نفى مصدر مسؤول في نقابة العاملين بجامعة صنعاء ما تردد من أنباء بأن النقابة قررت رفع حالة الإضراب الجزئي عن العمل عقب توجيه وزير التعليم العالي الدكتور صالح باصرة باعتماد حافز شهري مقابل إنهاء الإضراب . وقال المسؤول الإعلامي لنقابة العاملين محمد عبد القوي في اتصال هاتفي مع " التغيير " إن النقابة ستواصل إضرابها الجزئي وستدارس في الوقت ذاته توجيه الوزير باصره ، مؤكدا أن النقابة ستستمر في تنفيذ إضرابها حتى تستجيب السلطات لكافة مطالبها . و أضاف عبد القوي أن إبداء الجامعة ووزارة التعليم العالي نوع من الاستجابة لبعض مطالب النقابة قد تسفر فقد عن تقليص بسيط في ساعات الإضراب الذي أقرته النقابة ، مشيرا إلى أن موظفي الجامعة سيواصلون إضرابهم في مكاتبهم . كما طالبت النقابة رئيس الجامعة الدكتور خالد طميم بالاعتذار لوسائل الإعلام الذي أساء لها ومنعها من تغطية لقاء عقدته النقابة أمس الأربعاء في احدى قاعات الجامعة ، و قالت إنها تستغرب من تصرف رئيس أكبر مؤسسة أكاديمية في البلاد على ذلك النحو . وكان منع طميم الصحفيين من تغطية لقاء نظمته نقابة العاملين بالجامعة اليوم الأربعاء حضره قياداتها و العشرات من منتسبيها لبحث استجابة رئاسة الجامعة لمطالب الإضراب الجزئي الذي تنفذه النقابة ، كما قام بطرد مراسل ومصور قناة تلفزيونية . و كان وزير التعليم العالي الدكتور صالح باصرة استبعد أن توافق الحكومة - نظرا للوضع الاقتصادي المتدهور - على مطالب النقابة في رفع رواتب العاملين وقال في اللقاء " أنا مع البدل و الحوافز " .. ووجه باعتماد حافز شهري للعاملين بجامعة صنعاء يضاف إلى رواتبهم . و قال في مستهل كلمته " عندما سمعت بالإضراب الجزئي للعاملين قلت الله لا يجمع بين عسرينا , بين اضراب المدرسين وبين اضراب العاملين " ، مستدركا " وعلى كلاً الإضراب حق , لكن الوقت متأخر لا نهاية العام الدراسي . و قال باصرة " أتمنى أن تعيدوا النظر في استمرار الإضراب ، و أضاف " أنا مع أن يكون أقل راتب يتقاضاه موظف في الدولة هو 20 ألف ريال أنا مع الحافز الشهري " . من جهته قال محمد مدهش رئيس نقابة العاملين " إستراتيجيتنا في الإضراب واضحة وسنتعاطى ايجابياً . . مع تداعياته ، قائلا " " نحن وصلنا إلى مرحلة تهز الكرامة .. كرامة الموظف دست في مؤسسات الدولة " و أضاف " اللائحة عوجاء , جميع اللوائح تضيف قوانين إلى لائحة العالمين بجامعة صنعاء فإنها تحذف " . وحذر إذا لم تعالج مشكلة الإضراب ومطالب الموظفين من كارثة قد تحدث وقد توصل إلى تناحر الموظفين فيما بينهم .