هناك جهود مكثفة تبذلها إدارات ومراكز محو الأمية في بلادنا ومكتب إدارة محو الأمية، وتعليم الكبار في محافظة البيضاء واحد من تلك المكاتب المعنية بهذا الأمر..عن نشاط وأداء هذه الإدارة وما حققته في طريق محو الأمية يحدثنا الأخ محمد البابكي مدير عام إدارة محو الأمية وتعليم الكبار في محافظة البيضاء.مفاهيم حول محو أمية الكبار حيث يقول: إن مفهوم البعض عن طبيعة العمل في مجال محو الأمية وتعليم الكبار والذين يخلفون بينه وبين طبيعة العمل في مجال التربية والتعليم العام ويعتبرون الفرق فقط أن هذا يعلم الكبار وذاك يعلم الصغار ويخلطون بين طبيعة مراكز التدريب الأساسي التابعة لمحو الأمية وبين طبيعة العمل لمراكز التدريب المهني التابعة لوزارة التعليم الفني والتدريب المهني. حيث إن نشاط الإدارة العامة لمحو الأمية وتعليم الكبار سواء في محافظة البيضاء أو المحافظات الأخرى يتعرض لنقد البعض على أساس أنه نشاط وهمي كونهم لا يلمسون ذلك ولا يشاهدون أية معالم أو حركة تدل على ذلك كما هو الحال في المدارس التابعة للتربية والتعليم المنتشرة في كل ربوع البلاد والطلاب والطالبات المتجهون إليها كل صباح بالملايين .. ولذلك نحن نقول: إن التعليم في مجال محو الأمية وتعليم الكبار غير نظامي حيث تتغير طبيعة سير العمل في كل عام دراسي وفق ما يحدده الدارسون والدارسات ولذلك فإننا نخضع ظروفنا قدر الإمكان لطبيعة أن التعليم ليس نظامياً ونتبع الخطوات المناسبة لكل ظرف على النحو التالي: افتقار المنشأة التعليمية إن ادارة محو الأمية وتعليم الكبار ليس لديها مدرسون ومدرسات ثابتون ولذا نعتمد على التعاقد مع متطوعين أو متطوعات من حملة المؤهلات. إدارة محو الأمية ليس لديها منشآت تعليمية محددة للتعليم الأساسي لذلك نترك شأن تحديد المكان وتهيئته على مسئولية الدارسين أو الدارسات بالتنسيق مع أهل الخير من المواطنين ومدرس أو مدرسة وعند تحديد ذلك يتحقق شرط من شروط فتح فصل لمحو الأمية وقد يكون المكان في مسجد أو مدرسة من مدارس التربية أو بيت أحد المواطنين.. عند توفر متطوع أو متطوعة للتدريس في فصول محو الأمية يكلف بالتنسيق مع الأهالي على دفع الأميين أو الأميات للتسجيل في فصول محو الأمية ويرفع كشفاً بذلك إلى إدارة محو الأمية بالمديرية ومن ثم إلى الإدارة العامة لمحو الأمية بالمحافظة واذا كان العدد المسجل لا يقل عن 20 دارساً أو دارسة يتحقق شرط من شروط فتح الفصل. وبالتالي فتحديد موعد الدراسة للدارسين يحدد وفق رغبة الدارسين وما يتوافق وظروفهم المهيأة لذلك. المخصصات المادية لإدارة محو الأمية شحيحة جداً حيث إن المخصصات الخاصة بالمتعاقدين كانت إلى العام الدراسي 20042005م لا تزيد عن ألف ريال للمتعاقد الواحد في الشهر ولمدة ستة أشهر فقط ليصل اجمالي المبلغ في السنة 6000 ألف ريال. وقد تم رفع المبلغ إلى 7000 ريال في العام 20052006 وفي العام المنصرم 20062007 رفع قيمة العقد في الشهر إلى 8000 ريال شهرياً ولمدة ستة أشهر ونصف. مراكز التدريب وعن مراكز التدريب الأساسي والتدريب النسوي يقول البابكي: يوجد مركزان بالمحافظة للرجال واحد في مدينة البيضاء والثاني في رداع تقدم برامج تدريبية تختلف عن مراكز التدريب الفني والمهني التابعة لوزارة التعليم الفني والتدريب المهني. وعندنا دورات تستمر لمدة ثلاثة أشهر إلى ستة أشهر ويوجد أيضاً دورات قصيرة من أسبوع إلى شهر. ومجالات تلك الدورات ميكانيك سيارات كهرباء سيارات لحام وحدادة تكييف وتبريد كهرباء سيارات نجارة سباكة أما بالنسبة لمراكز التدريب النسوي وعددها 7 مراكز وفيها دورات مهارية نسوية مختلفة إضافة إلى فصول محو الأمية. أهم الدورات التي تقوم بها تلك المراكز كمبيوتر خياطة وتفصيل تدبير منزلي وصناعات غذائية أعمال حياكة أعمال العزف أعمال التطريز والحياكة وأعمال الزينة فترة الدورة ستة أشهر فترة مسائية لمدة ساعتين يومياً.. وفي نهاية الدورة تمنح المتدربة شهادة بذلك. الأعداد المسجلة بفصول محو الأمية عن عدد المسجلين للعام 2007 يقول: بلغ عدد المسجلين بفصول محو الأمية «1927» منهم «116» ذكراً وعدد 1811 أنثى. بالنسبة لعدد المسجلين بأقسام المهارات بمراكز التدريب الأساسي النسوي فعددهم 136 منهم 46 في مهارات الرجال وعدد 190 مهارات نسوية. المتحررون من الأمية وعن المتحررين من الأمية على مستوى المحافظة لعام 2007 يقول البابكي: أول أساس جملة المتحررين 750 منهم ذكور 17 وعدد الإناث 733 دراسة. ثاني أساس جملة المتحررين 712 كلهم اناث، مرحلة المتابعة جملة المتحررين 307 كلهم إناث.. إجمالي المتحررين في فصول محو الأمية 1778 دارساً ودراسة منهم 17 ذكوراً فقط. المهارات النسوية: جملة المتخرجات من الدورات نهارية في الأقسام النسوية 219 موزعة على كل التخصصات. المهارات الأساسية : جملة المتخرجين من الدورات للمهارات الأساسية بمراكز التدريب الأساسي رجال «75» موزعة على كل الأقسام. إجمالي المتخرجين من الأمية الأبجدية والمهارية 2072 دارساً ودارسة. المعوقات وعن أبرز المشاكل والمعوقات قال: في مقدمة المشاكل التي نعاني منها ،الإدارة العامة لمحو الأمية وتعليم الكبار، قلة وشحة ومحدودية المخصصات المالية المعتمدة شهرياً لإدارة محو الأمية وتعليم الكبار ومراكز التدريب الأساسي والنسوي.. كما تواجهنا مشكلة في تأخير وصول مخصصات المتعاقدين حيث ينتهي العام ولم يسلم شيء للمتعاقدين ،ضعف التعاون معنا من الأهالي والأعيان وممثلي السلطة المحلية في بعض المناطق. ليس للأحزاب دور في تشجيع أنصارهم من الأميين والأميات في الالتحاق بفصول محو الأمية.. عدم وجود مبان لنشاط محو الأمية. تنسيق وتعاون عن التنسيق مع الجهات الأخرى يواصل محمد البابكي حديثه بالقول: يوجد تنسيق وتعاون مستمر مع مكتب التربية والتعليم ولا زلنا نطمح بمزيد من الدعم. يوجد تعاون مع مكتب الأوقاف والارشاد من خلال حث خطباء المساجد للأميين والأميات على الالتحاق بفصول محو الأمية. يوجد تعاون مع مكتب الصحة بإرسالهم محاضرين ومحاضرات من أطباء المستشفيات للتوعية الصحية. يوجد تعاون مع الصندوق الاجتماعي للتنمية وقد قاموا مؤخراً بدعم مركز التدريب النسوي بالفازعة مديرية العرش. يوجد تعاون مع مشروع ايداس وقد قاموا بتمويل عدد من الدورات التدريبية في البيضاء ورداع. يوجد تعاون وتنسيق مع مكتب الشئون الاجتماعية وصندوق الرعاية على إقامة عدد من الدورات لأبناء المستفيدين من الضمان الاجتماعي يمولها صندوق الرعاية.
