني
24 محمد علي ابولحوم العدالة
25 علي المعمري المجلس الموطني
26 أحمد بن فريد محمد الصريمة مكون شعب الجنوب
27 محمد علي أحمد شيخ مكون شعب الجنوب
28 عبدالله عبدالمجيد الاصنج مكون شعب الجنوب
29 تمام محمد علي باشراحيل مكون شعب الجنوب
30 محمد علي سالم الشدادي مكون شعب الجنوب نائب رئيس مجلس النواب اليمني عضو اللجنة الدائمة للمؤتمر الشعبي العام
31 رضية شمشير واجد علي مكون شعب الجنوب (أشتراكي )
32 خالد ابراهيم أحمد بامدهف مؤتمر شعب الجنوب
33 سعد الدين على بن طالب مؤتمر شعب الجنوب
34 أحمد صالح أحمد عجروم مؤتمر شعب الجنوب
35 صالح عبدالحق ثابت علي شعب الجنوب
36 علي سعيد شلمة العواضي شعب الجنوب
37 مقبل ناصر عمر لكرش شعب الجنوب
38 عبدالحكيم عبدالله درويش العزيبي شعب الجنوب قدم استقالته من الحراك الجنوبي عقب مقابلته للريس اليمني السابق علي عبد الله صالح
39 أحمد صالح عبدالله القنع شعب الجنوب
40 قاسم عثمان أحمد الداعري شعب الجنوب
تنص المادة 12 من لائحة مؤتمر الحوار على ضرورة ان تتكون فرق العمل من ممثلي المكونات المشاركة في المؤتمر بما يضمن لكل مكون تمثيلا مناسبا في كل مجموعة مع مراعاة التخصص قدر الامكان عند التشكيل. وتتولى الاحزاب والمكونات السياسية تسمية ممثليها في فرق العمل كما تقوم المكونات غير المهيكلة (النساء والشباب والمجتمع المدني) بتحديد تفضيلاتها لكل فريق عمل على أن يكون الاختيار النهائي لرئاسة المؤتمر.
اضافة الى ذلك، تقوم رئاسة المؤتمر بتوزيع الأعضاء على فرق العمل بما لا يقل عن 30 عضوا في كل فريق عمل.
ويحدد النظام الداخلي للمؤتمر أن يتم اختيار رئاسة كل فريق عمل بالتوافق. وتتكون من رئيس ونائبين ومقرر شريطة أن يكون من بين رئاسة كل فريق عضو جنوبي وامرأة عدا ما يخص القضية الجنوبية الذي اشترط النظام ان يكون رئيس الفريق او نائبه الأول جنوبياً.
وأعطى النظام الداخلي لمجموعات العمل حق تشكيل فرق عمل فرعية بحسب ما تقتضيه القضايا المكلفة بها.
وفيما يتعلق بالمهام والمسئوليات فقد حددت المادة 19 من النظام الداخلي مهام ومسئوليات فرق العمل بالتالي:
-اختيار رئاسة الفريق والمقرر
- إقرار خطط وجداول الاعمال
- دراسة ومناقشة الموضوعات واتخاذ قرارات بشأنها
- القيام بالزيارات الميدانية للاستماع لأراء فئات المجتمع فيما يخص مواضيع النقاش والاستفادة منها وفقا لبرنامج وجدول زمني بالتنسيق مع رئاسة المؤتمر
- تقديم نتائج عملها الى الجلسة العامة للمؤتمر
- مناقشة وتطوير المقترحات والملاحظات المقدمة من الجلسة العامة
- استضافة خبراء وميسرين عند الحاجة بالتنسيق مع الامانة العامة
- اعداد تقرير ختامي لنتائج عملها وتقديمه للجلسة العامة.
ونصت المادة 20 على مهام ومسؤوليات رئاسة الفريق بإدارة فريق العمل وإعداد مشاريع الخطط وتطبيق القواعد والإجراءات والمشاركة الفاعلة في اللقاء الدوري الخاص برؤساء فرق العمل.
وفيما يخص النصاب القانوني لعقد جلسات فرق العمل حددت المادة 35 من النظام الداخلي للمؤتمر 75 بالمائة من قوام الفريق لعقد جلسة الافتتاح لتقل النسبة الى 60 بالمائة لما بعد الافتتاح في الموضوعات محل النقاش.
ونصت المادة 36 على ان تعقد جلسات الفرق لمدة أربعة اشهر (شهران بعد الجلسة العامة الأولى وشهران بعد الجلسة العامة النصفية) كما لها ان تعقد جلسات اثناء انعقاد الجلسات العامة.
وبالنسبة لآلية اتخاذ القرار في فرق العمل فقد حدد النظام الداخلي لمؤتمر الحوار الوطني كيفية اتخاذ القرارات فيما يخص المسائل الاجرائية بأن يفصل رئيس الجلسة في المسائل الاجرائية ما لم تعترض على ذلك الاغلبية البسيطة للحضور وان تقدم الاعتراضات على القرارات الاجرائية من أي عضو من اعضاء الفريق موقعة من 50 بالمائة من أعضاء الجلسة.
أما فيما يتعلق بالقرارات الموضوعية فقد حددت المادة 41 الية اتخاذ القرار لفرق العمل بأن تتخذ القرارات بالتوافق الذي يتحقق بموافقة 90 بالمائة من الحضور على الاقل وعند تعذر التوافق يرفع القرار المختلف فيه الى لجنة التوفيق لتقوم بالتواصل مع المكونات والأفراد للتقريب بين وجهات النظر المختلفة وفي حال تعذر التوافق بين الفريق بعد الاحالة يصوت على القرار ويعتبر القرار نافذا بأغلبية ثلاثة ارباع الحضور من فريق العمل.
وعند عدم توفر أغلبية ثلاثة الأرباع في الفريق ترفع القرارات المختلف عليها الى رئيس المؤتمر الذي يقوم بالعمل على تحقيق التوافق حولها وذلك بالتشاور مع المكونات المشاركة في المؤتمر وله ان يقدم مشاريع قرارات بعد التشاور لحسم هذه الخلافات الى لقاء يضم رؤساء كل المكونات والفعاليات المشاركة في الحوار شريطة ان يكونوا مفوضين من مكوناتهم تفويضا كاملاً

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.